12 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepVaststelling van de eerste arbeidsongeschiktheidsdag.
Centrale Raad van Beroep|8 december 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AZ4921
Vaststelling van de eerste arbeidsongeschiktheidsdag.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepBeperking van de kennisneming door werkgever van medische stukken levert geen strijd op met 6 EVRM. Is…
Centrale Raad van Beroep|10 oktober 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AZ0126
Beperking van de kennisneming door werkgever van medische stukken levert geen strijd op met 6 EVRM. Is redelijke termijn geschonden?
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepBeperking kennisneming medische stukken. 6 EVRM.
Centrale Raad van Beroep|6 oktober 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AZ0134
Beperking kennisneming medische stukken. 6 EVRM.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepPositie werkgever. Inzage in/kennisneming van medische gegevens werknemer.
Centrale Raad van Beroep|6 oktober 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AZ0133
Positie werkgever. Inzage in/kennisneming van medische gegevens werknemer.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepBesluit inzake WAO-uitkering. Niet voldaan aan de eisen van een zorgvuldig onderzoek en een deugdelijke motivering.
Centrale Raad van Beroep|23 mei 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AX7476
Besluit inzake WAO-uitkering. Niet voldaan aan de eisen van een zorgvuldig onderzoek en een deugdelijke motivering.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepWeigering WAO-uitkering. Gemeente als belanghebbende. Geen sprake van objectief medisch vast te stellen…
Centrale Raad van Beroep|23 mei 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AX6809
Weigering WAO-uitkering. Gemeente als belanghebbende. Geen sprake van objectief medisch vast te stellen ziekten of gebreken.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepJuistheid vaststelling hoogte van gedifferentieerde WAO-premie. Is betrokkene tijdens dan wel na afloop van…
Centrale Raad van Beroep|16 mei 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AX4373
Juistheid vaststelling hoogte van gedifferentieerde WAO-premie. Is betrokkene tijdens dan wel na afloop van de dienstbetrekking arbeidsongeschikt geworden? Procesbelang werkgever versus privacybelang werknemer.
- Civiel recht overigBopz, klachtprocedure ex art. 41 oud Wet Bopz; voorlichting van de rechter-commissaris door behandelaar…
Parket bij de Hoge Raad|12 mei 2006|ECLI:NL:PHR:2006:AV9448
Bopz, klachtprocedure ex art. 41 oud Wet Bopz; voorlichting van de rechter-commissaris door behandelaar buiten tegenwoordigheid van de betrokkene, beslissing van rechtbank mede op basis van een brief waarop betrokkene en haar advocaat niet hebben kunnen reageren; art. 5 EVRM, beginselen van behoorlijke rechtspleging,…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepPremiedifferentiatie. Is terecht WAO-uitkering aan werkneemster toegekend? Overschrijding redelijke termijn.
Centrale Raad van Beroep|11 april 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AW2013
Premiedifferentiatie. Is terecht WAO-uitkering aan werkneemster toegekend? Overschrijding redelijke termijn.
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepGemachtigde werkzaam bij maatschap. Privacy werkneemster doorslaggevend. Ten onrechte arbeidskundige stukken…
Centrale Raad van Beroep|28 maart 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AV7566
Gemachtigde werkzaam bij maatschap. Privacy werkneemster doorslaggevend. Ten onrechte arbeidskundige stukken onthouden. Geschiktheid eigen werk.
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigBij de toepassing van artikel 36b van de WAO kan verweerder in beginsel de bevoegdheid niet worden ontzegd…
Rechtbank Breda|8 maart 2006|ECLI:NL:RBBRE:2006:AV4670
Bij de toepassing van artikel 36b van de WAO kan verweerder in beginsel de bevoegdheid niet worden ontzegd gemotiveerd een langere uitlooptermijn te hanteren dan de dwingend voorgeschreven minimale uitlooptermijn van zes weken. Bij de uitoefening van die bevoegdheid dienen de belangen van werkgever en verzekerde te…
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepArbeidsongeschiktheid voormalig werkneemster. Motivering van de arbeidskundige grondslag van het bestreden…
Centrale Raad van Beroep|24 januari 2006|ECLI:NL:CRVB:2006:AV0315
Arbeidsongeschiktheid voormalig werkneemster. Motivering van de arbeidskundige grondslag van het bestreden besluit. Medisch geheim.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.