1.923 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- BelastingrechtEerste aanleg - meervoudigEiseres is ondernemer in de zin van artikel 7 van de Wet OB. Alle aandelen van eiseres worden gehouden door…
Rechtbank Den Haag|26 juli 2021|ECLI:NL:RBDHA:2021:8546
Eiseres is ondernemer in de zin van artikel 7 van de Wet OB. Alle aandelen van eiseres worden gehouden door één persoon. Deze DGA is ook bestuurder van een Stichting die tot doel heeft: het ontplooien van activiteiten op het gebied van muziek en theater om daarmee een platform te bieden voor amateurs en professionals…
- BelastingrechtEerste aanleg - meervoudigEiseres is ondernemer in de zin van artikel 7 van de Wet OB. Zij heeft als doel: het ontplooien van…
Rechtbank Den Haag|26 juli 2021|ECLI:NL:RBDHA:2021:8548
Eiseres is ondernemer in de zin van artikel 7 van de Wet OB. Zij heeft als doel: het ontplooien van activiteiten op het gebied van muziek en theater om daarmee een platform te bieden voor amateurs en professionals voor hun creatieve en educatieve ontwikkeling in alle met muziek en theater samenhangende aspecten. In…
- VerbintenissenrechtHoger beroepOnrechtmatige overheidsdaad? Staat aansprakelijk voor schade als gevolg van ongeval tijdens werkzaamheden in…
Gerechtshof Den Haag|20 juli 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:1660
Onrechtmatige overheidsdaad? Staat aansprakelijk voor schade als gevolg van ongeval tijdens werkzaamheden in penitentiaire inrichting
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerkgever niet (op grond van art 7:658, 7:611 of 6:162 BW) aansprakelijk voor schade werknemer als gevolg van…
Rechtbank Noord-Holland|14 juli 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:10079
Werkgever niet (op grond van art 7:658, 7:611 of 6:162 BW) aansprakelijk voor schade werknemer als gevolg van burn-out en depressie. Geen bewijs voor schadelijke werkomstandigheden (pesten, intimidatie, vernederingen) en geen schending zorgplicht werkgever.
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst promovenda wegens verstoorde arbeidsverhouding (g-grond). Wel…
Rechtbank Rotterdam|6 juli 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:6086
Ontbinding arbeidsovereenkomst promovenda wegens verstoorde arbeidsverhouding (g-grond). Wel transitievergoeding, geen billijke vergoeding. Geen grond voor toekennen schadevergoeding.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVraagstelling aan een deskundige ter beoordeling van werkgeversaansprakelijkheid op grond van artikel 7:658…
Rechtbank Midden-Nederland|30 juni 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:2666
Vraagstelling aan een deskundige ter beoordeling van werkgeversaansprakelijkheid op grond van artikel 7:658 BW voor RSI-klachten werknemer. (ZIE OOK: ECLI:NL:RBMNE:2021:4197)
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigloonvordering c.a. afgewezen omdat CAO ABU niet van toepassing is; geen vergoeding van psychische schade.
Rechtbank Rotterdam|18 juni 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:6049
loonvordering c.a. afgewezen omdat CAO ABU niet van toepassing is; geen vergoeding van psychische schade.
- ArbeidsrechtArtikel 81 RO-zakenArt. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Arbeidsongeschiktheid door burn-out. Schadevergoeding op grond van art. 7:611…
Hoge Raad|18 juni 2021|ECLI:NL:HR:2021:944
Art. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Arbeidsongeschiktheid door burn-out. Schadevergoeding op grond van art. 7:611 BW en art. 7:658 BW?
- ArbeidsrechtBodemzaakAansprakelijkheid werkgever voor ongeval werkneemster toegewezen. Werkneemster is ten val gekomen op de trap…
Rechtbank Den Haag|17 juni 2021|ECLI:NL:RBDHA:2021:17319
Aansprakelijkheid werkgever voor ongeval werkneemster toegewezen. Werkneemster is ten val gekomen op de trap. Werkgever heeft nagelaten onderzoek te verrichten naar de toedracht van het ongeval. Werkgever heeft niet aangetoond dat zij aan haar zorgplicht heeft voldaan.
- ArbeidsrechtHoger beroepBedrijfsongeval. Werkneemster struikelt over kratten die op de grond in haar looppad stonden met een gebroken…
Gerechtshof Den Haag|15 juni 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:1057
Bedrijfsongeval. Werkneemster struikelt over kratten die op de grond in haar looppad stonden met een gebroken heup als gevolg. Werkgever aansprakelijk. Geen realiseren van alleldaags gevaar..
- VerbintenissenrechtBeschikkingDeelgeschil. Aansprakelijkheid arbeidsongeval.
