6 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- InsolventierechtArbeidsrecht. Faillissementsrecht. Hebben werknemers na een ‘going concern’-doorstart vanuit faillissement…
Parket bij de Hoge Raad|10 december 2021|ECLI:NL:PHR:2021:1168
Arbeidsrecht. Faillissementsrecht. Hebben werknemers na een ‘going concern’-doorstart vanuit faillissement nog recht op loon over het restant van de opzegtermijn, terwijl zij al werkzaam zijn voor de doorstarter? Is sprake van een boedelvordering van het UWV, dat in het kader van de loongarantieregeling betalingen aan…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WW-uitkering toe te kennen op de grond dat appellant in de 36 weken voorafgaande aan het intreden…
Centrale Raad van Beroep|14 oktober 2021|ECLI:NL:CRVB:2021:2538
Weigering WW-uitkering toe te kennen op de grond dat appellant in de 36 weken voorafgaande aan het intreden van zijn werkloosheid niet in ten minste 26 weken als werknemer heeft gewerkt. Het bedrag dat appellant in het kader van de beëindiging van de arbeidsovereenkomst betaald heeft gekregen, is niet als sv-loon in…
- Bestuursrecht overigHoger beroepBij besluit van 19 februari 2019 heeft de staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een…
Raad van State|28 juli 2021|ECLI:NL:RVS:2021:1683Aangehaald in 7 uitspraken
Bij besluit van 19 februari 2019 heeft de staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een bestuurlijke boete opgelegd van € 6000,- wegens overtreding van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (hierna: Wml) en besloten tot openbaarmaking van de inspectiegegevens. Bij afzonderlijk besluit van 19…
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht. Kg. Art. 392 Rv. Art. 7:629 BW staat niet in de weg aan afspraak dat na zes maanden ziekte van…
Gerechtshof Den Haag|13 juli 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:1577
Arbeidsrecht. Kg. Art. 392 Rv. Art. 7:629 BW staat niet in de weg aan afspraak dat na zes maanden ziekte van werknemer de leaseauto moet worden ingeleverd. Werkgever is niet gehouden daarmee gepaard gaande verlies privégebruik van de auto te vergoeden.
- ArbeidsrechtKort gedingFNV heeft na het mislukken van de cao onderhandelingen acties in de metaalsector aangekondigd. Zo is bij…
Rechtbank Midden-Nederland|6 mei 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:1826
FNV heeft na het mislukken van de cao onderhandelingen acties in de metaalsector aangekondigd. Zo is bij [gedaagde] een overwerkstaking aangekondigd. [gedaagde] heeft in 2020 maatregelen moeten treffen vanwege de corona pandemie. Zo heeft [gedaagde] een zogenaamde urenbank ingevoerd. De urenbank hield in dat in de…
- Civiel recht overigHoger beroepGeen loondoorbetaling omdat werknemer inmiddels bij derde werkzaam is. Toepassing van artikel 26 en…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|2 maart 2021|ECLI:NL:GHARL:2021:2006
Geen loondoorbetaling omdat werknemer inmiddels bij derde werkzaam is. Toepassing van artikel 26 en pauzestaffel van CAO voor het Beroepsgoederenvervoer over de weg en de verhuur van mobiele kranen. Heeft werknemer recht op overuren omdat te veel pauze-uren zijn ingehouden?
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.