24 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- VerbintenissenrechtEerste aanleg - enkelvoudigKoop- en aannemingsovereenkomst voor de verbouwing van een monumentaal pand tot appartementen. Eisers…
Rechtbank Den Haag|9 juli 2025|ECLI:NL:RBDHA:2025:12188
Koop- en aannemingsovereenkomst voor de verbouwing van een monumentaal pand tot appartementen. Eisers vorderen schadevergoeding van aannemer wegens diverse gebreken aan hun privégedeelte en aan de gemeenschappelijke delen van het appartementencomplex. De rechtbank wijst de vordering deels toe. Voor gebreken aan de…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigAdvocatendeclaraties, ambtshalve toetsing kernbeding. Kostenbeding is niet transparant ten aanzien van…
Rechtbank Gelderland|7 mei 2025|ECLI:NL:RBGEL:2025:3738
Advocatendeclaraties, ambtshalve toetsing kernbeding. Kostenbeding is niet transparant ten aanzien van werkzaamheden in fasen 2 t/m 4. Kostenbeding is niet oneerlijk. Schending (pre)contractuele informatieplichten. Betalingsverplichting wordt met 60% gereduceerd gelet op de omstandigheden van het geval.
- Civiel recht overigBodemzaakarbeidsovereenkomst of zelfstandige. Schending klachtplicht
Rechtbank Oost-Brabant|24 april 2025|ECLI:NL:RBOBR:2025:2275
arbeidsovereenkomst of zelfstandige. Schending klachtplicht
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ. Werkneemster heeft verwijtbaar gehandeld door naast fulltime dienstverband bij werkgever tweede…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|7 april 2025|ECLI:NL:GHARL:2025:2034
WWZ. Werkneemster heeft verwijtbaar gehandeld door naast fulltime dienstverband bij werkgever tweede dienstverband aan te gaan, zonder dat te melden bij eerste werkgever. Wel recht op transitievergoeding.
- VerbintenissenrechtEerste aanleg - enkelvoudigFinanciële afwikkeling aannemingsovereenkomst. Aannemer heeft werkzaamheden in hotel niet kunnen afmaken na…
Rechtbank Amsterdam|15 november 2023|ECLI:NL:RBAMS:2023:7395
Financiële afwikkeling aannemingsovereenkomst. Aannemer heeft werkzaamheden in hotel niet kunnen afmaken na een herseninfarct. De overeenkomst is daardoor feitelijk beëindigd. Aannemer krijgt nog betaald voor de werkzaamheden die hij heeft verricht. De vordering tot schadevergoeding in reconventie door opdrachtgever…
- ArbeidsrechtArbeidsrecht. Ontbinding arbeidsovereenkomst; geen transitievergoeding toegekend (art. 7:673 lid 7 sub c BW)…
Parket bij de Hoge Raad|3 maart 2023|ECLI:NL:PHR:2023:265
Arbeidsrecht. Ontbinding arbeidsovereenkomst; geen transitievergoeding toegekend (art. 7:673 lid 7 sub c BW); beroep werknemer op beperkende werking redelijkheid en billijkheid (art. 7:673 lid 8 BW) o.g.v. persoonlijke omstandigheden.
- ArbeidsrechtBeschikkingIn deze zaak gaat het over de vraag of een strafrechtelijke veroordeling die voortvloeit uit een eerder…
Rechtbank Den Haag|31 januari 2023|ECLI:NL:RBDHA:2023:586
In deze zaak gaat het over de vraag of een strafrechtelijke veroordeling die voortvloeit uit een eerder dienstverband van de werknemer met een andere werkgever, een dringende reden voor een ontslag op staande voet oplevert.
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbindingsverzoek van de Staat afgewezen omdat de Staat niet voldoende aan zijn herplaatsingsverplichting…
Rechtbank Den Haag|23 december 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:15912
Ontbindingsverzoek van de Staat afgewezen omdat de Staat niet voldoende aan zijn herplaatsingsverplichting heeft voldaan.
- ArbeidsrechtBeschikkingOpvolgend werkgever, overgang van onderneming als bedoeld in artikel 7:663 BW. Is het Memedovic-arrest van…
Rechtbank Den Haag|12 juli 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:9104
Opvolgend werkgever, overgang van onderneming als bedoeld in artikel 7:663 BW. Is het Memedovic-arrest van toepassing? Dat arrest ziet op de specifieke situatie als slechts een onderdeel van een onderneming wordt overgedragen en niet zoals hier de hele onderneming wordt overgedragen. Dan blijft artikel 7:663 BW…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbindingsverzoek arbeidsongeschikte statutair bestuurder. Toepassing uitzondering 15-april arresten? Houdt…
Rechtbank Gelderland|17 mei 2022|ECLI:NL:RBGEL:2022:2463
Ontbindingsverzoek arbeidsongeschikte statutair bestuurder. Toepassing uitzondering 15-april arresten? Houdt het ontbindingsverzoek verband met het opzegverbod? Uitlaten partijen. Rechtsgeldig genomen ontslagbesluit?
