253 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- ArbeidsrechtKort gedingVordering tot wedertewerkstelling en doorbetaling van loon. Uitleg van de toepasselijke CAO in hoeverre een…
Rechtbank Overijssel|4 maart 2014|ECLI:NL:RBOVE:2014:1407
Vordering tot wedertewerkstelling en doorbetaling van loon. Uitleg van de toepasselijke CAO in hoeverre een voorafgaande uitzendperiode wel of niet meetelt in de reeks van arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd in de zin van artikel 7:668a BW. Die uitleg valt in de gegeven omstandigheden vooralsnog uit in het…
- ArbeidsrechtHoger beroep kort gedingVordering loonbetaling na overgang van onderneming. Gevolg van beslissing UWV tot verlenging van de…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|4 maart 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:588
Vordering loonbetaling na overgang van onderneming. Gevolg van beslissing UWV tot verlenging van de loonbetalingstermijn.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst voor zover van een arbeidsovereenkomst sprake is. Dit…
Rechtbank Midden-Nederland|27 februari 2014|ECLI:NL:RBMNE:2014:867
Verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst voor zover van een arbeidsovereenkomst sprake is. Dit voorwaardelijke karakter van de verzochte ontbinding houdt verband met de betwisting door verzoekers dat de verhouding tussen hem en verweerdster als een arbeidsovereenkomst gekwalificeerd moet worden en met het…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigGeen recht op toepassing van cao-bepaling leidend tot behoud van salaris omdat in de gegeven omstandigheden…
Rechtbank Overijssel|25 februari 2014|ECLI:NL:RBOVE:2014:1408
Geen recht op toepassing van cao-bepaling leidend tot behoud van salaris omdat in de gegeven omstandigheden niet van een “plaatsing” in doch van een keus voor een andere, lager betaalde functie moet worden gesproken en werknemer destijds werd bijgestaan door de vakbond die werknemer thans in de procedure ook bijstaat,…
- ArbeidsrechtHoger beroepOnrechtmatige daad werkgever wegens het doen aangaan door werknemer van een arbeidsovereenkomst met een…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|25 februari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:532
Onrechtmatige daad werkgever wegens het doen aangaan door werknemer van een arbeidsovereenkomst met een nieuwe werkgever, terwijl voorzienbaar was dat die nieuwe werkgever geen verhaal zou bieden. Veroordeling tot betaling van schadevergoeding door oude werkgever ter grootte van het loon dat die nieuwe werkgever had…
- ArbeidsrechtHoger beroepvorderingen aanvullende pensioenpremie op grond van sociaal plan en te veel betaalde wao-hiaatpremie
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|25 februari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:496
vorderingen aanvullende pensioenpremie op grond van sociaal plan en te veel betaalde wao-hiaatpremie
- ArbeidsrechtBodemzaakmogelijk discriminatoir niet verlengen ingehaald door de feiten. Werkgever biedt alsnog passende verlenging aan.
Rechtbank Noord-Nederland|19 februari 2014|ECLI:NL:RBNNE:2014:808
mogelijk discriminatoir niet verlengen ingehaald door de feiten. Werkgever biedt alsnog passende verlenging aan.
- ArbeidsrechtHoger beroepwas het gevaar voor het ontstaan van lage rugklachten bij de werknemer als gevolg van laad- en…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|18 februari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:409
was het gevaar voor het ontstaan van lage rugklachten bij de werknemer als gevolg van laad- en loswerkzaamheden met behulp van rolcontainer/handpompwagen, eind jaren 90, voor de werkgever kenbaar?
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOpzegging arbeidsovereenkomst in verband met overgangsonderneming.
Rechtbank Noord-Nederland|18 februari 2014|ECLI:NL:RBNNE:2014:1433
Opzegging arbeidsovereenkomst in verband met overgangsonderneming.
- ArbeidsrechtHoger beroepRelatiebeding. Artikel 7:653 BW van toepassing.
