7 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigVoorlopige voorzieningLoonvordering wegens situatieve arbeidsongeschiktheid. Toepassing criteria Mak/SGBO. Verwijtbaar handelen…
Rechtbank Breda|29 maart 2012|ECLI:NL:RBBRE:2012:BW1520
Loonvordering wegens situatieve arbeidsongeschiktheid. Toepassing criteria Mak/SGBO. Verwijtbaar handelen werkgever. Ook werknemer moet zich inspannen om oorzaken van situatieve arbeidsongeschiktheid weg te nemen. Vordering werknemer wordt slechts toegewezen voor bepaalde periode
- Civiel recht overigVoorlopige voorzieningKort geding. Vervreemder en verkrijger kunnen in het kader van overgang van onderneming geen (zieke)…
Rechtbank Breda|29 september 2011|ECLI:NL:RBBRE:2011:BT6735
Kort geding. Vervreemder en verkrijger kunnen in het kader van overgang van onderneming geen (zieke) werknemers uitzonderen van overdracht naar verkijgende werkgever. Niet aannemelijk gemaakt dat sprake is van een duidelijke en ondubbelzinninge weigering van de werknemer om over te gaan naar de verkrijgende werkgever.…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudig"Loonvordering van Poolse uitzendkracht. Nederlands recht en ABU-CAO van toepassing verklaard. Geen…
Rechtbank Breda|8 juli 2009|ECLI:NL:RBBRE:2009:BJ2299
"Loonvordering van Poolse uitzendkracht. Nederlands recht en ABU-CAO van toepassing verklaard. Geen arbeidsongeschiktheid aangenomen over perioden, waarop loonvordering ziet. Inhoudingen op loon terzake -vermeende- inwoning van een partner onterecht geoordeeld."
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWerknemer werkt minder uren dan hij op jaarbasis volgens contract moet werken. Verrekening minderuren (na…
Rechtbank Breda|3 oktober 2007|ECLI:NL:RBBRE:2007:BB4822
Werknemer werkt minder uren dan hij op jaarbasis volgens contract moet werken. Verrekening minderuren (na einde jaar en bij beeindiging arbeidsovereenkomst gedurende het jaar). Horeca-CAO.
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - enkelvoudigWerkzaamheden krachtens oproepcontract. Art. 7:668a, lid 1 en onder b, BW. Aantal uren van de vierde oproep…
Rechtbank Breda|9 maart 2005|ECLI:NL:RBBRE:2005:AT3832
Werkzaamheden krachtens oproepcontract. Art. 7:668a, lid 1 en onder b, BW. Aantal uren van de vierde oproep en de omvang van de arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. In een civiele loonvorderingsprocedure moet de rechtsverhouding tussen een werkgever en een werknemer mede worden beheerst door de redelijkheid en…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudig[Eiser] heeft verkort weergegeven bij vonnis bij wege van voorlopige voorziening gevorderd, [...] de…
Rechtbank Breda|23 maart 2004|ECLI:NL:RBBRE:2004:AO6324
[Eiser] heeft verkort weergegeven bij vonnis bij wege van voorlopige voorziening gevorderd, [...] de veroordeling van Aldi om binnen twee dagen na betekening van het in deze te wijzen vonnis: 1. [eiser] toe te laten tot zijn werkplek, met alle daarbij behorende bevoegdheden, op straffe van een dwangsom van € 350,00…
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - meervoudigweigering van werkloosheidsuitkering door verweerder over vakantiedagen van werknemers met een…
Rechtbank Breda|20 januari 2004|ECLI:NL:RBBRE:2004:AO4135
weigering van werkloosheidsuitkering door verweerder over vakantiedagen van werknemers met een arbeidsovereenkomst met uitgestelde prestatieplicht (arbeidsovereenkomst m.u.p.) ivm. loondoorbetalingsverplichting van de werkgever terzake; uitleg CAO van de Stichting Samenwerkende Havenbedrijven Rotterdam (SHB) mbt. de…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.