282 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- AmbtenarenrechtEerste aanleg - enkelvoudigNiet verlengen aio-plaats door universiteit vanwege negatieve tussentijdse beoordeling. Beoordeling is…
Rechtbank Groningen|15 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK6999
Niet verlengen aio-plaats door universiteit vanwege negatieve tussentijdse beoordeling. Beoordeling is voldoende onderbouwd. Niet gebleken dat beoordeling te maken heeft met negatieve waardering van eiseres op persoonlijk vlak.
- OmgevingsrechtVoorlopige voorziening+bodemzaakVan rechtswege verleende bouwvergunning voor een windturbine en de door de voorzieningenrechter aan te leggen…
Rechtbank Groningen|15 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BL7204
Van rechtswege verleende bouwvergunning voor een windturbine en de door de voorzieningenrechter aan te leggen toetsing aan het bestemmingsplan. Deze toetsing aan het bestemmingsplan staat los van hetgeen partijen hieromtrent hebben aangevoerd. Verschoonbaar te laat ingediend bezwaarschrift, nu het verzoekster niet…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigDe werkgever verzoekt om de arbeidsovereenkomst met de werknemer – die redacteur is - te ontbinden, zodat er…
Rechtbank Groningen|15 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BL3954
De werkgever verzoekt om de arbeidsovereenkomst met de werknemer – die redacteur is - te ontbinden, zodat er op de redactie nog één redacteur in eenzelfde functie als de werknemer overblijft. Vast staat dat de enige redacteur die zou overblijven inmiddels op vrijwillige basis is vertrokken. Zonder nadere (financiële)…
- Strafrecht overigEerste aanleg - meervoudigOntucht met zeer jonge minderjarige. Recidive. Deels voorwaardelijke gevangenisstraf met bijzondere…
Rechtbank Groningen|14 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK6486
Ontucht met zeer jonge minderjarige. Recidive. Deels voorwaardelijke gevangenisstraf met bijzondere voorwaarden en met maximale proeftijd biedt onvoldoende zekerheid tegen hernieuwde recidive. TBS met verpleging.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudig7:685 jo 670 (a) BW Afwijzing verzoek ontbinding arbeidsovereenkomst met OR-lid. Werkgever heeft gelet op…
Rechtbank Groningen|11 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK6462
7:685 jo 670 (a) BW Afwijzing verzoek ontbinding arbeidsovereenkomst met OR-lid. Werkgever heeft gelet op aard en inhoud van de overgelegde brieven en het door werknemer gevoerde verweer, niet aannemelijk gemaakt dat er tussen de gevraagde ontbinding en het OR-lidmaatschap geen verband bestaat. Het verzoek tot…
- Bestuursrecht overigEerste aanleg - meervoudigArtikel 10, tweede lid, aanhef en onder g, Wob. Publicatie van besluiten van de Minister van…
Rechtbank Groningen|11 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK6996
Artikel 10, tweede lid, aanhef en onder g, Wob. Publicatie van besluiten van de Minister van Volkshuisvesting, Ruimtelijke Ordening en Milieubeheer om geen bezwaar te maken tegen de invoer van afvalstoffen.
- BelastingrechtEerste aanleg - enkelvoudigDe rechtbank is van oordeel dat er sprake is van een objectieve en redelijke grond om reclamebelasting te…
Rechtbank Groningen|11 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BN0048
De rechtbank is van oordeel dat er sprake is van een objectieve en redelijke grond om reclamebelasting te heffen van een deel van [gemeente]. Verweerder en ondernemers hebben immers een gezamenlijk belang, nu de opbrengsten van reclamebelasting worden gebruikt ten behoeve van de ontwikkeling van het centrum van…
- Personen- en familierechtEerste aanleg - enkelvoudigOts; ouders laatste kans geboden adviezen binnen een gedwongen kader aan te nemen om uithuisplaatsing te voorkomen.
Rechtbank Groningen|9 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK7256
Ots; ouders laatste kans geboden adviezen binnen een gedwongen kader aan te nemen om uithuisplaatsing te voorkomen.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigDoor werknemers bij het bereiken van de leeftijd van 62 jaar te ontslaan en te verplichten gebruik te maken…
Rechtbank Groningen|8 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK6018
Door werknemers bij het bereiken van de leeftijd van 62 jaar te ontslaan en te verplichten gebruik te maken van een prepensioenregeling, maakt Avebe een leeftijdsonderscheid als bedoeld in de Wet Gelijke Behandeling op grond van leeftijd bij de arbeid (WGBL). Voor dit onderscheid is naar het oordeel van de…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigDoor werknemers bij het bereiken van de leeftijd van 62 jaar te ontslaan en te verplichten gebruik te maken…
Rechtbank Groningen|8 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK6017
Door werknemers bij het bereiken van de leeftijd van 62 jaar te ontslaan en te verplichten gebruik te maken van een prepensioenregeling, maakt Avebe een leeftijdsonderscheid als bedoeld in de Wet Gelijke Behandeling op grond van leeftijd bij de arbeid (WGBL). Voor dit onderscheid is naar het oordeel van de…
- Civiel recht overigKort gedingDoor werknemers bij het bereiken van de leeftijd van 62 jaar te ontslaan en te verplichten gebruik te maken…
Rechtbank Groningen|8 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK6007
Door werknemers bij het bereiken van de leeftijd van 62 jaar te ontslaan en te verplichten gebruik te maken van een prepensioenregeling, maakt Avebe een leeftijdsonderscheid als bedoeld in de Wet Gelijke Behandeling op grond van leeftijd bij de arbeid (WGBL). Voor dit onderscheid is naar het oordeel van de…
- Personen- en familierechtEerste aanleg - meervoudigOntzetting ouderlijk gezag.
