9 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Personen- en familierechtBeschikkingHoofdverblijfplaats en inschrijving BRP. Onjuiste oproeping. Gelet op spoedeisendheid neemt rb. een…
Rechtbank Rotterdam|16 juli 2026|ECLI:NL:RBROT:2026:10150
Hoofdverblijfplaats en inschrijving BRP. Onjuiste oproeping. Gelet op spoedeisendheid neemt rb. een beslissing over de voorlopige hoofdverblijfplaats en de inschrijving.
- Personen- en familierechtBeschikkingDe rechtbank is voornemens om prejudiciële vragen aan de Hoge Raad te stellen over de te volgen procedure bij…
Rechtbank Midden-Nederland|23 december 2025|ECLI:NL:RBMNE:2025:6814
De rechtbank is voornemens om prejudiciële vragen aan de Hoge Raad te stellen over de te volgen procedure bij verzoeken tot benoeming van een voogd over alleenstaande minderjarige asielzoekers.
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidszaak. Werknemer verzoekt loon en transitievergoeding na opzegging door werkgever. Werkgever laat…
Rechtbank Limburg|16 oktober 2025|ECLI:NL:RBLIM:2025:10445
Arbeidszaak. Werknemer verzoekt loon en transitievergoeding na opzegging door werkgever. Werkgever laat verstek gaan. Verzoeken worden toegewezen.
- Personen- en familierechtBeschikkingart. 6:1 Wvggz. Betrokkene woont op straat. Ondanks meerdere pogingen niet beoordeeld door psychiater en niet…
Rechtbank Rotterdam|18 augustus 2025|ECLI:NL:RBROT:2025:11157
art. 6:1 Wvggz. Betrokkene woont op straat. Ondanks meerdere pogingen niet beoordeeld door psychiater en niet verschenen tijdens eerste mondelinge behandeling. Rechtbank oordeelt dat voldoende onderzoek is gedaan en dat uit niet verschijnen afgeleid kan worden dat betrokkene niet bereid is om gehoord te worden.
- ArbeidsrechtBeschikkingArt. 272 Rv. Werkgever is als belanghebbende niet in de procedure verschenen. Hoewel niet is opgeroepen per…
Rechtbank Noord-Holland|9 juli 2024|ECLI:NL:RBNHO:2024:7814
Art. 272 Rv. Werkgever is als belanghebbende niet in de procedure verschenen. Hoewel niet is opgeroepen per aangetekende brief heeft de kantonrechter geen twijfel dat werkgever de oproeping voor de zitting heeft ontvangen. Daarom wordt de oproeping per gewone post voldoende geacht en is de zaak inhoudelijk behandeld.…
- ArbeidsrechtBeschikkingonbevoegdheid Nederlandse rechter, immuniteit van rechtsmacht
Rechtbank Den Haag|20 februari 2023|ECLI:NL:RBDHA:2023:8817
onbevoegdheid Nederlandse rechter, immuniteit van rechtsmacht
- Personen- en familierechtBeschikkingRechtbank Den Haag · Beschikking · Personen- en familierecht
Rechtbank Den Haag|11 april 2018|ECLI:NL:RBDHA:2018:8896
scheiding
- Civiel recht overigBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst op grond van ernstig verwijtbaar handelen werknemer. Werknemer heeft zich ziek…
Rechtbank Noord-Holland|16 februari 2018|ECLI:NL:RBNHO:2018:1365
Ontbinding arbeidsovereenkomst op grond van ernstig verwijtbaar handelen werknemer. Werknemer heeft zich ziek gemeld en daarna niets meer van zich laten horen, behalve dat hij een adreswijziging in zijn digitale personeelsdossier heeft ingevoerd. Gebleken is dat werknemer naar het buitenland is vertrokken, met…
- Civiel recht overigBeschikkingSchorsing tenuitvoerlegging - Loon
Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|22 september 2016|ECLI:NL:OGHACMB:2016:149
Schorsing tenuitvoerlegging - Loon
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.