8 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigIn deze zaak draait het om de beantwoording van de vraag of verweerder terecht een ZW-uitkering heeft…
Rechtbank Groningen|27 december 2004|ECLI:NL:RBGRO:2004:AR8596
In deze zaak draait het om de beantwoording van de vraag of verweerder terecht een ZW-uitkering heeft geweigerd vanwege de verplichting op loondoorbetaling door de werkgever. In de tussen eiser en het uitzendbureau gesloten uitzendovereenkomst is de CAO uitzendbranche van toepassing verklaard. Onduidelijk is echter…
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsovereenkomsten voor bepaalde duur op basis van een WIW-dienstbetrekking zijn tussentijds opzegbaar…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|14 december 2004|ECLI:NL:GHSHE:2004:AT5746
Arbeidsovereenkomsten voor bepaalde duur op basis van een WIW-dienstbetrekking zijn tussentijds opzegbaar indien dat schriftelijk is overeengekomen.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding van de arbeidsovereenkomst verzocht wegens frequent verzuim als gevolg van ziekte en…
Rechtbank Middelburg|24 november 2004|ECLI:NL:RBMID:2004:AR8439
Ontbinding van de arbeidsovereenkomst verzocht wegens frequent verzuim als gevolg van ziekte en privé-omstandigheden. Na tussenbeschikking is verweerder in sterk aangepast werk weer aan het werk. Het verzoek van verzoeker de zaak aan te houden om te bekijken of verweerder dit volhoudt wordt geweigerd. Geen ontbinding.
- Civiel recht overigHoger beroepAlle omstandigheden afwegend, is het hof van oordeel dat [geïntimeerde] de negatieve financiële gevolgen van…
Gerechtshof Leeuwarden|14 juli 2004|ECLI:NL:GHLEE:2004:AQ3763
Alle omstandigheden afwegend, is het hof van oordeel dat [geïntimeerde] de negatieve financiële gevolgen van het ontslag voor [appellant] had kunnen verzachten, gelet op de financiële positie van zijn bedrijf en dat hij, gelet op de duur van de arbeidsovereenkomst, de leeftijd van [appellant] en de daaraan gekoppelde…
- Civiel recht overigHoger beroep(...) bij memorie van antwoord heeft [geïntimeerde] uitdrukkelijk afstand gedaan van een beroep op nietigheid…
Gerechtshof Leeuwarden|23 juni 2004|ECLI:NL:GHLEE:2004:AP3806
(...) bij memorie van antwoord heeft [geïntimeerde] uitdrukkelijk afstand gedaan van een beroep op nietigheid van het ontslag en haar vordering gewijzigd in een vordering tot (gefixeerde) schadevergoeding op grond van onregelmatig dan wel kennelijk onredelijk ontslag. Op een dergelijke uitdrukkelijke afstand van recht…
- Civiel recht overigKort gedingVoorshands geoordeeld is voldoende aannemelijk geworden dat X statutair directeur was van Aldi zodat de…
Rechtbank Arnhem|3 mei 2004|ECLI:NL:RBARN:2004:AP4230
Voorshands geoordeeld is voldoende aannemelijk geworden dat X statutair directeur was van Aldi zodat de algemene vergadering van aandeelhouders van Aldi de correcte weg heeft gevolgd door X op 20 november 2003 als statutair directeur te ontslaan, waarna Aldi vervolgens de arbeidsovereenkomst zonder toestemming van de…
- Civiel recht overig26 maart 2004 Eerste Kamer Nr. C02/285HR JMH/MD Hoge Raad der Nederlanden Arrest in de zaak van: [eiseres]…
Parket bij de Hoge Raad|26 maart 2004|ECLI:NL:PHR:2004:AO1943
26 maart 2004 Eerste Kamer Nr. C02/285HR JMH/MD Hoge Raad der Nederlanden Arrest in de zaak van: [eiseres], wonende te [woonplaats], EISERES tot cassatie, advocaat: mr. J. Kok, t e g e n [verweerster], wonende te [woonplaats], VERWEERSTER in cassatie, niet verschenen. 1. Het geding in feitelijke instanties...
- Civiel recht overigVoorlopige voorziening+bodemzaakVoorwaardelijk ontbindingsverzoek. Werknemer, actief vakbondslid, komt bescherming toe op grond van opzegverbod.
Rechtbank 's-Hertogenbosch|5 maart 2004|ECLI:NL:RBSHE:2004:AO5912
Voorwaardelijk ontbindingsverzoek. Werknemer, actief vakbondslid, komt bescherming toe op grond van opzegverbod.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.