Zoekresultaten

Voor “"7:625 BW"”

Naar resultaten Uitgebreid zoeken

211 uitspraken gevonden

Sorteer op: Relevantie
  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    kort geding; loonvordering

    Rechtbank Den Haag27 augustus 2026ECLI:NL:RBDHA:2026:27839

    afwijzing van de vordering zou moeten leiden. Maximale wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW 4.8. PMR heeft niet weersproken dat zij (een deel van) het loon en de niet-opgenomen verlofuren … basis van de arbeidsovereenkomst. De vordering tot toepassing van wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW over het toegewezen bedrag zal daarom worden toegewezen. De kantonrechter bepaalt dat de wettelijke verhoging

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    kort geding; loonvordering.

    Rechtbank Den Haag27 augustus 2026ECLI:NL:RBDHA:2026:27842

    afwijzing van de vordering zou moeten leiden. Maximale wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW 4.8. PMR heeft niet weersproken dat zij (een deel van) het loon en de niet-opgenomen verlofuren … basis van de arbeidsovereenkomst. De vordering tot toepassing van wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW over het toegewezen bedrag zal daarom worden toegewezen. De kantonrechter bepaalt dat de wettelijke verhoging

  • Civiel recht overigBeschikking
    WWZ. Werknemer heeft aanstelling voor 18 u/w, maar werkt door urenuitbreidingen gemiddeld 32 u/w. De…

    Rechtbank Den Haag12 juli 2019ECLI:NL:RBDHA:2019:7171

    tussen partijen bestaande arbeidsovereenkomst niet rechtsgeldig is geëindigd; (D.) de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW ad 50% over de onder C genoemde post; (E.) een bedrag van € 246,47 (exclusief … betalen van het volledige salaris van werkgever, zodat deze op grond van artikel 7:625 BW gehouden is de wettelijke verhoging aan werkgever te betalen. De kantonrechter zal echter het percentage

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Kort geding; loonvordering; betwisting kwitantie; geen ruimte voor bewijsvoering

    Rechtbank Den Haag27 augustus 2026ECLI:NL:RBDHA:2026:27841

    afwijzing van de vordering zou moeten leiden. Maximale wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW 4.9. [gedaagde partij] heeft niet weersproken dat zij (een deel van) het loon en de niet-opgenomen … basis van de arbeidsovereenkomst. De vordering tot toepassing van wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW over het toegewezen bedrag zal daarom worden toegewezen. De kantonrechter bepaalt dat de wettelijke verhoging

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Kort geding; loonvordering.

    Rechtbank Den Haag27 augustus 2026ECLI:NL:RBDHA:2026:27837

    afwijzing van de vordering zou moeten leiden. Maximale wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW 4.9. [gedaagde partij] heeft niet weersproken dat zij (een deel van) het loon en de niet-opgenomen … basis van de arbeidsovereenkomst. De vordering tot toepassing van wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW over het toegewezen bedrag zal daarom worden toegewezen. De kantonrechter bepaalt dat de wettelijke verhoging

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Kort geding; loonvordering; betwisting kwitantie; geen ruimte voor bewijsvoering in kort geding

    Rechtbank Den Haag27 augustus 2026ECLI:NL:RBDHA:2026:27844

    afwijzing van de vordering zou moeten leiden. Maximale wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW 4.10. [gedaagde partij] heeft niet weersproken dat zij (een deel van) het loon en de niet-opgenomen … basis van de arbeidsovereenkomst. De vordering tot toepassing van wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW over het toegewezen bedrag zal daarom worden toegewezen. De kantonrechter bepaalt dat de wettelijke verhoging

  • ArbeidsrechtBodemzaak
    Loonbetalingsvordering in kort geding. Van een werknemer kan en mag ook niet worden verlangd dat deze een…

    Rechtbank Den Haag3 oktober 2024ECLI:NL:RBDHA:2024:23416

    arbeidsovereenkomst rechtsgeldig is beëindigd; 3. tot betaling van de maximale verhoging ex artikel 7:625 BW over de onder 1. en 2. genoemde bedragen; 4. tot betaling van de wettelijke rente over … Best Time ten onrechte niet betaald. Daarom is Best Time op grond van artikel 7:625 BW over dit loon de wettelijke verhoging verschuldigd alsmede wettelijke rente. Van Best Time heeft

