167 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigBeschikkingWerkgever verzoekt kantonrechter terug te komen op in eerdere beschikking gegeven beslissingen. De…
Rechtbank Oost-Brabant|3 maart 2022|ECLI:NL:RBOBR:2022:771
Werkgever verzoekt kantonrechter terug te komen op in eerdere beschikking gegeven beslissingen. De kantonrechter, kan, gelet op het gesloten stelsel van rechtsmiddelen, niet terugkomen op de beslissingen zoals vermeld in het dictum van de beschikking van 6 oktober 2021 onder 4.4. tot en met 4.9, 4.12 en 4.13. Dit…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigRecht op loon tijdens vakantie (7:639 BW). Werknemer stelt dat hij gedurende zijn vakantie te weinig loon…
Rechtbank Den Haag|16 februari 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:11747
Recht op loon tijdens vakantie (7:639 BW). Werknemer stelt dat hij gedurende zijn vakantie te weinig loon heeft ontvangen. Werknemer vordert een gemiddeld bedrag aan onregelmatigheidstoeslag en een toeslag voor overuren. Beroep op rechtsverwerking verworpen
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWaarde van een vakantiedag. HvJ Williams/British Airways en Hein/Holzkamm. Rechtsverwerking, klachtplicht…
Rechtbank Midden-Nederland|5 januari 2022|ECLI:NL:RBMNE:2022:22Aangehaald in 8 uitspraken
Waarde van een vakantiedag. HvJ Williams/British Airways en Hein/Holzkamm. Rechtsverwerking, klachtplicht, recuperatiefunctie vakantie
- Civiel recht overigHoger beroepKwalificatie overeenkomst.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|21 december 2021|ECLI:NL:GHARL:2021:11655
Kwalificatie overeenkomst.
- VerbintenissenrechtHoger beroepDe door een internationaal vrachtwagenchauffeur gemaakte overuren zijn structureel gemaakt en de daarvoor…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|14 december 2021|ECLI:NL:GHSHE:2021:3715Aangehaald in 8 uitspraken
De door een internationaal vrachtwagenchauffeur gemaakte overuren zijn structureel gemaakt en de daarvoor ontvangen vergoeding, die een belangrijk onderdeel uitmaakt van de maandelijkse beloning van de werknemer, moet worden meegerekend bij de vaststelling van de hoogte van het loon tijdens zijn vakantie.
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Vordering tot betaling van onregelmatigheidstoeslag over de bovenwettelijke verlofuren…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|21 september 2021|ECLI:NL:GHARL:2021:8889
Arbeidsrecht. Vordering tot betaling van onregelmatigheidstoeslag over de bovenwettelijke verlofuren toegewezen. Bovenwettelijk verlof is vakantie in de zin van artikel 7:634 BW. Vaststellingsovereenkomst die als cao is aangemerkt, en waarin hierover afspraken tussen NS en vakbonden zijn gemaakt, staat niet aan…
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Vordering tot betaling van onregelmatigheidstoeslag over de bovenwettelijke verlofuren…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|21 september 2021|ECLI:NL:GHARL:2021:8884
Arbeidsrecht. Vordering tot betaling van onregelmatigheidstoeslag over de bovenwettelijke verlofuren toegewezen. Bovenwettelijk verlof is vakantie in de zin van artikel 7:634 BW. Vaststellingsovereenkomst die als cao is aangemerkt, en waarin hierover afspraken tussen NS en vakbonden zijn gemaakt, staat niet aan…
- Civiel recht overigHoger beroepWat behoort tot het over vakantiedagen aan de werknemer te betalen loon?
Gerechtshof Den Haag|14 september 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:1746Aangehaald in 9 uitspraken
Wat behoort tot het over vakantiedagen aan de werknemer te betalen loon?
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWat moet worden verstaan onder het begrip loon waarop iemand tijdens zijn vakantie recht heeft? Moet er ook…
Rechtbank Rotterdam|2 september 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:8584Aangehaald in 5 uitspraken
Wat moet worden verstaan onder het begrip loon waarop iemand tijdens zijn vakantie recht heeft? Moet er ook rekening wordne gehouden met (het gemiddelde) overwerk?
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVergoeding voor overwerk internationaal vrachtwagenchauffeur in dit geval geen onderdeel vakantieloon.
