2.499 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigHoger beroepAppel van ECLI:NL:RBNHO:2019:3975. Kort geding. Arbeidsrecht. De appellant is in dienst bij ISS en ingezet op…
Gerechtshof Amsterdam|10 december 2019|ECLI:NL:GHAMS:2019:4417
Appel van ECLI:NL:RBNHO:2019:3975. Kort geding. Arbeidsrecht. De appellant is in dienst bij ISS en ingezet op schoonmaakwerk op de luchthaven Schiphol. Naar aanleiding van een voorval tijdens het werk is zijn Schipholpas ingetrokken. Vordering van de appellant tot teruggave van de Schipholpas door de eerste rechter…
- Civiel recht overigHoger beroep7:611 BW, 6:248 BW, 6:162 BW. Het hof acht niet uitgesloten dat de aanvullende werking van de redelijkheid en…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|10 december 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:10566
7:611 BW, 6:248 BW, 6:162 BW. Het hof acht niet uitgesloten dat de aanvullende werking van de redelijkheid en billijkheid in de rechtsverhouding tussen een opdrachtgever en een opdrachtnemer die niet in een arbeidsrechtelijke verhouding staat tot die opdrachtgever onder omstandigheden meebrengt dat op de opdrachtgever…
- Civiel recht overigHoger beroepConcurrentie tijdens dienstverband; schadevergoeding
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|10 december 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:10559
Concurrentie tijdens dienstverband; schadevergoeding
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - enkelvoudigAfwijzing RAAF-verzoek. Wijze van toetsen: vol of terughoudend? Wat is ‘wezenlijk afwijken’? Moet aan alle…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|4 december 2019|ECLI:NL:RBZWB:2019:5574
Afwijzing RAAF-verzoek. Wijze van toetsen: vol of terughoudend? Wat is ‘wezenlijk afwijken’? Moet aan alle ‘niveaubepalende elementen’ worden voldaan? Beroep op gelijkheidsbeginsel. Overweging ten overvloede over het algemeen rechtsbeginsel dat gelijke arbeid onder gelijke omstandigheden op gelijke wijze beloond moet…
- VerbintenissenrechtEerste aanleg - enkelvoudigDeelgeschil. Eenzijdig ongeval met een scooter tijdens bezorgen van maaltijden. Werkgever is aansprakelijk
Rechtbank Midden-Nederland|4 december 2019|ECLI:NL:RBMNE:2019:5923
Deelgeschil. Eenzijdig ongeval met een scooter tijdens bezorgen van maaltijden. Werkgever is aansprakelijk
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigIs bij de opzegging wegens bereiken pensioen(richt)leeftijd sprake van leeftijdsdiscriminatie?
Rechtbank Amsterdam|3 december 2019|ECLI:NL:RBAMS:2019:10063
Is bij de opzegging wegens bereiken pensioen(richt)leeftijd sprake van leeftijdsdiscriminatie?
- ArbeidsrechtCassatieArbeidsrecht. Overgang van onderneming; art. 7:662 BW; art. 7:663 BW; Richtlijn 2001/23/EG. Rechtspositie…
Hoge Raad|29 november 2019|ECLI:NL:HR:2019:1858Aangehaald in 9 uitspraken
Arbeidsrecht. Overgang van onderneming; art. 7:662 BW; art. 7:663 BW; Richtlijn 2001/23/EG. Rechtspositie (oud-)vrachtvliegers Martinair na opzegging Ringvaartakkoord; nawerking CAO; goed werkgeverschap (art. 7:611 BW).
- ArbeidsrechtBeschikkingOntslag op staande voet niet onverwijld gegeven en daardoor niet rechtsgeldig. Toekenning vergoedingen. Geen…
Rechtbank Rotterdam|27 november 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:9291
Ontslag op staande voet niet onverwijld gegeven en daardoor niet rechtsgeldig. Toekenning vergoedingen. Geen sprake van ernstig verwijtbaar handelen, dus ook transitievergoeding toegekend.
- ArbeidsrechtHoger beroepBank gebonden aan onbevoegd gesloten gentlemen’s agreement door directievoorzitter met vakdirecteur m.b.t…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|26 november 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:4339
Bank gebonden aan onbevoegd gesloten gentlemen’s agreement door directievoorzitter met vakdirecteur m.b.t. het vervangen van een te sluiten vaststellingsovereenkomst door een andere indien de vakdirecteur voor de datum van zijn boventalligheid een andere baan zou vinden? Schijn van vertegenwoordigingsbevoegdheid? Bank…
- ArbeidsrechtKort gedingWerkgever in kort geding veroordeeld tot opzegging slapend dienstverband. Toekenning transitievergoeding van…
Rechtbank Rotterdam|25 november 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:9396
Werkgever in kort geding veroordeeld tot opzegging slapend dienstverband. Toekenning transitievergoeding van € 81.000,- bruto na 50-jarig dienstverband. Werkgever krijgt tot 1 juli 2020 de gelegenheid om dat bedrag te betalen.
