1.213 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigBodemzaakschorsing non concurrentiebeding, vordering wordt afgewezen
Rechtbank Oost-Brabant|15 november 2021|ECLI:NL:RBOBR:2021:6093
schorsing non concurrentiebeding, vordering wordt afgewezen
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. De kantonrechter oordeelt in kort geding dat de vordering van een werknemer om het…
Rechtbank Noord-Holland|1 november 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:10078
Arbeidszaak. De kantonrechter oordeelt in kort geding dat de vordering van een werknemer om het overeengekomen concurrentiebeding te schorsen, moet worden afgewezen, omdat aannemelijk is dat de belangen van de werkgever bij handhaving van dat beding zwaarder wegen dan de belangen van de werknemer bij schorsing.
- ArbeidsrechtArbeidsrecht. Belemmeringsverbod van art. 9a Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (Waadi) en art…
Parket bij de Hoge Raad|29 oktober 2021|ECLI:NL:PHR:2021:1024
Arbeidsrecht. Belemmeringsverbod van art. 9a Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (Waadi) en art. 6 lid 2 Richtlijn 2008/104/EG (Uitzendrichtlijn). Is belemmeringsverbod ook van toepassing indien zzp’er op basis van overeenkomst van opdracht met uitzendbureau ter beschikking wordt gesteld aan inlener? Is…
- ArbeidsrechtKort gedingSchorsing concurrentiebeding. Matiging concurrentiebeding.
Rechtbank Rotterdam|28 oktober 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:11488
Schorsing concurrentiebeding. Matiging concurrentiebeding.
- ArbeidsrechtHoger beroepHet gaat om een schadeclaim van een ventilatiebedrijf tegen een voormalige werknemer en zijn nieuwe…
Gerechtshof Den Haag|26 oktober 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:2531
Het gaat om een schadeclaim van een ventilatiebedrijf tegen een voormalige werknemer en zijn nieuwe werkgever, onder andere in verband met schending van het geheimhoudingsbeding en de afspraken die bij uitdiensttreding over het concurrentiebeding zijn gemaakt. Ook gaat het over verbeurde boetes.
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Heeft concurrentiebeding uit bepaalde tijd contract geldigheid behouden? Belangenafweging leidt…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|26 oktober 2021|ECLI:NL:GHARL:2021:10025
Arbeidsrecht. Heeft concurrentiebeding uit bepaalde tijd contract geldigheid behouden? Belangenafweging leidt tot vernietiging concurrentiebeding. Geen sprake van onrechtmatige concurrentie.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. De kantonrechter oordeelt dat het concurrentiebeding in de arbeidsovereenkomst voor bepaalde…
Rechtbank Noord-Holland|21 oktober 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:10047
Arbeidszaak. De kantonrechter oordeelt dat het concurrentiebeding in de arbeidsovereenkomst voor bepaalde niet geldig is, omdat de schriftelijke motivering waaruit moet blijken dat dit beding noodzakelijk is vanwege zwaarwegende bedrijfsbelangen van de werkgever, niet voldoet aan de wettelijke eisen.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWWZ, 7:681 BW. Ontslag op staande voet niet rechtsgeldig gegeven. Werkgever heeft de dringende reden niet…
Rechtbank Midden-Nederland|8 oktober 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:4819
WWZ, 7:681 BW. Ontslag op staande voet niet rechtsgeldig gegeven. Werkgever heeft de dringende reden niet onderbouwd. Dat werkgever (detacheerder) de volgens haar relevante stukken en camerabeelden niet krijgt van de politie en de inlener vanwege privacy komt voor haar risico. Billijke vergoeding, transitievergoeding…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigConcurrentiebeding fitnessinstructeur.
Rechtbank Noord-Holland|7 oktober 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:8267
Concurrentiebeding fitnessinstructeur.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigontslag op staande voet niet rechtsgeldig, billijke vergoeding, ultimum remedium
Rechtbank Amsterdam|5 oktober 2021|ECLI:NL:RBAMS:2021:6024
ontslag op staande voet niet rechtsgeldig, billijke vergoeding, ultimum remedium
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Ontslag op staande voet. Billijke vergoeding, transitievergoeding en vergoeding wegens…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|30 september 2021|ECLI:NL:GHSHE:2021:2977
Arbeidsrecht WWZ. Ontslag op staande voet. Billijke vergoeding, transitievergoeding en vergoeding wegens onregelmatige opzegging. Nevenvorderingen met betrekking tot achterstallig loon en vakantieuren, concurrentiebeding, afdracht sociale premies en belasting, auteursrechten en juridische kosten.
