8 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigGedeeltelijke afwijzing van de aanvraag voor compensatie van betaalde transitievergoeding; verweerder terecht…
Rechtbank Overijssel|31 maart 2023|ECLI:NL:RBOVE:2023:1178
Gedeeltelijke afwijzing van de aanvraag voor compensatie van betaalde transitievergoeding; verweerder terecht op standpunt gesteld dat het werk zoals werkneemster dit verrichtte niet passend was; standpunt verweerder dat sprake was van een doorlopend ziektegeval wordt onderschreven; opzegverbod op 11 maart 2016…
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigAfwijzing compensatie voor transitievergoeding omdat werkneemster niet 104 weken arbeidsongeschikt is geweest…
Rechtbank Overijssel|19 juli 2022|ECLI:NL:RBOVE:2022:2075
Afwijzing compensatie voor transitievergoeding omdat werkneemster niet 104 weken arbeidsongeschikt is geweest en de arbeidsovereenkomst dus niet om die reden is beëindigd; verweerder heeft besluit op grond van de WIA-beoordeling niet doorslaggevend mogen achten voor afwijzing van de compensatie; volledige…
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigAanvragen van eiseres om vergoeding van de betaalde transitievergoedingen aan ex-werknemers (voormalig…
Rechtbank Overijssel|22 februari 2022|ECLI:NL:RBOVE:2022:527
Aanvragen van eiseres om vergoeding van de betaalde transitievergoedingen aan ex-werknemers (voormalig Wsw-medewerkers) terecht afgewezen; beroepen ongegrond.
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigVaststelling vergoeding voor een aan ex-werknemer betaalde transitievergoeding; wet biedt geen ruimte voor…
Rechtbank Overijssel|14 februari 2022|ECLI:NL:RBOVE:2022:430
Vaststelling vergoeding voor een aan ex-werknemer betaalde transitievergoeding; wet biedt geen ruimte voor betoog dat ook compensatie kan worden verleend voor de door eiseres betaalde transitievergoeding over de periode dat het dienstverband in verband met de opzegtermijn langer heeft geduurd; beroep ongegrond.
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigWeigering toekenning transitievergoedingen; verschil van mening over de uitleg van artikel 7:673e lid 2 BW…
Rechtbank Overijssel|11 februari 2022|ECLI:NL:RBOVE:2022:428
Weigering toekenning transitievergoedingen; verschil van mening over de uitleg van artikel 7:673e lid 2 BW; in de tekst van dit artikel ligt naar het oordeel van de rechtbank besloten dat het peilmoment gelegen is op de dag dag na het verstrijken van de reguliere wachttijd bij ziekte; beroep ongegrond.
- Civiel recht overigKort gedinglang-“slapend dienstverband. Ziekmelding op 17 december 2012. Toekenning IVA-uitkering op 15 december 2014…
Rechtbank Overijssel|11 januari 2021|ECLI:NL:RBOVE:2021:191
lang-“slapend dienstverband. Ziekmelding op 17 december 2012. Toekenning IVA-uitkering op 15 december 2014. Geen aanspraak op een transitievergoeding
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigBeëindiging arbeidsovereenkomst wegens langdurige arbeidsongeschiktheid. Geen sprake geweest van handelen in…
Rechtbank Overijssel|3 november 2020|ECLI:NL:RBOVE:2020:3768
Beëindiging arbeidsovereenkomst wegens langdurige arbeidsongeschiktheid. Geen sprake geweest van handelen in strijd met goed werkgeverschap. Vordering tot betaling van schadevergoeding afgewezen.
- ArbeidsrechtTussenuitspraakSlapend dienstverband en beëindiging arbeidsovereenkomst. Afwijking bestaande jurisprudentie: als een…
Rechtbank Overijssel|24 maart 2020|ECLI:NL:RBOVE:2020:1282Aangehaald in 8 uitspraken
Slapend dienstverband en beëindiging arbeidsovereenkomst. Afwijking bestaande jurisprudentie: als een dienstverband voor 1 juli 2015 slapend is geworden, bestaat in beginsel ook recht op compensatie van de te betalen transitievergoeding. De vraag of dit recht bestaat moet (uiteindelijk) door de bestuursrechter worden…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.