Rechtbank Rotterdam|11 juni 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:7518
Deelgeschil. Aansprakelijkheid arbeidsongeval.
- Civiel recht overigVrijwilliger loopt ernstig letsel op bij val uit een om te zagen kerstboom. Stichting aansprakelijk wegens…
Parket bij de Hoge Raad|11 juni 2021|ECLI:NL:PHR:2021:610
Vrijwilliger loopt ernstig letsel op bij val uit een om te zagen kerstboom. Stichting aansprakelijk wegens onrechtmatige gevaarzetting? Toepassing van billijkheidscorrectie in kader van art. 6:101 BW (eigen schuld). Analogische toepassing van art. 7:658 lid 4 BW?
- Civiel recht overigBeschikkingdeelgeschil; bedrijfsongeval; "in de uitoefening van de werkzaamheden"?; flauwvallen (val op hoofd) na…
Rechtbank Oost-Brabant|9 juni 2021|ECLI:NL:RBOBR:2021:2584
deelgeschil; bedrijfsongeval; "in de uitoefening van de werkzaamheden"?; flauwvallen (val op hoofd) na duizeligheid; blijvend letsel; zorgplicht werkgever
- Civiel recht overigBodemzaakarbeidsongeval; val van steiger; zorgplichtwerkgever geschonden, geen bewuste roekeloosheid van werknemer
Rechtbank Noord-Nederland|8 juni 2021|ECLI:NL:RBNNE:2021:2295
arbeidsongeval; val van steiger; zorgplichtwerkgever geschonden, geen bewuste roekeloosheid van werknemer
- VerbintenissenrechtEerste aanleg - enkelvoudigAansprakelijkheid werkgever voor gezondheidsklachten werknemer na blootstelling aan gevaarlijke stof…
Rechtbank Rotterdam|4 juni 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:4711
Aansprakelijkheid werkgever voor gezondheidsklachten werknemer na blootstelling aan gevaarlijke stof. Onduidelijkheden; alsnog een mondelinge behandeling
- Civiel recht overigHoger beroepSchadevergoeding wegens aanrijding op het werk afgewezen. Bekrachtiging. Causaal verband tussen gestelde…
Gerechtshof Den Haag|1 juni 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:1022
Schadevergoeding wegens aanrijding op het werk afgewezen. Bekrachtiging. Causaal verband tussen gestelde schade en aanrijding kan ook in hoger beroep niet worden vastgesteld, en te onzeker voor toepassing van het leerstuk van de proportionele aansprakelijkheid.
- Civiel recht overigKort gedingGeen sprake van ziekteverzuim als gevolg van een bedrijfsongeval waardoor werknemer tijdens het tweede…
Rechtbank Limburg|31 mei 2021|ECLI:NL:RBLIM:2021:4400
Geen sprake van ziekteverzuim als gevolg van een bedrijfsongeval waardoor werknemer tijdens het tweede ziektejaar geen recht heeft op 100% doorbetaling van het loon. Werkgever gerechtigd tot stopzetten loonbetaling als gevolg van het niet (voldoende) meewerken aan de re-integratieverplichtingen door werknemer.…
- Civiel recht overigArt. 81 lid 1 RO. Onrechtmatige daad. Aansprakelijkheid van gemeente voor letselschade veroorzaakt door…
Parket bij de Hoge Raad|28 mei 2021|ECLI:NL:PHR:2021:559
Art. 81 lid 1 RO. Onrechtmatige daad. Aansprakelijkheid van gemeente voor letselschade veroorzaakt door afgebroken boomtak?
- Civiel recht overigAansprakelijkheid Staat voor gezondheidsschade van voormalig defensiemedewerkers (oud-ambtenaren) die is…
Parket bij de Hoge Raad|21 mei 2021|ECLI:NL:PHR:2021:494Aangehaald in 7 uitspraken
Aansprakelijkheid Staat voor gezondheidsschade van voormalig defensiemedewerkers (oud-ambtenaren) die is veroorzaakt door blootstelling aan chroom-6. Ontvankelijkheid burgerlijke rechter bij werkgeversaansprakelijkheid overheidspersoneel. Arbeidsrechtelijke omkeringsregel.
- ArbeidsrechtOp tegenspraakBillijke vergoeding op grond van artikel 7:682 lid 1 sub c BW toegewezen. De opzegging wegens langdurige…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|18 mei 2021|ECLI:NL:RBZWB:2021:2485
Billijke vergoeding op grond van artikel 7:682 lid 1 sub c BW toegewezen. De opzegging wegens langdurige arbeidsongeschiktheid is het gevolg van ernstig verwijtbaar handelen en nalaten van de werkgever.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.