Rechtbank Groningen|8 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK9524
Ontzetting ouderlijk gezag.
- Personen- en familierechtEerste aanleg - enkelvoudigGezinsvoogdij-instelling heeft onvoldoende uitvoering gegeven aan de ots. Thans geen zicht op ontwikkeling…
Rechtbank Groningen|8 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK7247
Gezinsvoogdij-instelling heeft onvoldoende uitvoering gegeven aan de ots. Thans geen zicht op ontwikkeling, wel duidelijk dat er zorgelijke meldingen zijn. In belang kinderen thans verlenging voor korte periode.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigGelet op HR 26 mei 2000 (NJ 2000/473) dient een sociaal plan tekstueel te worden uitgelegd. Dat betekent in…
Rechtbank Groningen|8 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK7089
Gelet op HR 26 mei 2000 (NJ 2000/473) dient een sociaal plan tekstueel te worden uitgelegd. Dat betekent in casu dat voor outplacement gereserveerde kosten niet in mindering kunnen worden gebracht op de suppletie die is verstrekt aan werknemers voor wie een ontslagvergunning is aangevraagd en verleend. Deze kosten…
- Strafrecht overigEerste aanleg - meervoudigVrijspraak van diefstal. De enkele vondst van het DNA van verdachte op een sigarettenpeuk in het pand waar de…
Rechtbank Groningen|7 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK5764
Vrijspraak van diefstal. De enkele vondst van het DNA van verdachte op een sigarettenpeuk in het pand waar de diefstal was gepleegd, levert onvoldoende wettig bewijs op voor het koppelen van verdachte aan de diefstal. Veroordeling voor poging tot zware mishandeling en mishandeling van (ex-)vriendin en…
- Strafrecht overigEerste aanleg - meervoudigInrijden op politieagenten. Veroordeling voor poging tot doodslag, meermalen gepleegd. De rechtbank is van…
Rechtbank Groningen|7 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK5584
Inrijden op politieagenten. Veroordeling voor poging tot doodslag, meermalen gepleegd. De rechtbank is van oordeel dat verdachte, door haar snelheid te verhogen toen zij de agenten dicht was genaderd, zich willens en wetens heeft blootgesteld aan de aanmerkelijke kans dat deze agenten bij een botsing met de door haar…
- Civiel recht overigKort gedingDe geschorste bestuurder van de onderneming dient zich voor de duur van zijn schorsing niet te begeven op de…
Rechtbank Groningen|4 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BL6112
De geschorste bestuurder van de onderneming dient zich voor de duur van zijn schorsing niet te begeven op de werf waar werkzaamheden voor of door de onderneming en/of (klein)dochterondernemingen daarvan worden verricht dan wel werknemers daarvan werkzaam zijn.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek tot wijziging dan wel aanpassing van in het CKI geregistreerde gegevens afgewezen om reden dat een…
Rechtbank Groningen|4 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK4663
Verzoek tot wijziging dan wel aanpassing van in het CKI geregistreerde gegevens afgewezen om reden dat een zodanig bevel aan BKR haar registratie onoverzichtelijk, onwerkbaar en daarmee zinloos maakt.
- Strafrecht overigEerste aanleg - meervoudigGeen sprake is van feiten of omstandigheden waardoor de rechterlijke onpartijdigheid schade zou kunnen…
Rechtbank Groningen|3 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK7272
Geen sprake is van feiten of omstandigheden waardoor de rechterlijke onpartijdigheid schade zou kunnen leiden, immers uit het vonnis van 9 november 2009 blijkt dat de rechtbank zich heeft uitgesproken over de gevolgen van de, door haar geconstateerde, vormverzuimen voor de strafzaak van de in dat vonnis genoemde…
- Strafrecht overigEerste aanleg - meervoudigDe rechtbank in Groningen legt een onvoorwaardelijke gevangenisstraf van 15 maanden op aan de man die…
Rechtbank Groningen|3 december 2009|ECLI:NL:RBGRO:2009:BK5209
De rechtbank in Groningen legt een onvoorwaardelijke gevangenisstraf van 15 maanden op aan de man die verantwoordelijk is voor de brand in januari 2009 in Stadskanaal en die zich verder schuldig heeft gemaakt aan een aantal inbraken.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.