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Tussen partijen gesloten overeenkomst kwalificeert als arbeidsovereenkomst. Werkgever diende werknemer dan…

    Rechtbank Den Haag6 april 2021ECLI:NL:RBDHA:2021:3432

    veroordelen tot betaling tegen behoorlijk bewijs van kwijting van de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 [BW] te[n] bedrage van € 3.197,88, althans tot enig door de kantonrechter in goede justitie … hetgeen [eiser] had behoren te ontvangen loon is in de zin van artikel 7:625 BW zal de gevorderde wettelijke verhoging ook worden toegewezen, ook al omdat Competa daartegen geen zelfstandig inhoudelijk

  • ArbeidsrechtBeschikking
    Ontslag op staande voet vernietigd. Werknemer is vóór het ontslag niet door werkgever gehoord. Ontslaggronden…

    Rechtbank Den Haag26 oktober 2016ECLI:NL:RBDHA:2016:13162

    veroordelen tot doorbetaling van haar salaris c.a., vermeerderd met de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW en de wettelijke rente, en tot afgifte van salarisspecificaties, op straffe van verbeurte van dwangsommen … loondoorbetaling zal daarom eveneens worden toegewezen. Tegen de gevorderde wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW, de wettelijke rente, afgifte van salarisspecificaties en toelating tot het werk zodra [verzoekster] tot werkhervatting

  • ArbeidsrechtBeschikking
    Ontslag op staande voet vernietigd. Onverenigbaarheid van mogelijke nevenfuncties met arbeidsovereenkomst is…

    Rechtbank Den Haag26 november 2021ECLI:NL:RBDHA:2021:15448

    vervallen; (D.) DENK te veroordelen tot betaling van de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW en de wettelijke rente over het onder C tot en met E gevorderde [verzochte], vanaf … werknemer recht heeft op de door hem verzochte wettelijke verhoging van artikel 7:625 BW en op de verzochte wettelijke rente. Gelet op het feit dat er een zekere verwijtbaarheid

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Opbouw vakantie-uren tijden slapend dienstverband? Gezag van gewijsde staat in de weg aan verzoek

    Rechtbank Den Haag28 mei 2026ECLI:NL:RBDHA:2026:16924

    betaling van bedragen voor vakantiegeld, eindejaarsuitkering, vermeerderd met de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW en wettelijke rente en (proces)kosten. De reconventionele vordering van HHS is afgewezen … bruto) ter zake van de eindafrekening van vakantiedagen; b. de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW van 50% over hiervoor genoemde post; c. een bedrag van € 1.366,37 (excl

  • ArbeidsrechtKort geding
    De Staat mag werkneemster niet houden aan het door haar zelf genomen ontslag in de omstandigheden van dit…

    Rechtbank Den Haag14 december 2020ECLI:NL:RBDHA:2020:12688

    geëindigd; c. betaling van de wettelijke verhoging ad 50% op grond van artikel 7:625 BW over de vorderingen onder a. en b.; d. betaling van de wettelijke rente over … beslissing te melden. Tegen de gevorderde wettelijke verhoging op grond van artikel 7:625 BW heeft de Staat geen verweer gevoerd en zij heeft ook niet om matiging verzocht. De gevorderde wettelijke

  • ArbeidsrechtKort geding
    kort geding; loonvordering; bestaan van arbeidsverhouding?

    Rechtbank Den Haag27 augustus 2026ECLI:NL:RBDHA:2026:27835

    worden bepaald op veertien dagen na betekening van dit vonnis. Wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW van 30% 4.19. PMR heeft niet weersproken dat zij (een deel van) het loon … basis van de arbeidsovereenkomst. De vordering tot toepassing van wettelijke verhoging uit artikel 7:625 BW over het toegewezen bedrag zal daarom worden toegewezen. De kantonrechter bepaalt dat de wettelijke verhoging

  • ArbeidsrechtBeschikking
    Arbeidszaak. Onterecht gegeven ontslag. Billijke vergoeding

