10.911 uitspraken gevonden
Sorteer op: Datum uitspraak
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsgeschil in de gezondheidszorg over functiebeschrijvingen
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|31 mei 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:2128
Arbeidsgeschil in de gezondheidszorg over functiebeschrijvingen
- ArbeidsrechtKort gedingDe kantonrechter ziet geen aanleiding om het non-concurrentiebeding te schorsen en evenmin om te bepalen dat…
Rechtbank Overijssel|31 mei 2016|ECLI:NL:RBOVE:2016:1831
De kantonrechter ziet geen aanleiding om het non-concurrentiebeding te schorsen en evenmin om te bepalen dat het [eiser] wordt toegestaan om in dienst te treden van VVBHUSAN zonder dat hij de contractuele boetes aan Wijzonol verschuldigd raakt. Hetzelfde geldt ten aanzien van de vordering betreffende het relatiebeding…
- ArbeidsrechtKort gedingWerkgever valideert en beoordeelt taxatierapporten. Werkneemster is daar vanaf 2013 in dienst, telkens (3x)…
Rechtbank Overijssel|31 mei 2016|ECLI:NL:RBOVE:2016:2003
Werkgever valideert en beoordeelt taxatierapporten. Werkneemster is daar vanaf 2013 in dienst, telkens (3x) op basis van een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar. In de laatste arbeidsovereenkomst, aangegaan na 1 januari 2015, is, gelijk de vorige twee arbeidsovereenkomsten, een relatie- en concurrentiebeding…
- ArbeidsrechtHoger beroep kort gedingkort geding; loon; opzegverbod tijdens ziekte; tweede voorwaardelijke opzegging is niet vernietigd dus…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|31 mei 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:2143
kort geding; loon; opzegverbod tijdens ziekte; tweede voorwaardelijke opzegging is niet vernietigd dus loonvordering is beperkt in tijd
- ArbeidsrechtKort gedingVerzoek tot opheffing van schorsing, opgelegd door de Raad van Toezicht, afgewezen.
Rechtbank Overijssel|30 mei 2016|ECLI:NL:RBOVE:2016:2090
Verzoek tot opheffing van schorsing, opgelegd door de Raad van Toezicht, afgewezen.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntslag op staande voet wegens diefstal geld vernietigd: geen gedegen onderzoek uitgevoerd naar opgemaakte…
Rechtbank Rotterdam|30 mei 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:4076
Ontslag op staande voet wegens diefstal geld vernietigd: geen gedegen onderzoek uitgevoerd naar opgemaakte retourbonnen. Geen bewijsopdracht naar –betwiste- bekentenis nu partijen belang hebben bij duidelijkheid op korte termijn. Vergoeding onregelmatige opzegging ex artikel 7:672 lid 10 BW, transitievergoeding en…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigonterecht ontslag op staande voet - vergoeding wegens onregelmatige opzegging (7:677 lid 4 BW) en billijke…
Rechtbank Midden-Nederland|27 mei 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:2980
onterecht ontslag op staande voet - vergoeding wegens onregelmatige opzegging (7:677 lid 4 BW) en billijke vergoeding (7:681 lid 1 onder a BW) toegekend - tevens beslist op aantal nevenverzoeken - voorlopige voorziening (223 Rv) afgewezen
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigKetenregeling; artikel 7:668a BW. Geen sprake van nieuwe schakel in de keten nu de tweede wijziging niet de…
Rechtbank Limburg|27 mei 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:4499
Ketenregeling; artikel 7:668a BW. Geen sprake van nieuwe schakel in de keten nu de tweede wijziging niet de duur maar andere arbeidsvoorwaarden betreft.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek tot vernietiging ontslag op staande voet afgewezen. Geen grondslag voor subsidiair verzochte billijke…
Rechtbank Limburg|26 mei 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:4781
Verzoek tot vernietiging ontslag op staande voet afgewezen. Geen grondslag voor subsidiair verzochte billijke vergoeding als bedoeld in art. 7:681 lid 1 BW. Verzoek tot ontbinding van arbeidsovereenkomst, voor zover deze nog mocht bestaan, wordt afgewezen: de arbeidsovereenkomst is immers door het (terecht gegeven)…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWWZ, ontbinding op grond van artikel 7:669 lid 3 sub g BW. Arbeidsovereenkomst met de nieuwe werkgever is…
Rechtbank Midden-Nederland|26 mei 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:2932
WWZ, ontbinding op grond van artikel 7:669 lid 3 sub g BW. Arbeidsovereenkomst met de nieuwe werkgever is aangegaan voor 1 juli 2015. Is oud of nieuw recht van toepassing op de vraag of sprake is van opvolgend werkgeverschap?
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ Werkgeefster verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst op grond van artikel 7:671b lid 1 BW jo 7:669…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|26 mei 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:2104
WWZ Werkgeefster verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst op grond van artikel 7:671b lid 1 BW jo 7:669 lid 3, onderdeel g BW, nu sprake is van een verstoorde arbeidsverhouding die zodanig is dat van werkgeefster in redelijkheid niet kan worden gevergd de arbeidsovereenkomst te laten voortduren. Werkgeefster…
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ; ontbinding; e-grond artikel 7:669 lid 3 BW; artikel 7:673 lid 7 BW; transitievergoeding verschuldigd?…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|26 mei 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:2103
WWZ; ontbinding; e-grond artikel 7:669 lid 3 BW; artikel 7:673 lid 7 BW; transitievergoeding verschuldigd?; heimelijke geluidsopnames gesprekken.
- ArbeidsrechtBeschikkingVerschuldigdheid van de transitievergoeding bij een werkgeverswisseling nadat een vervoersopdracht aan een…
Rechtbank Midden-Nederland|25 mei 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:2931
Verschuldigdheid van de transitievergoeding bij een werkgeverswisseling nadat een vervoersopdracht aan een ander vervoersbedrijf is gegund. Opzegging door de aanvankelijke werkgever. Parlementaire geschiedenis van artikel 7:673 BW.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek werkgever. Ontbinding arbeidsovereenkomst. Verstoorde arbeidsverhouding. Geen ernstige…
Rechtbank Limburg|25 mei 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:4461
Verzoek werkgever. