16.962 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepDeze uitspraak is gerectificeerd met ECLI:NL:CRVB:2019:791. De gerectificeerde tekst is opgenomen in…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3964
Deze uitspraak is gerectificeerd met ECLI:NL:CRVB:2019:791. De gerectificeerde tekst is opgenomen in ECLI:NL:CRVB:2018:4320, onderstaande tekst is niet meer geldig.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepBij nader besluit alsnog Wajong uitkering toegekend. Ingangsdatum juist vastgesteld.
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3963
Bij nader besluit alsnog Wajong uitkering toegekend. Ingangsdatum juist vastgesteld.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepZW-uitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig medisch onderzoek. Geen twijfel aan de juistheid van de rapporten…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3961
ZW-uitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig medisch onderzoek. Geen twijfel aan de juistheid van de rapporten van de verzekeringsartsen. Voldoende rekening gehouden met de pijnklachten van appellante en de duizelingen. Appellante is geschikt voor de aan de EZWb ten grondslag gelegde functies.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepZW-uitkering terecht beëindigd. Geen reden om het Uwv niet te volgen in het begrijpelijk en inzichtelijk…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3960
ZW-uitkering terecht beëindigd. Geen reden om het Uwv niet te volgen in het begrijpelijk en inzichtelijk gemotiveerde standpunt dat er geen medische belemmeringen waren om zijn arbeid te verrichten.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepOnvoldoende grond voor het opleggen van de loonsanctie. Duidelijke aanwijzingen ontbreken dat de…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3959Aangehaald in 7 uitspraken
Onvoldoende grond voor het opleggen van de loonsanctie. Duidelijke aanwijzingen ontbreken dat de werkhervatting van werknemer geen structureel karakter heeft in die zin dat de werkhervatting niet voorkomt dat hij een beroep moet doen op de Wet WIA of anderszins na korte tijd aanspraak zou moeten maken op een sociale…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepZW-uitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig verzekeringsgeneeskundig onderzoek. Geen twijfel aan de juistheid…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3957
ZW-uitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig verzekeringsgeneeskundig onderzoek. Geen twijfel aan de juistheid van de conclusies van de verzekeringsartsen.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepGeen recht meer op ziekengeld. Voldoende medische en arbeidskundige grondslag.
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3956
Geen recht meer op ziekengeld. Voldoende medische en arbeidskundige grondslag.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepZW-uitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig verzekeringsgeneeskundig onderzoek. Het Uwv heeft een…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3955
ZW-uitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig verzekeringsgeneeskundig onderzoek. Het Uwv heeft een inzichtelijke onderbouwing gegeven van het standpunt dat de beperkingen van appellant in de FML 2015 juist zijn neergelegd. Voldoende gemotiveerd dat de aan de EZWb ten grondslag gelegde functies in medisch opzicht…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepZW-uitkering terecht beëindigd. “Zijn arbeid”. De maatstaf arbeid is in het geval van appellante de functie…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3954
ZW-uitkering terecht beëindigd. “Zijn arbeid”. De maatstaf arbeid is in het geval van appellante de functie van receptioniste voor 28 uur per week. Geen twijfel aan de juistheid van de beoordeling door de verzekeringsarts.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepZW-uitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig medisch onderzoek. Inzichtelijk en begrijpelijk gemotiveerd waarom…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3953
ZW-uitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig medisch onderzoek. Inzichtelijk en begrijpelijk gemotiveerd waarom appellant geschikt is te achten voor zijn laatst verrichte werk als medewerker tuinbouw.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWAO-uitkering terecht voortgezet, naar een mate van arbeidsongeschiktheid van 35 tot 45%. Zorgvuldig medische…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3952
WAO-uitkering terecht voortgezet, naar een mate van arbeidsongeschiktheid van 35 tot 45%. Zorgvuldig medische onderzoek. Geen twijfel aan de juistheid van de medische beoordeling. Geschiktheid voor de geselecteerde functies.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWIA-uitkering terecht niet toegekend. De door de Raad geraadpleegde deskundige komt gemotiveerd tot de…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3951
WIA-uitkering terecht niet toegekend. De door de Raad geraadpleegde deskundige komt gemotiveerd tot de conclusie dat er geen aanleiding bestaat voor meer beperkingen vanwege het moeten nemen van rust, noch voor een verdergaande urenbeperking dan door de verzekeringsartsen van het Uwv is aangenomen. Op grond van de…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWIA-uitkering terecht beëindigd. Voldoende overtuigend gemotiveerd dat uit de beschikbare informatie niet is…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3950
WIA-uitkering terecht beëindigd. Voldoende overtuigend gemotiveerd dat uit de beschikbare informatie niet is gebleken van meer (psychische) beperkingen dan de in de FML opgenomen beperkingen. Geschiktheid van de voor appellant geselecteerde functies afdoende toegelicht.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWGA-loonaanvullingsuitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig medisch onderzoek. Voldoende medische grondslag…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3947
WGA-loonaanvullingsuitkering terecht beëindigd. Zorgvuldig medisch onderzoek. Voldoende medische grondslag. Geschiktheid geselecteerde functies.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWGA loonaanvullingsuitkering (35,93%). Geen schending van het beginsel van equality of arms. Geen twijfel aan…
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3946
WGA loonaanvullingsuitkering (35,93%). Geen schending van het beginsel van equality of arms. Geen twijfel aan het medisch oordeel van de verzekeringsartsen.
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - meervoudigExploitatievergunning verleend voor een horeca-inrichting, zonder over voldoende inzicht te beschikken in de…
Rechtbank Rotterdam|12 december 2018|ECLI:NL:RBROT:2018:10003
Exploitatievergunning verleend voor een horeca-inrichting, zonder over voldoende inzicht te beschikken in de invloed van de horeca-inrichting op de woon- en leefsituatie in de omgeving. Het bestreden besluit is onzorgvuldig voorbereid en tevens is onvoldoende gemotiveerd dat de exploitatievergunning niet behoort te…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepVijf uur per week voor hulp bij het huishouden is voldoende.
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3975
Vijf uur per week voor hulp bij het huishouden is voldoende.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepGeen verantwoording over het verleende pgb aan echtgenoot van appellante.
Centrale Raad van Beroep|12 december 2018|ECLI:NL:CRVB:2018:3983
Geen verantwoording over het verleende pgb aan echtgenoot van appellante.
- Bestuursrecht overigHoger beroepBij besluit van 23 december 2016 heeft de minister [appellante sub 1] een bestuurlijke boete opgelegd van €…
Raad van State|12 december 2018|ECLI:NL:RVS:2018:4087
Bij besluit van 23 december 2016 heeft de minister [appellante sub 1] een bestuurlijke boete opgelegd van € 10.500,00 wegens overtreding van bepalingen van de Geneesmiddelenwet (hierna: Gmw).
- Bestuursrecht overigHoger beroepBij besluit van 8 maart 2016 heeft het college het verzoek van [appellante] om handhavend optreden tegen de…
Raad van State|12 december 2018|ECLI:NL:RVS:2018:4066
Bij besluit van 8 maart 2016 heeft het college het verzoek van [appellante] om handhavend optreden tegen de scheepswerf afgewezen.
Alleen de eerste 10.000 resultaten zijn te bladeren. Verfijn met filters om verder te kijken.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.