Zoekresultaten

Rechtbank Amsterdam|21 oktober 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:7399

De vordering van eiseres wordt onder meer afgewezen, omdat het voor haar risico dient te komen indien zij niet (tijdig) aan het gebod tot zekerheidstelling kan voldoen. Daarnaast heeft zij onvoldoende aannemelijk gemaakt dat zij op een andere wijze alsnog aan het gebod tot zekerheidstelling kan voldoen.

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|20 oktober 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:8421

Voorlopige voorzieningen in hoger beroep. Verzoek tot exhibitie.

Rechtbank Den Haag|19 oktober 2016|ECLI:NL:RBDHA:2016:12767

No cure no pay afspraak. Aanspraak opdrachtnemer op betaling van het volledige of een redelijk loon ex artikel 7:411 BW bij voortijdige beeindiging van de overeenkomst?

Rechtbank Midden-Nederland|12 oktober 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:5261

Bestuurdersaansprakelijkheid - een bestuurder die niet direct betrokken was bij het aangaan van een overeenkomst kan wel een ernstig verwijt worden gemaakt als hij onvoldoende onderzoek verricht naar de achtergrond en voorwaarden van die overeenkomst.

Rechtbank Noord-Holland|5 oktober 2016|ECLI:NL:RBNHO:2016:9037

WWZ- zaak. Op grond van het overgangsrecht van de Wwz en de CAO MBO 2014-2015 kon werkgever rechtsgeldig afwijken van de ketenregeling van artikel 7:668a (oud) BW en is de arbeidsovereenkomst van rechtswege geëindigd vanwege het aflopen van de bepaalde tijd. Voorwaardelijke ontbinding op verzoek van werkgever op de…

Rechtbank Amsterdam|5 oktober 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:6651

Ontslag op staande voet. Werknemer verzoekt aanvankelijk alleen vernietiging opzegging, maar wijzigt zijn verzoek ter zitting, derhalve na afloop van de vervaltermijn van 2 maanden na het ontslag naar een verzoek tot toekenning van een billijke vergoeding. Deze switch is tijdig. Afwijzing voorwaardelijk…

Rechtbank Midden-Nederland|4 oktober 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:5309

WWZ. Ontslag op staande voet vernietigd, geen dringende reden want niet het gehele gestelde feitencomplex is komen vast te staan. Tegenverzoek ontbinding arbeidsovereenkomst toegewezen. Ernstig verwijtbaar handelen. Geen transitievergoeding en geen billijke vergoeding.

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|27 september 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:7752

Bestuurdersaansprakelijkheid. Onbehoorlijke taakvervulling in de zin van artikel 2:248 lid 1 en 2 BW. Individuele matiging op grond van artikel 2:248 lid 4 BW.

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|27 september 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:4299

Plotselinge ontruiming winkelcentrum in verband met instortingsgevaar. Geen overheidshandelen. Geen onrechtmatig handelen gemeente.

Rechtbank Overijssel|26 september 2016|ECLI:NL:RBOVE:2016:3729

Werkneemster is jarenlang bij Livio werkzaam geweest als Verzorgende 3 IG. Na veranderde wetgeving en de hogere eisen die door zorgafnemers worden gesteld aan de functie van Verzorgende 3 IG, constateerde Livio dat zij in die functie over onvoldoende gekwalificeerd personeel beschikte. Werkneemster werd aangeboden om…

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|23 september 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:9174

Wwz Vervolg op tussenbeschikking 5 augustus 2016. Hof bepaalt het einde van de arbeidsovereenkomst. Artikel 3 lid 1 aanhef en onder c Besluit loonbegrip. Uitlating door beide partijen met betrekking tot de gevolgen van de eindbeschikking van de kantonrechter voor de hoogte van de transitievergoeding (vakantietoeslag…

Rechtbank Zeeland-West-Brabant|21 september 2016|ECLI:NL:RBZWB:2016:8508

‘WWZ. Werknemer wordt op staande voet ontslagen, onder meer omdat zij werkgever verwijt dat sprake is van seksuele intimidatie. Het ontslag op staande voet wordt vernietigd. In verband met het (voorwaardelijke) ontbindingsverzoek van de arbeidsovereenkomst wordt de werkgever op de voet van artikel 7:646 lid 12 BW in…

Rechtbank Amsterdam|21 september 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:9154

Bestuurdersaansprakelijkheid

Rechtbank Zeeland-West-Brabant|21 september 2016|ECLI:NL:RBZWB:2016:6373

Arbeidsovereenkomst van de directeur verkoop van een schoenenhandel opgezegd? Vernietiging opzegging ex artikel 7:681 BW. Verzoek van werkgever om ontbinding van de arbeidsovereenkomst toegewezen op de g. grond, hoewel werkgever een ernstig verwijt treft van de verstoorde arbeidsverhouding. Maatstaf voor de billijke…

Rechtbank Den Haag|21 september 2016|ECLI:NL:RBDHA:2016:11453

Incident. Vervanging van faillissementscurator ex artikel 73 Fw is niet mogelijk bij voorlopige voorziening ex artikel 223 Rv.

Rechtbank Noord-Holland|16 september 2016|ECLI:NL:RBNHO:2016:9102

WWZ. Van door werkgever gestelde ontslagname door werkneemster is niet gebleken. Het op 1 juni 2016 door werkgever gegeven ontslag, voor het geval dat werkneemster zou aanvechten dat zij zelf ontslag had genomen, kan geen stand houden. Geen sprake van een onverwijld gegeven ontslag om onverwijld meegedeelde dringende…

Gerechtshof Den Haag|14 september 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:2737

Academisch gevormde vrouw moet binnen drie jaar volledig in haar eigen levensonderhoud voorzien. Alimentatie wordt na drie jaar op nihil gesteld.

Rechtbank Den Haag|31 augustus 2016|ECLI:NL:RBDHA:2016:10958

Schending zorgplicht ex artikel 15 aanhef en onder c Wiv door de Staat, ministerie van Defensie jegens oud-MIVD-agent en –informant tijdens missie in Afghanistan. Niet-naleving eigen Humint-instructie MIVD. Bewijswaardering aan de hand van (anonieme) getuigenverklaringen MIVD-ers. Leerstuk van proportionaliteit…

Rechtbank Amsterdam|29 augustus 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:6611

Vernietiging ontslag op staande voet, onvoorwaardelijke toewijzing voorwaardelijk ontbindingsverzoek op de g-grond, toekenning billijke vergoeding wegens onterecht ontslag op staande voet dat in belangrijke mate verstoorde arbeidsrelatie heeft veroorzaakt, bij bepaling hoogte aansluiting bij de duur die de…

Rechtbank Gelderland|26 augustus 2016|ECLI:NL:RBGEL:2016:4943

Schorsing tenuitvoerlegging beschikkingen. Dwangsommen verbeurd? Uitleg dictum in licht en met inachtneming van overwegingen. Uitvoering van beschikkingen?