- Civiel recht overigHoger beroepArbeid. Wwz. Aan ontbinding van arbeidsovereenkomst wegens een ernstig en duurzaam verstoorde…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|25 november 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:10111
Arbeid. Wwz. Aan ontbinding van arbeidsovereenkomst wegens een ernstig en duurzaam verstoorde arbeidsverhouding ligt geen ernstig verwijtbaar handelen van werkgever ten grondslag. Partijen strijden over wat tussen hen geldt over werkneemsters beschikbaarheid. Met het ontbreken van een bewijsaanbod in hoger beroep kan…
- ArbeidsrechtArt. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. WWZ. Kan cao-regeling die werknemers een suppletie en premievrije…
Parket bij de Hoge Raad|22 november 2019|ECLI:NL:PHR:2019:1463
Art. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. WWZ. Kan cao-regeling die werknemers een suppletie en premievrije voortzetting van pensioen na twee jaar ziekte toekent, worden aangemerkt als ‘gelijkwaardige voorziening’ in de zin van art. 7:673b BW, zodat geen transitievergoeding is verschuldigd?
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Verzoek tot gedeeltelijke transitievergoeding. Vervaltermijn van artikel 7:686a lid 4…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|14 november 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:4187
Arbeidsrecht WWZ. Verzoek tot gedeeltelijke transitievergoeding. Vervaltermijn van artikel 7:686a lid 4 aanhef en onder b BW is van toepassing. Beroep van werkgever op deze vervaltermijn is niet naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar (artikel 6:248 lid 2 BW).
- ArbeidsrechtCassatiePrejudiciële vragen (art. 392 Rv). Arbeidsrecht. 'Slapend dienstverband'. Is werkgever verplicht om na twee…
Hoge Raad|8 november 2019|ECLI:NL:HR:2019:1734Aangehaald in 139 uitspraken
Prejudiciële vragen (art. 392 Rv). Arbeidsrecht. 'Slapend dienstverband'. Is werkgever verplicht om na twee jaar arbeidsongeschiktheid van werknemer in te stemmen met voorstel om de arbeidsovereenkomst te beëindigen onder toekenning van een vergoeding? Leent de maatstaf van HR 11 juli 2008, ECLI:NL:HR:2008:BD1847…
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidsrechtelijk ontslag statutair bestuurder. Vennootschapsrechtelijke positie van bestuurder naar Engels…
Rechtbank Rotterdam|7 november 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:8668
Arbeidsrechtelijk ontslag statutair bestuurder. Vennootschapsrechtelijke positie van bestuurder naar Engels recht, de 15-april arresten niet van toepassing. Arbeidsovereenkomst wordt ontbonden voor zover deze niet is geëindigd door vennootschapsrechtelijk ontslagbesluit.
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ, specificatie zakelijke kilometers overeengekomen en meedoen aan wielerronde valt niet onder…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|7 november 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:4087
Arbeidsrecht WWZ, specificatie zakelijke kilometers overeengekomen en meedoen aan wielerronde valt niet onder arbeidsverhouding
- Civiel recht overigBodemzaakTerugbetaling studiekosten – Niet gebleken dat partijen overeenstemming hebben bereikt over…
Rechtbank Den Haag|6 november 2019|ECLI:NL:RBDHA:2019:14309
Terugbetaling studiekosten – Niet gebleken dat partijen overeenstemming hebben bereikt over terugbetalingsverplichting studiekosten bij beëindiging door werknemer. Geen feiten en omstandigheden die zouden nopen tot het oordeel dat het naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar is dat de werknemer…
- ArbeidsrechtHoger beroepontslag op staande voet, arbeids(on)geschiktheid
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|5 november 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:4062
ontslag op staande voet, arbeids(on)geschiktheid
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigLangdurig dienstverband van 30 jaar, eenzijdig (hoog) opgeleide werknemer. Geen sprake van disfunctioneren…
Rechtbank Gelderland|1 november 2019|ECLI:NL:RBGEL:2019:5224
Langdurig dienstverband van 30 jaar, eenzijdig (hoog) opgeleide werknemer. Geen sprake van disfunctioneren, afwijzing d-grond. Ontbinding op grond van verstoorde arbeidsverhouding. Ernstig verwijtbaar handelen werkgever. Billijke vergoeding toegekend.
- Civiel recht overigArt. 81 lid 1 RO. Overeenkomst van opdracht tussen docent en hogeschool. Toepasselijkheid art. 7:658 BW?
Parket bij de Hoge Raad|1 november 2019|ECLI:NL:PHR:2019:1239
Art. 81 lid 1 RO. Overeenkomst van opdracht tussen docent en hogeschool. Toepasselijkheid art. 7:658 BW?
Alleen de eerste 10.000 resultaten zijn te bladeren. Verfijn met filters om verder te kijken.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.