1.215 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigStatutair bestuurder. Wwz. Billijke vergoeding. Vergoeding opzegtermijn. Nevenverzoeken.
Rechtbank Limburg|18 augustus 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:8114
Statutair bestuurder. Wwz. Billijke vergoeding. Vergoeding opzegtermijn. Nevenverzoeken.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigEiseres exploiteert een cateringbedrijf. Zij biedt cateringdiensten aan op locatie bij opdrachtgevers…
Rechtbank Midden-Nederland|10 augustus 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:4441
Eiseres exploiteert een cateringbedrijf. Zij biedt cateringdiensten aan op locatie bij opdrachtgevers. Gedaagde is op 1 oktober 2013 in dienst getreden bij [eiseres]. In de arbeidsovereenkomst is een concurrentie/relatiebeding opgenomen. Gedaagde is op 1 september 2015 in dienst getreden bij de gemeente Almere, een…
- ArbeidsrechtHoger beroep kort gedingHoewel werkgever, naar het voorlopig oordeel van het hof, een gerechtvaardigd belang heeft bij handhaving van…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|9 augustus 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:3604
Hoewel werkgever, naar het voorlopig oordeel van het hof, een gerechtvaardigd belang heeft bij handhaving van het concurrentiebeding is voorshands voldoende aannemelijk dat een vordering van werknemer tot vernietiging van het concurrentiebeding door een bodemrechter (gedeeltelijk) zal worden toegewezen op de grond dat…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOvereenkomst van opdracht. Arbeidsovereenkomstenrecht niet van toepassing. Partijen hebben de overeenkomst…
Rechtbank Rotterdam|3 augustus 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:6448
Overeenkomst van opdracht. Arbeidsovereenkomstenrecht niet van toepassing. Partijen hebben de overeenkomst voortgezet op dezelfde condities. Gedaagde heeft het ronselbeding overtreden. Het boetebeding omvat één bedrag (€ 22.500) voor vele, mogelijk sterk uiteenlopende tekortkomingen. De bedongen boetes worden in dit…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbindingsverzoek van werknemer- ernstig verwijtbaar handelen werkgever wegens tekort schieten in zorgplicht…
Rechtbank Gelderland|29 juli 2016|ECLI:NL:RBGEL:2016:4380
Ontbindingsverzoek van werknemer- ernstig verwijtbaar handelen werkgever wegens tekort schieten in zorgplicht (re-integratie verplichtingen)- toekenning transitievergoeding, billijke vergoeding en schadevergoeding aan werknemer
- Civiel recht overigKort gedingOvertreding concurrentiebeding. Uitleg overeenkomst. Wederzijdse dwaling.
Rechtbank Noord-Holland|26 juli 2016|ECLI:NL:RBNHO:2016:6082
Overtreding concurrentiebeding. Uitleg overeenkomst. Wederzijdse dwaling.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigDe bedenktermijn van artikel 7:670b BW vangt in deze zaak aan vanaf moment dat overeenstemming is bereikt…
Rechtbank Den Haag|21 juli 2016|ECLI:NL:RBDHA:2016:8371
De bedenktermijn van artikel 7:670b BW vangt in deze zaak aan vanaf moment dat overeenstemming is bereikt over essentialia van de beëindiging. De kantonrechter oordeelt dat het moment van overeenstemming over de essentialia per e-mail voldoende is om de termijn van artikel 7:670b BW te doen aanvangen. Dat uiteindelijk…
- Civiel recht overigHoger beroepKort geding. Landelijk en internationaal opererende werkgever houdt werknemer aan een concurrentiebeding met…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|19 juli 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:5863
Kort geding. Landelijk en internationaal opererende werkgever houdt werknemer aan een concurrentiebeding met een straal van 25 km van de vestigingsplaats van de werkgever. Werknemer treedt in dienst bij een concurrent die op 19 km afstand van de vestigingsplaats van de werkgever is gevestigd. Op grond van de…
- Civiel recht overigHoger beroepconcurrentie, schorsing, belangenafweging, spoedeisend belang boetes?
Gerechtshof Den Haag|12 juli 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:2016
concurrentie, schorsing, belangenafweging, spoedeisend belang boetes?
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigGedeeltelijke schorsing non-concurrentiebeding, waarbij het relatiebeding tussen partijen in stand blijft…
Rechtbank Amsterdam|11 juli 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:4329
Gedeeltelijke schorsing non-concurrentiebeding, waarbij het relatiebeding tussen partijen in stand blijft. Belangafweging.
