8 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingIn een kort geding omtrent schorsing van een concurrentiebeding, bekrachtigt het hof de in eerste aanleg…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|1 december 2015|ECLI:NL:GHARL:2015:9112
In een kort geding omtrent schorsing van een concurrentiebeding, bekrachtigt het hof de in eerste aanleg uitgesproken schorsing. Daarbij oordeelt het hof: - dat de werknemer noch vaktechnisch noch op financieel economisch terrein beschikt over bedrijfsgevoelige informatie waarmee hij, door deze te delen met de…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWWZ-zaak. Werknemersverzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst. Geen billijke vergoeding.
Rechtbank Oost-Brabant|28 augustus 2015|ECLI:NL:RBOBR:2015:5275
WWZ-zaak. Werknemersverzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst. Geen billijke vergoeding.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigBeroep ex-werkgever op non-concurrentiebeding niet onrechtmatig. Geen schadeplichtigheid mbt misgelopen…
Rechtbank Midden-Nederland|12 augustus 2015|ECLI:NL:RBMNE:2015:5965
Beroep ex-werkgever op non-concurrentiebeding niet onrechtmatig. Geen schadeplichtigheid mbt misgelopen inkomsten ex-werknemer, ook al was de kortgedingrechter van oordeel dat de nieuwe werkgever niet als concurrerende onderneming is aan te merken.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerknemersverzoek, ontbinding van de arbeidsovereenkomst voorwaardelijk toegewezen onder toekenning van…
Rechtbank Limburg|5 augustus 2015|ECLI:NL:RBLIM:2015:6683
Werknemersverzoek, ontbinding van de arbeidsovereenkomst voorwaardelijk toegewezen onder toekenning van vergoeding onder dezelfde voorwaarde
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerknemersverzoek. Ontbinding toegewezen zonder vergoeding.
Rechtbank Limburg|30 juli 2015|ECLI:NL:RBLIM:2015:6534
Werknemersverzoek. Ontbinding toegewezen zonder vergoeding.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding arbeidsovereenkomst op verzoek van werknemer, risicosfeer werkgever, vergoeding
Rechtbank Limburg|27 mei 2015|ECLI:NL:RBLIM:2015:4391
Ontbinding arbeidsovereenkomst op verzoek van werknemer, risicosfeer werkgever, vergoeding
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbindingsverzoek van de werknemer. Er is geen sprake van een situatie zoals bedoeld in de uitspraak Van…
Rechtbank Noord-Holland|20 februari 2015|ECLI:NL:RBNHO:2015:4553
Ontbindingsverzoek van de werknemer. Er is geen sprake van een situatie zoals bedoeld in de uitspraak Van Hooff Elektra B.V (HR 11 december 2009, ECLI:NL:HR:2009: BJ9069; JAR 2010/17), omdat weliswaar al een ontslagvergunning bij het Uwv aangevraagd, maar een dergelijke vergunning nog niet is verleend en er ook nog…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbindingsverzoek door werknemer, recht op vrije arbeidskeuze Tussen werknemer en werkgever heeft een…
Rechtbank Limburg|23 januari 2015|ECLI:NL:RBLIM:2015:586
Ontbindingsverzoek door werknemer, recht op vrije arbeidskeuze Tussen werknemer en werkgever heeft een conflict plaatsgevonden en zij zijn niet in staat gebleken om dit conflict onderling op te lossen. Werknemer dient vervolgens een verzoek in tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst. De kantonrechter is van oordeel…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.