10 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigBeschikkingEen rimpeling in de samenwerking tussen werknemer en een directe collega escaleert tot een arbeidsgeschil…
Rechtbank Oost-Brabant|27 september 2024|ECLI:NL:RBOBR:2024:5085
Een rimpeling in de samenwerking tussen werknemer en een directe collega escaleert tot een arbeidsgeschil tussen werknemer en werkgever, zodanig dat werknemer zijn werkzaamheden door zijn houding en gedrag niet langer op de huidige werklocatie kan uitvoeren. Om werknemer die inhoudelijk goed functioneert voor de…
- Civiel recht overigKort gedingWerknemer vordert in kort geding wedertewerkstelling in toerrooster bestaande uit meedraaien met de ploegen…
Rechtbank Limburg|22 augustus 2024|ECLI:NL:RBLIM:2024:5692
Werknemer vordert in kort geding wedertewerkstelling in toerrooster bestaande uit meedraaien met de ploegen van de vijfploegendienst en meedraaien in de dagdienst inclusief reserve zijn. Vordering afgewezen. Werkgever mocht overgaan tot wijziging. Werken in ploegendienst is in dit geval een arbeidsvoorwaarde, geen…
- ArbeidsrechtKort gedingElf werknemers van een zorginstelling zijn door hun werkgever overgeplaatst naar andere locaties. De…
Rechtbank Noord-Holland|29 juli 2024|ECLI:NL:RBNHO:2024:7690
Elf werknemers van een zorginstelling zijn door hun werkgever overgeplaatst naar andere locaties. De werknemers vinden dat dit een ontoelaatbare wijziging van hun arbeidsvoorwaarden is. Daarom vorderen zij in kort geding dat hun overplaatsing ongedaan wordt gemaakt. De werkgever is het hier niet mee eens en vindt dat…
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst in verband met duurzaam verstoorde arbeidsverhouding (7:669 lid 3 sub g BW)…
Rechtbank Gelderland|23 mei 2024|ECLI:NL:RBGEL:2024:5527
Ontbinding arbeidsovereenkomst in verband met duurzaam verstoorde arbeidsverhouding (7:669 lid 3 sub g BW), werkneemster is aangesproken op het niet uitvoeren van een taak, de houding van werkneemster heeft de situatie doen escaleren, collega’s zijn verhaal gaan halen bij de directie en hebben hun vertrouwen in (de…
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingKort geding. 60-plussers worden uitgesloten van drieploegendiensten. Werkgever mag aantal ploegendiensten…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|23 april 2024|ECLI:NL:GHARL:2024:2885
Kort geding. 60-plussers worden uitgesloten van drieploegendiensten. Werkgever mag aantal ploegendiensten verminderen. Werk in ploegendiensten en bijbehorende toeslag is geen verkregen recht dan wel kan de werkgever met het eenzijdig wijzigingsbeding de werktijden aanpassen. Geen leeftijdsdiscriminatie. Terugdringing…
- Civiel recht overigHoger beroepSint Maarten. Arbeidsrecht. Opdracht tot het verrichten van bepaalde werkzaamheden in verband met de…
Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|13 maart 2024|ECLI:NL:OGHACMB:2024:27
Sint Maarten. Arbeidsrecht. Opdracht tot het verrichten van bepaalde werkzaamheden in verband met de aansluiting van klanten op het glasvezelnetwerk valt binnen instructiebevoegdheid werkgever.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding na langdurige arbeidsongeschiktheid en afwijzing UWV, nieuwe herstelprognose niet vereist, geen…
Rechtbank Noord-Nederland|28 februari 2024|ECLI:NL:RBNNE:2024:1270
Ontbinding na langdurige arbeidsongeschiktheid en afwijzing UWV, nieuwe herstelprognose niet vereist, geen verband met voormalig lidmaatschap
- Civiel recht overigKort gedingkort geding: vordering tot wedertewerkstelling in vestiging Eindhoven afgewezen; werkgever heeft voldoende…
Rechtbank Oost-Brabant|19 februari 2024|ECLI:NL:RBOBR:2024:593
kort geding: vordering tot wedertewerkstelling in vestiging Eindhoven afgewezen; werkgever heeft voldoende aannemelijk gemaakt dat zij een zwaarder wegend belang heeft bij de uitvoering van het verbeterplan in haar vestiging in Apeldoorn.
- Civiel recht overigHoger beroepAruba. Arbeidsrecht. Opdracht tot het voortaan ook verrichten van kassawerkzaamheden valt binnen…
Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|6 februari 2024|ECLI:NL:OGHACMB:2024:15
Aruba. Arbeidsrecht. Opdracht tot het voortaan ook verrichten van kassawerkzaamheden valt binnen instructiebevoegdheid werkgever.
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Ontbinding wegens een verstoorde arbeidsverhouding, tijdens ziekte; geen ernstige…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|18 januari 2024|ECLI:NL:GHSHE:2024:113
Arbeidsrecht WWZ. Ontbinding wegens een verstoorde arbeidsverhouding, tijdens ziekte; geen ernstige verwijtbaarheid, geen billijke vergoeding.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.