Rechtbank Rotterdam|27 augustus 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:8986
Vergoeding voor overwerk internationaal vrachtwagenchauffeur in dit geval geen onderdeel vakantieloon.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigAanspraak chauffeur op vakantieloon over vergoeding voor gewerkte overuren in de periode tot en met december…
Rechtbank Midden-Nederland|11 augustus 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:3713
Aanspraak chauffeur op vakantieloon over vergoeding voor gewerkte overuren in de periode tot en met december 2018. Artikel 7:639 BW; CAO voor het Beroepsgoederenvervoer over de weg en de verhuur van mobiele kranen. Uitleg HvJEU Williams en HvJEU Hein. Toewijzing.
- AmbtenarenrechtEerste aanleg - meervoudigArtikel 26 van het Besluit algemene rechtspositie politie (Barp), zoals dat luidde vóór 1 september 2020, is…
Rechtbank Den Haag|30 juni 2021|ECLI:NL:RBDHA:2021:6464
Artikel 26 van het Besluit algemene rechtspositie politie (Barp), zoals dat luidde vóór 1 september 2020, is niet onverenigbaar is met de Richtlijn 2003/88/EG voor zover het gaat om de financiële vergoeding van bovenwettelijke verlofuren na ontslag.
- Civiel recht overigBodemzaakSlapend dienstverband, hoogte transitievergoeding
Rechtbank Oost-Brabant|3 juni 2021|ECLI:NL:RBOBR:2021:2603
Slapend dienstverband, hoogte transitievergoeding
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht. Arbeidsovereenkomst heeft tot en met 31 december 2019 bestaan. Blijkens art. 7:639 BW behoudt…
Rechtbank Noord-Holland|7 april 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:6738
Arbeidsrecht. Arbeidsovereenkomst heeft tot en met 31 december 2019 bestaan. Blijkens art. 7:639 BW behoudt werkneemster gedurende haar verlof recht op loon, zodat de loonvordering over december 2019 wordt toegewezen. Werkgever dient vakantietoeslag van 8% te betalen.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigEind dienstverband na twee jaar ziekte, gefixeerde schadevergoeding.
Rechtbank Midden-Nederland|29 maart 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:1190
Eind dienstverband na twee jaar ziekte, gefixeerde schadevergoeding.
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidszaak. Kantonrechter heeft (in hoger beroep niet bestreden) voor recht verklaard dat artikel 66 lid 1…
Gerechtshof Amsterdam|2 februari 2021|ECLI:NL:GHAMS:2021:336
Arbeidszaak. Kantonrechter heeft (in hoger beroep niet bestreden) voor recht verklaard dat artikel 66 lid 1 van de CAO Particuliere Beveiliging 2014/2015 nietig is. Heeft (ex-)werknemer nog aanspraak op over een aantal jaren (als gevolg van die nietige bepaling) gemiste onregelmatigheidstoeslag of houdt artikel 42…
- Civiel recht overigTussenuitspraakToepassing verkeerde cao. Geschil over functie-indeling en contracturen. Tussenvonnis.
Rechtbank Noord-Holland|6 januari 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:146
Toepassing verkeerde cao. Geschil over functie-indeling en contracturen. Tussenvonnis.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigNiet vaststaat dat het overwerk verplicht voortvloeit uit de arbeidsovereenkomst, zodat bij de vaststelling…
Rechtbank Rotterdam|27 november 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:13184
Niet vaststaat dat het overwerk verplicht voortvloeit uit de arbeidsovereenkomst, zodat bij de vaststelling van het vakantieloon de vergoeding voor overuren niet meegerekend hoeft te worden.
- Civiel recht overigBeschikkingWWZ. Verstoring arbeidsverhouding is gevolg van ernstig verwijtbaar handelen werkgever. Werknemers zijn…
Rechtbank Oost-Brabant|19 november 2020|ECLI:NL:RBOBR:2020:6931
WWZ. Verstoring arbeidsverhouding is gevolg van ernstig verwijtbaar handelen werkgever. Werknemers zijn structureel onder CAO-niveau betaald, zijn niet doorbetaald tijdens hun vakanties en hen zijn overwerktoeslagen onthouden. Werkgever heeft werknemers ten onrechte opgedragen om binnen een paar dagen tijd de…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigTen onrechte bij loon tijdens vakantie geen rekening gehouden met onregelmatigheidstoeslag en overige…
Rechtbank Noord-Holland|16 september 2020|ECLI:NL:RBNHO:2020:11767
Ten onrechte bij loon tijdens vakantie geen rekening gehouden met onregelmatigheidstoeslag en overige structurele toeslagen en overuren. Weliswaar conform CAO tot 2019, maar in strijd met 7:639 BW. Zie eindvonnis van 6 januari 2021
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.