- Civiel recht overigKort gedingKort geding ex art. 254 Rv. Ontslag op staande voet statutair bestuurder. Werkgever heeft het bestaan van een…
Rechtbank Oost-Brabant|10 mei 2022|ECLI:NL:RBOBR:2022:1959
Kort geding ex art. 254 Rv. Ontslag op staande voet statutair bestuurder. Werkgever heeft het bestaan van een dringende reden in de zin van artikel 7:677 lid 1 BW niet, althans onvoldoende onderbouwd. Aannemelijk is dat in een bodemprocedure komt vast te staan dat het ontslag op staande voet niet rechtsgeldig is…
- Civiel recht overigHoger beroepHeeft een ‘losgemaakte’ predikant recht op een transitievergoeding? Het oordeelt van niet. De kerkorde…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|1 november 2021|ECLI:NL:GHARL:2021:10174
Heeft een ‘losgemaakte’ predikant recht op een transitievergoeding? Het oordeelt van niet. De kerkorde voorziet hier niet in. De PKN mag de rechtsverhouding van de gemeentepredikant tot de kerkelijke gemeente, op grond van artikel 2:2 BW, anders vormgeven dan als arbeidsovereenkomst. De regeling van de…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigontbinding arbeidsovereenkomst COO, beoogd statutair bestuurder, verstoorde arbeidsverhouding, positie…
Rechtbank Midden-Nederland|22 juli 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:3405
ontbinding arbeidsovereenkomst COO, beoogd statutair bestuurder, verstoorde arbeidsverhouding, positie bestuurder, niet ernstig verwijtbaar gehandeld, geen billijke vergoeding.
- Civiel recht overigHoger beroepBouw. Werk tegen vaste prijs aangenomen, maar aannemer heeft zich onttrokken na het werk gedeeltelijk te…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|26 mei 2020|ECLI:NL:GHARL:2020:4041
Bouw. Werk tegen vaste prijs aangenomen, maar aannemer heeft zich onttrokken na het werk gedeeltelijk te hebben uitgevoerd. Hof ziet geen aanvullende afspraken over afrekening. Afrekening in verhouding van het uitgevoerde werk is in hoger beroep onvoldoende bestreden. De opdrachtgever claimt vergoeding van schade…
- ArbeidsrechtBeschikkingWerknemer heeft arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd zelf opgezegd. Geen sprake van ernstig verwijtbaar…
Rechtbank Rotterdam|8 november 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:10177
Werknemer heeft arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd zelf opgezegd. Geen sprake van ernstig verwijtbaar handelen werkgever, geen transitievergoeding en geen billijke vergoeding. Artikel 7:673 lid 9 sub a BW niet van toepassing.
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ Transitievergoeding. Strikte toepassing van de voorwaarden van de Overbruggingsregeling (art. 24, tweede…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|12 juli 2018|ECLI:NL:GHSHE:2018:3053
WWZ Transitievergoeding. Strikte toepassing van de voorwaarden van de Overbruggingsregeling (art. 24, tweede lid, van de Ontslagregeling). Er is geen grond om, buiten die voorwaarden, op grond van de financiële situatie van werkgever te oordelen dat het naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar is…
- Civiel recht overigArt. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Ontbinding arbeidsovereenkomst. Transitievergoeding. Ernstig verwijtbaar…
Parket bij de Hoge Raad|9 maart 2018|ECLI:NL:PHR:2018:210
Art. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Ontbinding arbeidsovereenkomst. Transitievergoeding. Ernstig verwijtbaar handelen werknemer in de zin van art. 7:673 lid 7, onder c, BW?
- Civiel recht overigPrejudiciële vragen (art. 392 Rv). Arbeidsrecht, Wwz. Transitievergoeding (art. 7:673 BW). Uitsluiting van…
Parket bij de Hoge Raad|9 februari 2018|ECLI:NL:PHR:2018:158
Prejudiciële vragen (art. 392 Rv). Arbeidsrecht, Wwz. Transitievergoeding (art. 7:673 BW). Uitsluiting van werknemers die AOW-leeftijd hebben bereikt van recht op transitievergoeding (art. 7:673 lid 7, onder b, BW). Strijd met Richtlijn 2000/78/EG? Directe leeftijdsdiscriminatie; gerechtvaardigd door legitiem doel? Is…
- Civiel recht overigBeschikkingNaar het oordeel van de kantonrechter leveren de naar voren gebrachte feiten en omstandigheden een redelijke…
Rechtbank Noord-Holland|31 augustus 2017|ECLI:NL:RBNHO:2017:11716
Naar het oordeel van de kantonrechter leveren de naar voren gebrachte feiten en omstandigheden een redelijke grond voor ontbinding op, zoals bedoeld in artikel 7:669 lid 3 onderdeel d BW.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigDe kantonrechter is, in navolging van het Hof, voornemens de volgende prejudiciële vragen aan de Hoge Raad te…
Rechtbank Midden-Nederland|30 juni 2017|ECLI:NL:RBMNE:2017:3249
De kantonrechter is, in navolging van het Hof, voornemens de volgende prejudiciële vragen aan de Hoge Raad te stellen: 1.Is artikel 7:673 lid 7 aanhef en onder b BW in strijd met richtlijn 2000/78 EG? 2.Indien artikel 7:673 lid 7 aanhef en onder b BW in strijd is met richtlijn 2000/78/EG, moet de kantonrechter deze…
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.