- ArbeidsrechtVoorlopige voorzieningvordering in kort geding tot schorsing concurrentie-/relatiebeding; belangenafweging in het kader van artikel…
Rechtbank Gelderland|28 september 2021|ECLI:NL:RBGEL:2021:5293
vordering in kort geding tot schorsing concurrentie-/relatiebeding; belangenafweging in het kader van artikel 7:653 lid 3 sub b BW; vergoeding ex artikel 7:653 lid 5 BW
- Civiel recht overigKort gedingwerknemer is gebonden aan eerder relatiebeding waarna in vaststellingsovereenkomst is verwezen
Rechtbank Oost-Brabant|14 september 2021|ECLI:NL:RBOBR:2021:4924
werknemer is gebonden aan eerder relatiebeding waarna in vaststellingsovereenkomst is verwezen
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht. Ontbindingsverzoek werkgever afgewezen. Van disfunctioneren is geen sprake en werkneemster is…
Rechtbank Noord-Holland|10 september 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:7852
Arbeidsrecht. Ontbindingsverzoek werkgever afgewezen. Van disfunctioneren is geen sprake en werkneemster is ook niet (op tijd) kenbaar gemaakt dát zij zou disfunctioneren. Daarbij is haar onvoldoende gelegenheid geboden haar functioneren te verbeteren. Geen sprake van onherstelbaar verstoorde arbeidsverhouding en…
- ArbeidsrechtKort gedingConcurrentiebeding is niet zwaarder gaan drukken, omdat van promotie feitelijk nog geen sprake was…
Rechtbank Overijssel|9 september 2021|ECLI:NL:RBOVE:2021:3542
Concurrentiebeding is niet zwaarder gaan drukken, omdat van promotie feitelijk nog geen sprake was. Onvoldoende aannemelijk dat overstap leidt tot aantasting bedrijfsdebiet. Belangenafweging leidt dus tot schorsing concurrentiebeding. Opzegging arbeidsovereenkomst is eenzijdige rechtshandeling waarop alleen met…
- ArbeidsrechtKort gedingKort geding; vordering tot schorsing non-concurrentiebeding en schadevergoeding; het belang van werkgever dat…
Rechtbank Midden-Nederland|3 september 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:4329
Kort geding; vordering tot schorsing non-concurrentiebeding en schadevergoeding; het belang van werkgever dat non-concurrentiebeding beoogt te beschermen, doel en strekking van het beding; belangenafweging.
- ArbeidsrechtKort gedingKort geding. Nakoming relatiebeding.
Rechtbank Rotterdam|31 augustus 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:8902
Kort geding. Nakoming relatiebeding.
- ArbeidsrechtHoger beroepontslag op staande voet wegens het plaatsen van racistische afbeeldingen in een appgroep met (grotendeels)…
Gerechtshof Den Haag|30 augustus 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:1575
ontslag op staande voet wegens het plaatsen van racistische afbeeldingen in een appgroep met (grotendeels) collega’s; hof ontbindt de arbeidsovereenkomst op grond van duurzaam verstoorde arbeidsverhouding; geen billijke vergoeding toegekend.
- ArbeidsrechtKort gedingKort geding. Schorsing concurrentiebeding, want werknemer wordt met oog op zijn functie en ervaring onbillijk…
Rechtbank Rotterdam|13 augustus 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:8151
Kort geding. Schorsing concurrentiebeding, want werknemer wordt met oog op zijn functie en ervaring onbillijk benadeeld door verstrekkend beding.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOvereenkomst van opdracht tussen uitzendbureau en zzp’er bevat een non-concurrentiebeding met een daaraan…
Rechtbank Noord-Nederland|4 augustus 2021|ECLI:NL:RBNNE:2021:3274
Overeenkomst van opdracht tussen uitzendbureau en zzp’er bevat een non-concurrentiebeding met een daaraan verbonden boetebepaling. Na afloop van de overeenkomst van opdracht verricht de zzp’er opnieuw tijdelijk werkzaamheden voor de inlener, zonder tussenkomst van het uitzendbureau. Uitzendbureau verwijt zzp’er…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.