- Burgerlijk procesrechtKort gedingSchorsing non-concurrentiebeding in kort geding (reconventie) toegewezen vanaf negen maanden na overtreding…
Rechtbank Limburg|6 juli 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:5906
Schorsing non-concurrentiebeding in kort geding (reconventie) toegewezen vanaf negen maanden na overtreding totdat in bodem zal zijn beslist. in conventie gevorderd voorschot op reeds verbeurde boetes gematigd.
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingMet verwijzing naar HR 15 juni 2007, ECLI:NL:HR:2007:BA1522 Toewijzing niet- spoedeisende nevenvordering in…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|5 juli 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:5466
Met verwijzing naar HR 15 juni 2007, ECLI:NL:HR:2007:BA1522 Toewijzing niet- spoedeisende nevenvordering in kort geding wegens nauwe samenhang met wel spoedeisende hoofdvordering
- ArbeidsrechtHoger beroepConcurrentiebeding bij arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Reflexwerking WWZ?
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|28 juni 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:2627
Concurrentiebeding bij arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Reflexwerking WWZ?
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigIn kort geding wordt het concurrentiebeding geschorst, behoudens ten aanzien van de twee bedrijven waar…
Rechtbank Amsterdam|20 juni 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:3756
In kort geding wordt het concurrentiebeding geschorst, behoudens ten aanzien van de twee bedrijven waar werknemer gedurende haar ca. tweejarig dienstverband was gedetacheerd. Belangenafweging in voordeel van werknemer, ondanks beroep van werkgever op investeringen in werknemer door middel van opleidingen en trainingen.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVordering tot staking van overtreding van concurrentie-, relatie-, anti-ronsel- en geheimhoudingsbeding in…
Rechtbank Gelderland|16 juni 2016|ECLI:NL:RBGEL:2016:3560
Vordering tot staking van overtreding van concurrentie-, relatie-, anti-ronsel- en geheimhoudingsbeding in vaststellingsovereenkomst tussen werkgever en werknemer. Uitzondering van artikel 7:653 lid 2 BW is niet van toepassing. Werkgever kan zich dus niet beroepen op de verzwaringen van de bedingen ten opzichte van de…
- Civiel recht overigHoger beroepVordering tot naleving concurrentiebeding. Uitleg van het beding. De op het concurrentiebeding gebaseerde…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|14 juni 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:4708
Vordering tot naleving concurrentiebeding. Uitleg van het beding. De op het concurrentiebeding gebaseerde verbodsvorderingen zijn ruimer dan het concurrentieverbod. Daarom wordt volstaan met veroordeling van de werknemer tot onverkorte nakoming van het concurrentiebeding zoals dat door het hof in het arrest is…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigBillijke vergoeding ex artikel 7:681 BW afgewezen. Vernietiging concurrentie- en relatiebeding uit…
Rechtbank Midden-Nederland|8 juni 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:3811
Billijke vergoeding ex artikel 7:681 BW afgewezen. Vernietiging concurrentie- en relatiebeding uit arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Motivering van de bedingen schiet tekort. Verbod opgelegd aan werknemer om bij concurrent van werkgever in dienst te treden omdat aannemelijk is dat werknemer zijn…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntslag op staande voet vernietigd. Loon vordering toegewezen. Processuele complicaties doordat werknemer…
Rechtbank Rotterdam|7 juni 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:4300
Ontslag op staande voet vernietigd. Loon vordering toegewezen. Processuele complicaties doordat werknemer naast de verzoekschrex art.7:681 BW tevens een dagvaardingsprocedure aanhangig heeft gemaakt. Concurrentiebeding nietig geacht.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWerknemer was statutair bestuurder, waardoor instemming met de opzegging niet vereist was en deze niet…
Rechtbank Rotterdam|3 juni 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:4316
Werknemer was statutair bestuurder, waardoor instemming met de opzegging niet vereist was en deze niet vernietigbaar is. Berekening transitievergoeding. Geen toekenning billijke vergoeding, geen vernietiging non-concurrentiebeding.
- ArbeidsrechtKort gedingDe kantonrechter ziet geen aanleiding om het non-concurrentiebeding te schorsen en evenmin om te bepalen dat…
Rechtbank Overijssel|31 mei 2016|ECLI:NL:RBOVE:2016:1831
De kantonrechter ziet geen aanleiding om het non-concurrentiebeding te schorsen en evenmin om te bepalen dat het [eiser] wordt toegestaan om in dienst te treden van VVBHUSAN zonder dat hij de contractuele boetes aan Wijzonol verschuldigd raakt. Hetzelfde geldt ten aanzien van de vordering betreffende het relatiebeding…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.