    Rechtbank Den Haag25 februari 2020ECLI:NL:RBDHA:2020:5264

    niet genoten vakantiedagen en deze bedragen te vermeerderen met de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW en over het geheel te vermeerderen met de wettelijke rente vanaf het tijdstip van opeisbaarheid … bruto aan vakantiegeld, te vermeerderen met de wettelijke verhoging als bedoeld in artikel 7:625 BW van 10% en te vermeerderen met de wettelijke rente vanaf 25 december

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    werkgever kan geen gebruik maken van haar discretionaire bevoegdheid tot matiging van de…

    Rechtbank Den Haag5 december 2018ECLI:NL:RBDHA:2018:16169

    bruto, vermeerderd met de maximale wettelijke verhoging van 50% ex artikel 7:625 BW over dit bedrag vermeerderd met de wettelijke rente over beide componenten vanaf 21 juni 2017 respectievelijk … bedrag van € 66.521,= bruto, vermeerderd met de maximale wettelijke verhoging van 50% ex artikel 7:625 BW over dit bedrag en vermeerderd met de wettelijke rente over beide componenten vanaf 30 juni

  • ArbeidsrechtBeschikking
    ontslag op staande voet vernietigd; geen sprake van onverwijldheid. Billijke vergoeding toegekend.

    Rechtbank Den Haag20 januari 2020ECLI:NL:RBDHA:2020:712

    Montage hieraan niet voldoet; e. te betalen de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW van 50% over het hem toekomende loon; f. te betalen de wettelijke rente over … bruto, te vermeerderen met de vakantietoeslag van 8% en de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW daarover van 50%. Feiten en omstandigheden die tot de conclusie moeten leiden dat de wettelijke

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Onterecht gegeven ontslag op staande voet. Werkneemster heeft zich ziekgemeld vanwege een conflict met een…

    Rechtbank Den Haag22 januari 2025ECLI:NL:RBDHA:2025:1782

    achterstallig loon van € 1.109,81 bruto, te vermeerderen met de wettelijke verhoging ex. artikel 7:625 BW; de wettelijke rente over de onder 1. en 4. genoemde bedragen. 3.2. [de vrouw] legt … daarom worden toegewezen. Over dat bedrag is ook de wettelijke verhoging van artikel 7:625 BW toewijsbaar. Deze wordt toegewezen tot een maximum van 25 procent, gelet op het feit dat Westflex

  • ArbeidsrechtBeschikking
    WWZ. Verzoek tot toekenning van een billijke vergoeding, transitievergoeding en vergoeding wegens…

    Rechtbank Den Haag22 september 2022ECLI:NL:RBDHA:2022:15884

    Multi Cars te veroordelen tot betaling aan [verzoeker01] van de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW over alle gevorderde loonbedragen; VI Multi Cars te veroordelen tot betaling aan [verzoeker01 … totaal € 34.530,88 bruto, te vermeerderen met de wettelijke verhoging op grond van artikel 7:625 BW. 4 Het verweer 4.1. Multi Cars verweert zich en stelt dat het verzoek

  • Civiel recht overigBeschikking
    Ontslag op staande voet vanwege belangenverstrengeling. Niet onverwijld en daarom vernietigbaar. De werkgever…

    Rechtbank Den Haag8 augustus 2025ECLI:NL:RBDHA:2025:14919

    verzoekster] te betalen, vermeerderd met de wettelijke verhoging van 50% ex art. 7:625 BW en met de wettelijke rente vanaf iedere datum van verschuldigdheid; als de arbeidsovereenkomst niet overeenkomstig het voorwaardelijk … gefixeerde schadevergoeding van € 8.427,97 bruto, te vermeerderen met de wettelijke verhoging van art. 7:625 BW en met de wettelijke rente vanaf 10 maart 2025; de proceskosten en de nakosten

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Werkgever heeft misbruik van omstandigheden gemaakt (artikel 3:44 BW) bij door werknemer laten tekenen van…

    Rechtbank Den Haag29 april 2026ECLI:NL:RBDHA:2026:9971

    naam 1] hoofdelijk veroordeelt tot het betalen van de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW van 50 procent over de vordering onder 3., alsmede tot betaling van de wettelijke rente hierover … BW). Die vordering wordt daarom toegewezen. Daarnaast is de wettelijke verhoging van artikel 7:625 BW daarover toewijsbaar, omdat door [gedaagde partij sub 1] niet tijdig is betaald. Aangezien dit niet tijdig

Zoektips

Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.