Zoekresultaten

Rechtbank Midden-Nederland|4 februari 2020|ECLI:NL:RBMNE:2020:793

verzoek vernietiging ontslag op staande voet. Stemverheffing tegen leidinggevende door werknemer in aanwezigheid collega's en op gehoorsafstand patiënten. Dringende reden voor werkgever om arbeidsovereenkomst met onmiddellijke ingang op te zeggen.

Rechtbank Limburg|31 januari 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:776

Ontslag op staande voet wegens mishandeling. Blote betwisting door werknemer onder de gegeven omstandigheden ongeloofwaardig.

Rechtbank Den Haag|30 januari 2020|ECLI:NL:RBDHA:2020:763

Oosv wegens diefstal. Oosv niet onverwijld gegeven. Werknemer ernstig verwijtbaar. Ontbindingsverzoek toegewezen. Wedertewerkstelling, loondoorbetalingsverzoek afgewezen. Wel vergoeding wegens onregelmatig ontslag, maar gematigd tot minimum.

Rechtbank Noord-Holland|29 januari 2020|ECLI:NL:RBNHO:2020:1770

Ontslag op staande voet rechtsgeldig. Het is voor een tankstation, een misbruikgevoelige omgeving vanwege de aanwezigheid van contant geld en het veelvuldig verrichten van kassawerkzaamheden, van groot belang dat de regels door werknemers worden nageleefd. Hiermee hangt samen dat bij overtreding van de regels,…

Rechtbank Rotterdam|28 januari 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:755

Arbeidsrecht. Een onjuiste voorraadtelling, het opzettelijke beschadigen van de werktelefoon en het aanbieden van een pil (als grap) die op een xtc-pil leek is onvoldoende voor een rechtsgeldig ontslag op staande voet. Wel ontbinding op de g-grond.

Gerechtshof Den Haag|24 januari 2020|ECLI:NL:GHDHA:2020:125

Geen dringende reden voor ontslag hoofd administratie ivm niet opmerken/toezicht houden op gebleken malversaties directeur. Taakverdeling en governance binnen onderneming. Recht op transitievergoeding, berekening billijke vergoeding.

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|23 januari 2020|ECLI:NL:GHSHE:2020:197

Arbeidsrecht Wwz. Ontslag op staande voet. Diefstal. Dringende reden.

Rechtbank Oost-Brabant|17 januari 2020|ECLI:NL:RBOBR:2020:7004

In deze zaak draait het om de vraag of werknemer terecht op staande voet is ontslagen. De kantonrechter komt tot de conclusie dat het ontslag niet rechtsgeldig is gegeven. Het verzoek om vernietiging van het ontslag wordt daarom toegewezen. Ook moet de vraag worden beantwoord of sprake is van een overgang van…

Rechtbank Den Haag|16 januari 2020|ECLI:NL:RBDHA:2020:280

Ontslag op staande voet wegens tegen betaling illegaal meenemen van bouwafval door vuilnisophalers. Omstandigheden rechtvaardigen ontslag op staande voet. Kantonrechter gaat uit van de juistheid van de later ingetrokken verklaring van de werknemer. Uitspraak (afkomstig uit E-Archief)

Rechtbank Overijssel|15 januari 2020|ECLI:NL:RBOVE:2020:915

Ontslag van een statutair bestuurder. Kantonrechter is bevoegd, omdat werknemer stelt dat het benoemingsbesluit nietig is. Geen preventieve toets, wel beoordeling van ontslag aan ontslaggronden. Geen van de gronden is voldoende voor een rechtsgeldig ontslag. Werknemer ontvangt transitievergoeding en een contractuele…

Rechtbank Den Haag|9 januari 2020|ECLI:NL:RBDHA:2020:158

WWZ. Verzoek tot vernietiging ontslag op staande voet toegewezen. Tegenverzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst afgewezen.

Rechtbank Overijssel|24 december 2019|ECLI:NL:RBOVE:2019:4945

Onterecht ontslag op staande voet van advocaat-stagiaire. Matiging gefixeerde schadevergoeding. Billijke vergoeding afgewezen.

Gerechtshof Den Haag|24 december 2019|ECLI:NL:GHDHA:2019:3370

ontslag op staande voet; onverwijlld gegeven?; dringende reden? persoonlijke omstandigheden

Rechtbank Rotterdam|20 december 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:9876

Ontslag op staande voet rechtsgeldig gegeven. Mishandeling leidinggevende op grond van verklaringen voldoende komen vast te staan. Transitievergoeding en vergoeding onregelmatige opzegging afgewezen. Restant vakantietoeslag en vakantiedagen toegewezen.

Rechtbank Rotterdam|19 december 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:10113

Arbeidsovereenkomst. Ontslag op staande voet.

Rechtbank Noord-Holland|18 december 2019|ECLI:NL:RBNHO:2019:10567

Ontslag op staande voet niet rechtsgeldig. Verweten gedraging onvoldoende aannemelijk geworden en niet van zodanige aard dat deze ontslag op staande voet rechtvaardigt. Verzoek vernietiging toegewezen. Geen rechtsgrond om werkgever te verplichten werknemer toe te laten tot de werkvloer in verband met einde…

Rechtbank Den Haag|18 december 2019|ECLI:NL:RBDHA:2019:14222

Vernietiging ontslag op staande voet - Verzoek vernietiging ontslag op staande voet toegewezen. Voorwaardelijk ontbindingsverzoek toegewezen op e-grond. Ernstig verwijtbaar handelen, geen transitievergoeding. Nevenverzoek opleidingskosten toegewezen.

Rechtbank Noord-Holland|17 december 2019|ECLI:NL:RBNHO:2019:10291

Ontslag op staande voet rechtsgeldig, afwijzing van primair verzochte vernietiging en van subsidiair verzochte billijke vergoeding en transitievergoeding.

Parket bij de Hoge Raad|13 december 2019|ECLI:NL:PHR:2019:1322

Art. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Ontslag op staande voet; art. 7:678 (oud) BW. Motiveringsklachten.

Rechtbank Rotterdam|13 december 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:9703

Arbeidsrecht. Afwijzing verzoek vernietiging ontslag op staande voet van beveiligingsmedewerker die bij vechtpartij betrokken is geraakt in een winkelcentrum.