Zoekresultaten

Gerechtshof Den Haag|14 september 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:2676

Wwz-overgangsrecht. Geen einde van rechtswege. Onder 'voortgezet' in de zin van art. 7:667 lid 4 BW (oud) is mede te verstaan de situatie waarin een gedeeltelijk arbeiedsongeschiktte werknemer in passende arbeid bij de eigen werkgever wordt herplaatst.

Rechtbank Midden-Nederland|14 september 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:4975

concurrentie tijdens dienstverband, boetebeding, schadevergoeding en boete, maatstaf aansprakelijkheid werknemer

Rechtbank Limburg|14 september 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:8026

Wwz afwijzing ontbinding op grond van verwijtbaar handelen (e-grond), toegewezen op grond van verstoorde arbeidsrelatie (g-grond). Contractuele beëindigingsvergoeding (‘golden parachute’) en transitievergoeding.

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|13 september 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:4092

Zorgplicht werkgever. Bewijswaardering.

Gerechtshof Den Haag|13 september 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:2588

Arbeidsrecht, doorbetaling loon tijdens vakantie. Artikel 7:639 lid 1 BW. Algemeen verbindend verklaarde CAO bepaalt dat avond, nacht en weekendtoeslag tijdens vakantie niet wordt doorbetaald. Strijd met HvJ Williams / British Airways.

Gerechtshof Den Haag|13 september 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:2591

Arbeidsrecht, concurrentie- en relatiebeding. Artikel 9a Waadi. Gedetacheerde werknemer met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij detacheringsbureau. Verrichten van werkzaamheden onder leiding en toezicht van de inlener?

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|13 september 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:4099

Vordering van werknemer tot schadevergoeding wegens ongerechtvaardigde verrijking, omdat in een ontbindingsprocedure geen vergoeding is toegekend, afgewezen (artikel 6:212 BW).

Rechtbank Rotterdam|13 september 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:7062

Kort geding. UItleg van artikel 12.3 Cao VVT 2014-2016. Toepasselijkheid van artikel 12.3 Cao VVT 2014-2016 in geval van faillisement. Vorderingen lenen zich niet voor behandeling in kort geding. Afwijzing vorderingen.

Rechtbank Den Haag|9 september 2016|ECLI:NL:RBDHA:2016:10561

transitievergoeding bij herplaatsing

Rechtbank Rotterdam|9 september 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:7045

Functiewaardering. Indeling in naast hogere functiegroep gerechtvaardigd. Dat kan ook met terugwerkende kracht. Datum in het verleden bepaald o.b.v. conclusie deskundigen. Veroordeling tot betaling salarisverschil. Loonvordering in zoverre toegewezen.

Rechtbank Rotterdam|9 september 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:7046

Functiewaardering. Indeling in naast hogere functiegroep gerechtvaardigd. Dat kan ook met terugwerkende kracht. Datum in het verleden bepaald o.b.v. conclusie deskundigen. Veroordeling tot betaling salarisverschil. Loonvordering in zoverre toegewezen.

Rechtbank Midden-Nederland|8 september 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:4938

ontbinding arbeidsovereenkomst op grond van artikel 7:669 lid 3 onderdeel e BW (verwijtbaar handelen werknemer) wegens niet nakomen van re-integratieverplichtingen.

Rechtbank Rotterdam|8 september 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:6995

ontbinding van de arbeidsovereenkomst ogv verstoorde arbeidsverhouding, ondanks opzegverbod bij ziekte, omdat sprake is van situatie ex artikel 7:671b lid 6 sub b BW: arbeidsovereenkomst behoort in het belang van werknemer te eindigen

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|8 september 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:4046

Arbeidsrecht WWZ. Reorganisatie-ontslag. Correcte toepassing afspiegelingsbeginsel? Uitwisselbare functies. Uitleg van “werkzaam zijn binnen” in artikel 12 Ontslagregeling.

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|8 september 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:4047

Arbeidsrecht. Wwz. Geen ernstig verwijtbaar handelen en/of nalaten van werknemer. Toewijzing verzoek transitievergoeding. Afwijzing verzoek billijke vergoeding ex artikel 7:683 lid 3 BW.

Gerecht in eerste aanleg van Sint Maarten|7 september 2016|ECLI:NL:OGEAM:2016:54

Arbeidsrecht. Bodemzaak. Schorsing werknemer werkzaam voor de centrale overheid. Criteria schorsing.

Gerechtshof Den Haag|6 september 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:2506

Arbeidsongeval. Uitglijden op werkvloer over plasje water.

Rechtbank Amsterdam|6 september 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:6037

Werknemer heeft in beginsel aanspraak op bonus op voorwaarde dat hij van zijn werkgever een voldoende beoordeling krijgt van het functiejaarplan. De werkgever stelt het functiejaarplan niet vast en geeft ook geen beoordeling. Naar het oordeel van de kantonrechter handelt de werkgever hiermee in strijd met goed…

Gerechtshof Den Haag|6 september 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:2590Aangehaald in 5 uitspraken

Akte van ontslag en herplaatsing van gedeeltelijk arbeidsongeschikte werkneemster in het onderwijs. Geen transitievergoeding verschuldigd. Geen beëindiging in de zin van art. 7:673 lid 1 BW.

Rechtbank Limburg|6 september 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:7736

Kort geding. Het door de gemachtigde van eisende partij gedane verzoek tot verplaatsing is afgewezen. Namens eisende partij is niemand ter zitting verschenen. Eisende partij niet geslaagd in een onderbouwing van haar stellingen die zodanig is dat zij de betwiste vordering kunnen dragen. Vordering afgewezen.