16 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- Civiel recht overigHoger beroepWerkgever heeft werknemer op goede gronden ontslagen nu werknemer ondanks een waarschuwing heimelijk…
Gerechtshof Leeuwarden|3 juli 2012|ECLI:NL:GHLEE:2012:BX0529
Werkgever heeft werknemer op goede gronden ontslagen nu werknemer ondanks een waarschuwing heimelijk bestanden van werkgever heeft gekopieerd.
- Civiel recht overigHoger beroepWerkgever heeft werknemer op goede gronden ontslagen nu werknemer ondanks een waarschuwing heimelijk…
Gerechtshof Leeuwarden|3 juli 2012|ECLI:NL:GHLEE:2012:BX0518
Werkgever heeft werknemer op goede gronden ontslagen nu werknemer ondanks een waarschuwing heimelijk bestanden van werkgever heeft gekopieerd.
- Civiel recht overigHoger beroepWerkgever heeft werknemer op goede gronden ontslagen nu werknemer ondanks een waarschuwing heimelijk…
Gerechtshof Leeuwarden|3 juli 2012|ECLI:NL:GHLEE:2012:BX0487
Werkgever heeft werknemer op goede gronden ontslagen nu werknemer ondanks een waarschuwing heimelijk bestanden van werkgever heeft gekopieerd.
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Aarvaarding aanbod voor beëindigingsovereenkomst? Vraag of ontslag op staande voet a)…
Gerechtshof Leeuwarden|26 juni 2012|ECLI:NL:GHLEE:2012:BX4226
Arbeidsrecht. Aarvaarding aanbod voor beëindigingsovereenkomst? Vraag of ontslag op staande voet a) onverwijld is gegeven en b) goede grond heeft.
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingConcurrentiebeding voor de duur van drie jaren na dienstverband van 3 maanden. Matiging tot 9 maanden.
Gerechtshof Leeuwarden|11 oktober 2011|ECLI:NL:GHLEE:2011:BT7520
Concurrentiebeding voor de duur van drie jaren na dienstverband van 3 maanden. Matiging tot 9 maanden.
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingConcurrentiebeding. Beding in arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd ook rechtsgeldig na voortzetting van…
Gerechtshof Leeuwarden|11 oktober 2011|ECLI:NL:GHLEE:2011:BT7518
Concurrentiebeding. Beding in arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd ook rechtsgeldig na voortzetting van arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Beperking in duur. Geen belang bij schorsing in kort geding.
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Onregelmatig ontslag. Werkneemster beroept zich op kennelijk onredelijk ontslag en op…
Gerechtshof Leeuwarden|14 juni 2011|ECLI:NL:GHLEE:2011:BQ9146
Arbeidsrecht. Onregelmatig ontslag. Werkneemster beroept zich op kennelijk onredelijk ontslag en op onrechtmatig ontslag ter onderbouwing van haar vordering. Kantonrechter oordeelt dat kennelijk de gefixeerde schadevergoeding wordt gevorderd, en matigt die vergoeding. In appel geen grief gericht tegen het buiten…
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingKort geding. Nietig ontslag op staande voet. Matiging loonvordering.
Gerechtshof Leeuwarden|8 juni 2010|ECLI:NL:GHLEE:2010:BM8362
Kort geding. Nietig ontslag op staande voet. Matiging loonvordering.
- Civiel recht overigHoger beroepLoonvordering in kort geding na ontbinding wegens dringende reden veroorzaakt door werknemer. Verrekening met…
Gerechtshof Leeuwarden|25 augustus 2009|ECLI:NL:GHLEE:2009:BJ6167
Loonvordering in kort geding na ontbinding wegens dringende reden veroorzaakt door werknemer. Verrekening met geforceerde schadevergoeding.