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|18 februari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:417
Relatiebeding. Artikel 7:653 BW van toepassing.
- ArbeidsrechtHoger beroepdeskundigenoordeel 7:629a BW zieke werknemer; grensarbeider verordeningen 883/2004 en 987/2009 Paletta-arrest
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|18 februari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:451Aangehaald in 9 uitspraken
deskundigenoordeel 7:629a BW zieke werknemer; grensarbeider verordeningen 883/2004 en 987/2009 Paletta-arrest
- ArbeidsrechtHoger beroepdiscretionaire bevoegdheid toekenning bonus onderworpen aan goed werkgeverschap (7:611 BW)
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|18 februari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:405
discretionaire bevoegdheid toekenning bonus onderworpen aan goed werkgeverschap (7:611 BW)
- ArbeidsrechtKort gedingkennelijk onredelijk ontslag; kort geding; geen wedertewerkstelling, wel loon
Rechtbank Noord-Nederland|17 februari 2014|ECLI:NL:RBNNE:2014:834
kennelijk onredelijk ontslag; kort geding; geen wedertewerkstelling, wel loon
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigReikwijdte artikel 7:658 lid 4 BW. Uitbesteden van plukwerkzaamheden champignonkwekerij leidt niet tot buiten…
Rechtbank Oost-Brabant|13 februari 2014|ECLI:NL:RBOBR:2014:611
Reikwijdte artikel 7:658 lid 4 BW. Uitbesteden van plukwerkzaamheden champignonkwekerij leidt niet tot buiten toepassing zijn van artikel 7:658 lid 4 BW. Bewijsopdracht.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigHetgeen zich tussen partijen afspeelt is een schoolvoorbeeld van waartoe het duale ontslagstel kan leiden. De…
Rechtbank Overijssel|12 februari 2014|ECLI:NL:RBOVE:2014:1055
Hetgeen zich tussen partijen afspeelt is een schoolvoorbeeld van waartoe het duale ontslagstel kan leiden. De werkgever begint een UWV-procedure om te ontkomen aan een vergoeding conform de aanbevelingen van de kring van kantonrechters en de werknemer begint daarom zelf een ontbindingsprocedure met de bedoeling een…
- ArbeidsrechtHoger beroepHoger tegen een deelvonnis tijdig ingesteld. Financiële afwikkeling arbeidsovereenkomst. Voor het…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|4 februari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:209
Hoger tegen een deelvonnis tijdig ingesteld. Financiële afwikkeling arbeidsovereenkomst. Voor het cassatieberoep tegen het eindvonnisgedeelte zie HR 18 april 2014, ECLI:NL:HR:2014:946.
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidszaak. Beroepsziekte (OPS/CTE). Vraag of werkgever heeft voldaan aan haar zorgplicht als bedoeld in…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|4 februari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:207
Arbeidszaak. Beroepsziekte (OPS/CTE). Vraag of werkgever heeft voldaan aan haar zorgplicht als bedoeld in art. 7:658 BW. Het hof beantwoordt deze vraag, mede aan de hand van RI&E's over een aantal jaren, ontkennend. Verwijzing naar schadestaatprocedure.
- ArbeidsrechtHoger beroepontslag op staande voet & kennelijk onredelijk ontslag situatieve arbeidsongeschiktheid; opstelling…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|4 februari 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:202
ontslag op staande voet & kennelijk onredelijk ontslag situatieve arbeidsongeschiktheid; opstelling werkgever; mediation; druppel/emmer; schadevergoeding; ‘hoelangwerkloos’
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigKennelijk onredelijk ontslag.
Rechtbank Midden-Nederland|29 januari 2014|ECLI:NL:RBMNE:2014:1445
Kennelijk onredelijk ontslag.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigkennelijk onredelijk ontslag, beperking concurentie beding
Rechtbank Noord-Nederland|28 januari 2014|ECLI:NL:RBNNE:2014:1216
kennelijk onredelijk ontslag, beperking concurentie beding
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.