Zoekresultaten

Centrale Raad van Beroep|4 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP2671

Overmachtsituatie. Niet terugzenden controleformulieren en niet tijdig bezwaar maken.

Centrale Raad van Beroep|4 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP2596

Afwijzing aanvraag WAO-uitkering omdat geen sprake is van ziekte of gebreken in de zin van de WAO waardoor betrokkene arbeidsongeschikt is geweest voor het verrichten van arbeid.

Centrale Raad van Beroep|4 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP2549

Appellante is de werkgever van betrokkene en is van mening dat de arbeidsongeschiktheid van betrokkene in de zin van de WAO eerder ingetreden dan op de datum van zijn ziekmelding en dat geen sprake is van een eerlijk proces nu de aanwezige processtukken geen duidelijkheid geven over de eerste arbeidsongeschiktheidsdag.

Centrale Raad van Beroep|4 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP2384

Afwijzing verzoek om een uitkering op grond van de Wet arbeidsongeschiktheidsverzekering zelfstandigen (WAZ) toe te kennen omdat betrokkene in aansluiting op de wachttijd van 52 weken, geschikt was voor werk, wat betekent dat hij per die datum voor minder dan 25% arbeidsongeschikt wordt geacht.

Centrale Raad van Beroep|4 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP2039

Terugvordering van gedeeltelijk onverschuldigd betaalde uitkeringen op grond van de WAO. Is de zes-maanden-jurisprudentie van toepassing?

Centrale Raad van Beroep|4 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP0992

Is de aan appellant toegekende WAO-uitkering terecht geschorst omdat hij verbleef in een TBS-kliniek en dat in verband hiermee zijn WAO-uitkering ingetrokken zou moeten worden?

Centrale Raad van Beroep|3 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP4736

Reglement functionerings- en beoordelingsgesprekken provincie Zuid-Holland, art. 12. Vaststellen beoordeling in strijd met algemeen verbindend voorschrift.

Centrale Raad van Beroep|3 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP2372

Is het wachtgeld terecht beëindigd om reden dat gedaagde op de relevante datum recht heeft op een uitkering ingevolge de Wet uitkering wegens flexibele pensionering en uittreding (FPU)?

Centrale Raad van Beroep|3 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP2304

Is terecht geweigerd om meer dan de in artikel 23, zevende lid, van het Algemeen Rijksambtenaren-reglement (ARAR) toegestane uren niet genoten verlof over te schrijven van het jaar 2001 naar 2002.

Centrale Raad van Beroep|3 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP2059

Heeft betrokkene zich schuldig gemaakt aan zeer ernstig plichtsverzuim zodat een disciplinaire straf kon worden opgelegd? Is gelet op de ernst van het plichtsverzuim de opgelegde straf van onvoorwaardelijk strafontslag niet onevenredig aan dit verzuim?

Centrale Raad van Beroep|3 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP2049

Verlenging dienstverband en hoogte uitbetaalde premie. Gedaagde heeft naderhand de aan appellante uitbetaalde premie van 10% over deze periode aangevuld tot 25%. Geen sprake meer van procesbelang.

Centrale Raad van Beroep|3 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP1881

Besluit dat tijdelijke aanstelling van rechtswege eindigt en niet wordt verlengd berust op ondeugdelijke motivering.

Centrale Raad van Beroep|3 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP1760

Is afdelingshoofd werkzaam bij een penitentiaire inrichting terecht met toepassing van artikel 98 ARAR eervol ontslag verleend wegens ongeschiktheid en onbekwaamheid voor genoemde functie?

Centrale Raad van Beroep|2 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP8472

Verwijtbaar werkloos. Voorlopige voorziening: de toegekende ontbindingsvergoeding is onvoldoende is om zijn schulden te kunnen betalen. Geen sprake van financiele noodsituatie.

Centrale Raad van Beroep|2 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP1432

WAO-schatting en herziening. Is betrokkene terecht minder dan 15% arbeidsongeschikt geacht?

Centrale Raad van Beroep|2 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP1243

Terugvordering WAJONG-uitkering i.v.m. verzwegen inkomsten uit arbeid.

Centrale Raad van Beroep|2 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP0551

Niet ongeschikt tot het verrichten van zijn arbeid.

Centrale Raad van Beroep|2 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP0546

Partijen worden in hoger beroep verdeeld gehouden door het antwoord op de vraag of appellant recht heeft op ziekengeld. Aan de orde de vraag of appellant als gevolg van ziekte of gebrek ongeschikt is tot het verrichten van zijn arbeid als magazijnchef.

Centrale Raad van Beroep|2 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP0544

Geen kennisgeving ontvangen voor de zitting bij de rechtbank. Weigering ziekengeld. Onder 'zijn arbeid' wordt verstaan de laatstelijk voor de ziekmelding feitelijk verrichte arbeid.

Centrale Raad van Beroep|2 juni 2004|ECLI:NL:CRVB:2004:AP0542

Weigering toekennen uitkering. Niet ongeschikt zijn arbeid te verrichten.