2 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudignaast allerlei (loon)vorderingen speelt een ontbindingsverzoek van werknemer en een voorwaardelijk (in geval…
Rechtbank Amsterdam|14 juni 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:3761
geformuleerd, aangemerkt als een verzoek van de werknemer tot ontbinding als bedoeld in artikel 7:671c BW wegens omstandigheden die van dien aard zijn dat de arbeidsovereenkomst na korte tijd behoort … verzoeker] een billijke vergoeding moet worden toegekend, wordt ontkennend beantwoord. In artikel 7:671c BW is de mogelijkheid opgenomen om aan de werknemer in geval van ontbinding van de arbeidsovereenkomst op zijn
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWerknemersverzoek tot ontbinding en nevenverzoeken. Eerder ontslag als statutair bestuurder, daarna…
Rechtbank Amsterdam|17 november 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:7768
Werknemersverzoek tot ontbinding en nevenverzoeken. Eerder ontslag als statutair bestuurder, daarna voortzetting dienstverband als verkoper; uitzondering op de april-arresten. Transitievergoeding en billijke vergoeding afgewezen, vernietiging concurrentiebeding afgewezen op beperking in tijdsduur na.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.