7 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Ten onrechte ontbinding arbeidsovereenkomst statutair bestuurder uitgesproken. Billijke…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|13 april 2023|ECLI:NL:GHSHE:2023:1164
Arbeidsrecht WWZ. Ten onrechte ontbinding arbeidsovereenkomst statutair bestuurder uitgesproken. Billijke vergoeding.
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Ontslag statutair directeur/ uitzondering op zogenaamde 15 april-arresten?/ Ook in hoger…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|28 juli 2022|ECLI:NL:GHSHE:2022:2654
Arbeidsrecht WWZ. Ontslag statutair directeur/ uitzondering op zogenaamde 15 april-arresten?/ Ook in hoger beroep verworpen/ geen redelijke grond/ Billijke vergoeding artikel 7:683 lid 3 sub a BW/ toekenning (beperkt) hogere vergoeding dan rechtbank
- ArbeidsrechtEerste aanleg - meervoudigWWZ. Bij wijze van prorogatie zijn aan het hof verschillende vorderingen van een ontslagen statutair…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|7 december 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:5419
WWZ. Bij wijze van prorogatie zijn aan het hof verschillende vorderingen van een ontslagen statutair bestuurder voorgelegd. Een daarvan betreft de, door het hof afgewezen, vordering tot toekenning van een billijke vergoeding.
- ArbeidsrechtHoger beroepontslag, statutair bestuurder, vervaltermijn, dringende reden.
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|14 februari 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:531
ontslag, statutair bestuurder, vervaltermijn, dringende reden.
- ArbeidsrechtHoger beroepaanspraak op doorbetaling variabele looncomponent gedurende opzegtermijn statutair directeur?
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|22 juli 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:2236
aanspraak op doorbetaling variabele looncomponent gedurende opzegtermijn statutair directeur?
- ArbeidsrechtHoger beroep kort gedingOntslag statutair bestuurder
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|21 januari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:70
Ontslag statutair bestuurder
- Civiel recht overigHoger beroepBij aandeelhoudersbesluit is werknemer per direct ontslagen als statutair directeur van werkgeefster. Voorts…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|30 oktober 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BY2137
Bij aandeelhoudersbesluit is werknemer per direct ontslagen als statutair directeur van werkgeefster. Voorts is hij als werknemer ontslagen tegen een latere datum. Het hof oordeelt, evenals de kantonrechter, dat de opzegging van de arbeidsovereenkomst kennelijk onredelijk is op basis van het gevolgencriterium. Beide…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.