Zoekresultaten

Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|30 augustus 2018|ECLI:NL:OGEAA:2018:492

Arbeidsrecht. Wedertewerkstelling en doorbetaling loon.

Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|19 juli 2018|ECLI:NL:OGEAA:2018:443

Fooi niet gelijkelijk verdeeld onder samenwerkende waiters. Vordering doorbetaling loon en wedertewerkstelling afgewezen.

Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|3 juli 2018|ECLI:NL:OGHACMB:2018:285

opzegging, beëindiging met wederzijds goedvinden, onduidelijkheid datum einde

Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|3 juli 2018|ECLI:NL:OGEAA:2018:420

EJ. Arbeid. Onregelmatige opzegging.

Gerecht in eerste aanleg van Sint Maarten|20 juni 2018|ECLI:NL:OGEAM:2018:44

Arbeidsrecht. Gevolgen Orkaan Irma. Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van rechtswege verlengd omdat werknemer is blijven doorwerken.

Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|8 juni 2018|ECLI:NL:OGEABES:2018:25

Arbeidszaak. Van een door de werkgever gestelde bedreiging is niet gebleken waardoor er geen sprake is van een dringende reden voor ontslag.

Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|15 mei 2018|ECLI:NL:OGEAA:2018:286

Arbeid. Ontslag op staande voet. Ongeoorloofd werkverzuim.

Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|20 maart 2018|ECLI:NL:OGEABES:2018:26

Arbeidszaak. Door geen rekening te houden met de opzegtermijn is er sprake van onregelmatig ontslag. Het voorval dat heeft plaatsgevonden waarbij de werknemer zichzelf salarisverhoging had toegekend heeft niet geleid tot ontslag op staande voet, zo heeft de werkgever uitdrukkelijk aan hem geschreven. De werkgever kan…

Gerecht in Ambtenarenzaken van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|9 november 2017|ECLI:NL:OGAACMB:2017:128

Kort geding. Afwijzing vordering doorbetaling van loon vanwege ontbreken spoedeisendheid en verjaring.

Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|6 november 2017|ECLI:NL:OGEABES:2017:40

Arbeidszaak. Afwijzing vordering wegens ontbreken grondslag.

Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|6 november 2017|ECLI:NL:OGEABES:2017:39

Ontbinding arbeidsovereenkomst onder voorwaarde, voor het geval een andere rechtspersoon in een ontbindingsprocedure niet-ontvankelijk zou zijn.

Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba|6 oktober 2017|ECLI:NL:OGEABES:2017:38

Arbeidszaak. Toewijzing ontbinding wegens gebrek aan vertrouwen tussen partijen, tevens veroordeling tot doorbetaling van loon.

Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|27 september 2017|ECLI:NL:OGEAA:2017:772

KG, ontslag op staande voet, doorbetaling loon, ontslagreden niet onverwijld gegeven.

Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|1 september 2017|ECLI:NL:OGEAC:2017:228

EJ 82734 van 2017 onregelmatig ontslag

Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|26 juli 2017|ECLI:NL:OGEAA:2017:592

civiel-kg-geen sprake van dringende reden tot ontslag zoals bedoeld in art. 7A:1615o BW

Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|17 juli 2017|ECLI:NL:OGEAC:2017:92

Ontslag op staande voet nietig - Ontbinding wegens verstoorde arbeidsrelatie - Verwijt werknemer - Geen vergoeding .

Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|5 juli 2017|ECLI:NL:OGEAC:2017:231

EJ 82403 van 2017 ontslag op staande voet nietig matiging loonvordering

Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|4 juli 2017|ECLI:NL:OGEAC:2017:86

Doorbetaling loon

Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|4 juli 2017|ECLI:NL:OGEAA:2017:553

EJ. Arbeid. Werkweigering. Geen dringende reden voor ontslag. Onvoldoende rusttijd. Onregelmatig ontslag.

Gerecht in eerste aanleg van Curaçao|18 mei 2017|ECLI:NL:OGEAC:2017:240

Ontslag op staande voet - druppel die de emmer deed overlopen