- Civiel recht overigHoger beroepDe kantonrechter heeft in het vonnis van 14 maart 2007 overwogen dat het ontvreemden van vijf dozen…
Gerechtshof Leeuwarden|6 augustus 2008|ECLI:NL:GHLEE:2008:BD9892
De kantonrechter heeft in het vonnis van 14 maart 2007 overwogen dat het ontvreemden van vijf dozen fritespoeder een dringende reden voor ontslag oplevert. In de toelichting op grief 3 kan worden gelezen dat [appellant] opkomt tegen dit oordeel, het althans ter discussie stelt. Naar het oordeel van het hof ten…
- Civiel recht overigHoger beroepVeronderstellenderwijs ervan uitgaande dat de in r.o. 2 onder (iv) genoemde brief van 11 maart 2005 als aan…
Gerechtshof Leeuwarden|31 januari 2007|ECLI:NL:GHLEE:2007:AZ7627
Veronderstellenderwijs ervan uitgaande dat de in r.o. 2 onder (iv) genoemde brief van 11 maart 2005 als aan MJD gericht kan worden aangemerkt, is het hof met de kantonrechter van oordeel dat er geen, althans onvoldoende grond bestaat dat MJD de in die brief gedane uitlatingen, meer in het bijzondere de hiervoor…
- Civiel recht overigHoger beroepHet hof overweegt dat de grondslag van [appellant] zijn vorderingen op dit punt niet kan dragen. Voor zover…
Gerechtshof Leeuwarden|22 november 2006|ECLI:NL:GHLEE:2006:AZ2848
Het hof overweegt dat de grondslag van [appellant] zijn vorderingen op dit punt niet kan dragen. Voor zover [appellant] er vanuit gaat dat het ontbreken van een dringende reden maakt dat het hem op 6 juli 2001 gegeven ontslag op staande voet de arbeidsovereenkomst niet heeft doen eindigen, verliest hij uit het oog dat…
- Civiel recht overigHoger beroepHet hof is van oordeel dat de verandering in de feiten en omstandigheden waarmee Beckering's c.s. hun beroep…
Gerechtshof Leeuwarden|18 oktober 2006|ECLI:NL:GHLEE:2006:AZ0547
Het hof is van oordeel dat de verandering in de feiten en omstandigheden waarmee Beckering's c.s. hun beroep op art. 6:258 BW onderbouwd hebben, in dit geval de conclusie rechtvaardigt dat voldaan is aan de hiervoor vermelde, zeer strenge maatstaf. De handelwijze van [appellant] kan immers bezwaarlijk worden opgevat…
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingDe kern van het geschil gaat om de vraag of het namens [geïntimeerde] aan [appellant] op 31 januari 2005…
Gerechtshof Leeuwarden|29 juni 2005|ECLI:NL:GHLEE:2005:AT8473
De kern van het geschil gaat om de vraag of het namens [geïntimeerde] aan [appellant] op 31 januari 2005 gegeven ontslag op staande voet op grond van een dringende reden is geschied, alsmede om de vraag of die reden door [geïntimeerde] gelijktijdig met het geven van het ontslag aan [appellant] is medegedeeld.
- Civiel recht overigHoger beroepDe kantonrechter heeft bij de bestreden beschikking de arbeidsovereenkomst ontbonden per 4 februari 2005 en…
Gerechtshof Leeuwarden|22 juni 2005|ECLI:NL:GHLEE:2005:AT8086
De kantonrechter heeft bij de bestreden beschikking de arbeidsovereenkomst ontbonden per 4 februari 2005 en aan [geïntimeerde] een vergoeding toegekend van Euro 51.666,98. In de beschikking heeft de kantonrechter niet aangegeven dat de ontbinding van de arbeidsovereenkomst en de daarbij toegekende vergoeding een…
- Civiel recht overigHoger beroep(...) bij memorie van antwoord heeft [geïntimeerde] uitdrukkelijk afstand gedaan van een beroep op nietigheid…
Gerechtshof Leeuwarden|23 juni 2004|ECLI:NL:GHLEE:2004:AP3806
(...) bij memorie van antwoord heeft [geïntimeerde] uitdrukkelijk afstand gedaan van een beroep op nietigheid van het ontslag en haar vordering gewijzigd in een vordering tot (gefixeerde) schadevergoeding op grond van onregelmatig dan wel kennelijk onredelijk ontslag. Op een dergelijke uitdrukkelijke afstand van recht…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.