30 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtHoger beroepWerknemer meent arbeidsongeschikt wegens ziekte te zijn vlak voor het einde van de dienstbetrekking, maar…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|19 december 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:5803
geven over de ziekte en om te (kunnen) voldoen aan de bepalingen in artikel 7:658a BW. Die mogelijkheid heeft [appellant] Sportservice onthouden. Gezien deze context mocht van [appellant] worden verwacht
- ArbeidsrechtHoger beroepKennelijk onredelijk ontslag. Opzegging van de arbeidsovereenkomst na twee jaar arbeidsongeschiktheid. Valse reden.
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|18 juli 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:3311
arbeidsomstandigheden op het werk. Onder verwijzing naar de artikelen 7:658 en 7:658a BW merkt [appellant] op dat het aan [geïntimeerde] om aan te tonen dat de arbeidsomstandigheden geen oorzaak zijn
- ArbeidsrechtHoger beroep kort gedingKort geding. Loonvordering na loonstop op grond van artikel 7:629, lid 3, aanhef en sub c BW (niet verrichten…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|14 september 2021|ECLI:NL:GHSHE:2021:2851
gelegenheid stelt. De werkgever is op grond van het bepaalde in artikel 7:658a BW verplicht om de re-integratie van de werknemer te bevorderen. In dat verband is de werkgever verplicht
- Civiel recht overigHoger beroepSchade als gevolg door mishandeling door werkgever verhaald op daders. Artikel 6:107a BW. Geen eigen schuld…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|26 februari 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:691
verplicht de door [geïntimeerde] gemaakte redelijke kosten ter nakoming van haar in artikel 7:658a BW bedoelde verplichtingen inzake de re-integratie van een arbeidsongeschikte werknemer te vergoeden. Daarbij geldt een maximum
- Civiel recht overigHoger beroepkennelijk onredelijke opzegging. Artikel 7:681 BW. . . . . .
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|1 mei 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BW5397
aangepaste en als geschikte beoordeelde werkzaamheden, waarmee voldaan is aan het door artikel 7:658a BW beoogde doel, te weten werkhervatting in, gezien de eventueel blijvende beperkingen, aangepaste werkzaamheden. Dat laat onverlet
- ArbeidsrechtHoger beroep kort gedingkort geding gericht op werkhervatting na onvoldoende re-integratie-inspanningen.
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|14 oktober 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:4240
wederom voor Kempenhaeghe werkzaam te zijn (ook wel spoor 1 genoemd). 3.5.3. Ingevolge artikel 7:658a BW rust op de werkgever een actieve inspannings-verplichting om te bevorderen dat een werknemer
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ; wel verwijtbaar maar niet ernstig verwijtbaar handelen werkgever tijdens re-integratie; vernietiging…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|27 juli 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:3407
komen aan de 104 weken periode van artikel 7:629 BW en artikel 7:658a BW. Het hof is van oordeel dat [Netherlands B.V.] er toen rekening mee moest houden dat [appellant
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingkan in redelijkheid niet van de werkgever worden gevergd dat zij de re-integratie van werknemer in haar…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|11 april 2023|ECLI:NL:GHSHE:2023:1147
faalt en overweegt daarover het volgende: a. Een werkgever is op grond van artikel 7:658a BW gehouden om de re-integratie van een werknemer in zijn bedrijf te bevorderen (het eerste
- Civiel recht overigHoger beroepgeen kennelijk onredelijke opzegging van een leraar in het voortgezet onderwijs. . . . .
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|29 mei 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BW7085
geen kennelijk onredelijke opzegging van een leraar in het voortgezet onderwijs. . . . .
- ArbeidsrechtHoger beroepVordering tot schadevergoeding op grond van kennelijk onredelijk ontslag. Art. 7:681 BW. Vordering tot…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|24 december 2013|ECLI:NL:GHSHE:2013:6341
trachten [appellant] bij een andere werkgever te re-integreren. Onder verwijzing naar artikel 7:658a BW en (artikel 13A.7.1 en bijlage XII van) de Cao stelt [appellant] dat [SKE] jegens
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.