Zoekresultaten

Voor “"7:628 BW"”

Naar resultaten Uitgebreid zoeken

5 uitspraken gevonden

Sorteer op: Relevantie
  • ArbeidsrechtHoger beroep kort geding
    kort geding; loondoorbetaling na ziekte; situatieve arbeidsongeschiktheid; 7:628 BW; werkgever moet…

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch5 april 2016ECLI:NL:GHSHE:2016:1311

    kort geding; loondoorbetaling na ziekte; situatieve arbeidsongeschiktheid; 7:628 BW; werkgever moet initiatief nemen om verhoudingen te normaliseren GERECHTSHOF ’s-HERTOGENBOSCH Afdeling civiel recht zaaknummer 200.173.621/01 arrest van 5 april … wegens ziekte. Het recht op loon dient te worden beoordeeld op grond van artikel 7:628 BW (zoals dat luidde tot 1 april 2016). 3.8. De kantonrechter heeft (in rov. 4.9) terecht

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    Onverschuldigd betaald loon? Onregelmatig ontslag?

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch6 september 2016ECLI:NL:GHSHE:2016:4035

    werk heeft gesteld en [appellante] in een dergelijk geval conform het bepaalde in artikel 7:628 BW het loon dient door te betalen. Voorts is de kantonrechter van oordeel dat [geïntimeerde … werk heeft gesteld; i. [appellante] in een dergelijk geval conform het bepaalde bij artikel 7:628 BW het loon door dient te betalen. 3.13. Het hof stelt voorop dat in artikel

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    WWZ Wanneer de werkgever in hoger beroep niet alleen alsnog wil bereiken dat de arbeidsovereenkomst eindigt…

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch7 juli 2016ECLI:NL:GHSHE:2016:2725

    dele, bestaat. IGP had een beroep kunnen doen op het bepaalde in artikel 7:628 BW en/of artikel 7:680a BW. Voor de beoordeling of IGP het loon (volledig

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    wwz; voorwaardelijke ontbinding na ontslag op staande voet (waar door de ktr nog niet op is beslist)…

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch28 april 2016ECLI:NL:GHSHE:2016:1717

    textielfabriek] geen belang heeft bij het onderhavige verzoek. Ook over de risicoverdeling van artikel 7:628 BW bestaat onduidelijkheid (daarmee doelt het hof op de vraag voor wiens risico het komt

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    kennelijk onredelijk ontslag; provisie

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch1 maart 2016ECLI:NL:GHSHE:2016:737

    niet op volle sterkte zijn voor rekening van [appellant] komen. 6.18. In artikel 7:628 BW is, voor zover relevant, bepaald 1. De werknemer behoudt het recht op het naar tijdruimte vastgestelde

Zoektips

Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.