Zoekresultaten

Rechtbank Overijssel|12 december 2024|ECLI:NL:RBOVE:2024:6651

Eiser was bij gedaagde in dienst als leerling koelmonteur. Tijdens het dienstverband is een studieovereenkomst ondertekend, waarbij is afgesproken dat eiser met een opleiding Koudetechniek begint. Ook is er een terugbetalingsregeling overeengekomen (een ‘studiekostenbeding’). Een paar maanden nadat eiser zijn…

Rechtbank Limburg|11 december 2024|ECLI:NL:RBLIM:2024:9351

Bijzondere overeenkomst; arbeidsrecht; loonvordering (met of zonder ontslag)

Rechtbank Zeeland-West-Brabant|4 december 2024|ECLI:NL:RBZWB:2024:8381

Werkgever vordert betaling van boetes van de werknemer vanwege het overtreden van het concurrentiebeding. Die vordering wordt afgewezen. Werkgever geeft geen toelichting welke werkzaamheden of diensten werknemer verricht/verrichtte anders dan het werk als controller dat hem is toegestaan. Evenmin geeft zij een…

Rechtbank Midden-Nederland|4 december 2024|ECLI:NL:RBMNE:2024:6610

Studiekostenovereenkomst nietig. De op de arbeidsovereenkomst van toepassing verklaarde cao verplicht de werkgever namelijk om de kosten van een verplichte opleiding te betalen. Daarvan is in dit geval sprake.

Rechtbank Limburg|29 november 2024|ECLI:NL:RBLIM:2024:9158

Arbeidszaak. Werknemer heeft deur die klemt met zijn voet ingetrapt. Werkgever heeft werknemer op staande voet ontslagen voor het opzettelijk beschadigen van de deur. Ontslag op staande voet houdt stand. Geen transitievergoeding. Studiekostenbeding voor opleiding die niet noodzakelijk is voor het uitoefenen van de…

Parket bij de Hoge Raad|22 november 2024|ECLI:NL:PHR:2024:1260

Arbeidsrecht. Ontslagrecht. Wet bescherming klokkenluiders. Bewijsvermoeden van benadeling. Is ontbinding van de arbeidsovereenkomst het gevolg van een klokkenluidersmelding?

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|19 november 2024|ECLI:NL:GHARL:2024:7036

Arbeidsrecht. Werknemer heeft zijn arbeidsovereenkomst met dakkapellenproducent WBB opgezegd en is voor de concurrent gaan werken. WBB wil dat de vernietiging van het concurrentiebeding wordt teruggedraaid en dat de werknemer wordt veroordeeld tot betaling van boetes vanwege overtreding van het concurrentiebeding, het…

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|7 november 2024|ECLI:NL:GHSHE:2024:3491

Arbeidsrecht WWZ ; ontslag op staande voet niet rechtsgeldig omdat geen sprake van dringende reden; onvoldoende functioneren en het af en toe in werktijd iets voor privé doeleinden bekijken op internet, kwalificeert niet als dringende reden voor een ontslag op staande voet. Bekrachtiging toegewezen billijke vergoeding…

Rechtbank Zeeland-West-Brabant|4 november 2024|ECLI:NL:RBZWB:2024:7850

Verzoek om ontbinding e- en g-grond. Werknemer is niet verschenen, maar was al bij exploot opgeroepen. Kantonrechter komt tot ernstig verwijtbaar handelen en wijst deels de gevorderde schadevergoeding toe. Opleidingskosen worden afgewezen op grond van artikel 7:611a BW.

Gerechtshof Den Haag|22 oktober 2024|ECLI:NL:GHDHA:2024:1877

Arbeidsrecht. Studiekostenbeding overeengekomen tussen advocatenkantoor en een advocaat-stagiair. Is dit beding nietig op grond van art. 7:611a lid 4 BW? Het hof stelt hierover prejudiciële vragen aan de Hoge Raad.

Rechtbank Rotterdam|30 augustus 2024|ECLI:NL:RBROT:2024:8929

Arbeidsrecht. Werknemer moet studiekosten terugbetalen. Opleiding tot Combimachinist internationaal is geen verplichte scholing. Werkgever heeft voldaan aan het kenbaarheidsvereiste, zoals volgt uit Muller / Van Opzeeland. Beroep op terugbetalingsverplichting niet naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid…

Rechtbank Zeeland-West-Brabant|23 juli 2024|ECLI:NL:RBZWB:2024:6859

Achterstallig loon en verrekening studiekosten. Studiekosten mogen niet worden verrekend, want valt onder artikel 7:611a lid 2 BW. Niet onderbouwd dat al het loon is betaald. Vordering wordt toegewezen.

Rechtbank Rotterdam|12 juli 2024|ECLI:NL:RBROT:2024:6670

Studiekostenbeding, beroepsopleiding, verplichte scholing

Rechtbank Limburg|10 juli 2024|ECLI:NL:RBLIM:2024:4341

Bijzondere overeenkomst; arbeidsrecht

Rechtbank Overijssel|11 juni 2024|ECLI:NL:RBOVE:2024:3102

Verzoeker heeft gewerkt voor verweerder. Verzoeker verzoekt in deze procedure veroordeling van verweerder tot betaling van achterstallig loon en een schadevergoeding. Volgens verweerder moet de verzoeken worden afgewezen, omdat partijen een vaststellingsovereenkomst ter beëindiging van het dienstverband hebben…

Rechtbank Rotterdam|26 april 2024|ECLI:NL:RBROT:2024:4777

wg heeft ten onrechte de opleidingskosten en de annuleringskosten van de leaseauto verrekend met de loonaanspraken van wn bij einde dienstverband.

Rechtbank Rotterdam|15 maart 2024|ECLI:NL:RBROT:2024:2130

Artikel 7:611a BW; studiekostenbeding; verplichte scholing; beroepskwalificatie; wn moet studiekosten opleiding medisch pedicure terugbetalen

Rechtbank Noord-Holland|4 maart 2024|ECLI:NL:RBNHO:2024:2087

art 96 Rv procedure met meervoudige behandeling. Terugbetalingsregeling in cao voor opleiding verkeersvliegers (typerating) geen nietig studiekostenbeding.

Rechtbank Den Haag|15 februari 2024|ECLI:NL:RBDHA:2024:2281

Het ontslag op staande voet is niet rechtsgeldig gegeven. De verzoeken van de werknemer tot betaling door de werkgever van de gefixeerde schadevergoeding, de transitievergoeding, de vakantietoeslag en niet genoten vakantiedagen worden toegewezen. De tegenverzoeken van de werkgever worden allemaal afgewezen.

Rechtbank Den Haag|14 februari 2024|ECLI:NL:RBDHA:2024:7403

De werkgever had de werknemer niet op staande voet kunnen ontslaan, maar had hem ziek moeten melden. Het ontslag op staande voet is dus niet rechtsgeldig gegeven. De werknemer kan daarom aanspraak maken op een billijke vergoeding. Bij de vaststelling van de billijke vergoeding dient rekening te worden gehouden met de…