Zoekresultaten

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:367

Ter uitvoering van de tussenuitspraak heeft de verzekeringsarts alsnog de bevindingen van de psychiater over toegenomen beperkingen overgenomen en neergelegd in de FML Gebrek in het bestreden besluit is hersteld. Voldoende motivering.

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:365

Weigering WIA-uitkering en toeslag met terugwerkende kracht. Terugvordering. Simulatie? Fraude? Onvoldoende onderbouwd dat appellante met opzet, te weten met het doel een WIA-uitkering te verkrijgen, zich tijdens de onderzoeken door de verzekeringsartsen van het Uwv anders heeft voorgedaan dan op grond van haar…

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:364

Bezwaar terecht niet-ontvankelijk verklaard wegens niet verschoonbare termijn overschrijding.

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:363

Beëindiging ZW-uitkering. Geschiktheid voor één van de in het kader van de WIA-beoordeling geduide functies. Voldoende zorgvuldig medisch onderzoek. Geen twijfel juistheid van de vastgestelde belastbaarheid.

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:362

Beëindiging ZW-uitkering. Geschiktheid voor zijn arbeid.

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:378

Zoals de Raad heeft overwogen in zijn uitspraak van 14 januari 2015, ECLI:NL:CRVB:2015:1, moet een aanvraag voor een arbeidsongeschiktheidsuitkering na een eerdere (gedeeltelijke) afwijzing of intrekking van die uitkering naar zijn strekking worden beoordeeld. Het Uwv heeft het verzoek van appellant terecht opgevat…

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:383

Toekenning WGA en WGA-loonaanvullingsuitkering. Nu van volledige arbeidsongeschiktheid op arbeidskundige gronden evenmin sprake is, kunnen de beroepsgronden over de duurzaamheid van de beperkingen van appellant buiten bespreking blijven. In dit geval wordt immers niet voldaan aan de toepassingsvoorwaarde die artikel 4…

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:384

Weigering WIA-uitkering toe te kennen. Minder dan 35% arbeidsongeschikt. Voldoende medische en arbeidskundige grondslag. Niet is gebleken van een onjuiste toepassing van het Protocol door de verzekeringsarts (bezwaar en beroep).

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:385

Weigering WIA-uitkering toe te kennen. Minder dan 35 % arbeidsongeschikt. Terugvordering betaalde voorschot. Voldoende medische en arbeidskundige grondslag.

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:386

Weigering WIA-uitkering toe te kennen. Minder dan 35% arbeidsongeschikt. Terugvordering betaalde voorschot. Voldoende medische en arbeidskundige grondslag.

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:387

Herziening WAO-uitkering. Voldoende medische en arbeidskundige grondslag.

Centrale Raad van Beroep|29 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:388

Toekenning WGA-uitkering naar een mate van arbeidsongeschiktheid van 68,59%. Voldoende medische en arbeidskundige grondslag.

Centrale Raad van Beroep|28 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:397

De weigering van het Uwv om appellante toestemming te verlenen om met behoud van haar Wajong-uitkering te verhuizen naar Portugal houdt in rechte stand.

Centrale Raad van Beroep|28 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:351

De besluiten om de functie van appellanten te converteren naar de HR21 [functie b] zijn niet zorgvuldig voorbereid. Appellanten hebben terecht opgemerkt dat het volgen van de juiste procedure kan leiden tot een inhoudelijk ander conversiebesluit.

Centrale Raad van Beroep|28 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:350Aangehaald in 8 uitspraken

Weigering erkenning aansprakelijkheid. Dienstongeval. De korpschef heeft zich met inachtneming van het rapport van medisch adviseur De Vries terecht op het standpunt gesteld dat een causaal verband tussen de val van de stoel en de geconstateerde rug afwijkingen onvoldoende aannemelijk is gemaakt.

Centrale Raad van Beroep|28 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:347

Toekenning van en overgang naar de LFNP functie in het vakgebied Leiding, met bijbehorende schaal 10. De beroepsgrond dat de matching niet conform de Regeling is geschied slaagt niet. Voorts is de Raad met de korpschef en de rechtbank van oordeel dat appellanten niet aannemelijk heeft gemaakt dat het resultaat van de…

Centrale Raad van Beroep|28 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:349

Het college was bevoegd om betrokkene een disciplinaire straf op te leggen. De ernst van het gepleegde plichtsverzuim, de functie van betrokkene als ICT’er met coördinerende taken en het feit dat het aanzien van de gemeente ernstig kan worden geschaad als een medewerker zich schuldig maakt aan een gedraging zoals hier…

Centrale Raad van Beroep|28 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:348

Appellant wil op grond van het gelijkheidsbeginsel net als K en V zonder afgeronde HBO-opleiding worden benoemd en ingeschaald in groepsfunctie F. Appellant wordt hierin niet gevolgd. Nu de bijzondere omstandigheden die aanleiding gaven om ten aanzien van K en V van deze in de beleidsregel gestelde eis af te wijken…

Centrale Raad van Beroep|28 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:346Aangehaald in 5 uitspraken

Toekenning van en overgang naar de LFNP functie in het vakgebied Leiding, met bijbehorende schaal 10. De beroepsgrond dat de matching niet conform de Regeling is geschied slaagt niet. Voorts is de Raad met de korpschef en de rechtbank van oordeel dat appellant niet aannemelijk heeft gemaakt dat het resultaat van de…

Centrale Raad van Beroep|28 januari 2016|ECLI:NL:CRVB:2016:344

Toekenning van en overgang naar de LFNP functie in het vakgebied Leiding, met bijbehorende schaal 10. De beroepsgrond dat de matching niet conform de Regeling is geschied slaagt niet. Voorts is de Raad met de korpschef en de rechtbank van oordeel dat appellant niet aannemelijk heeft gemaakt dat het resultaat van de…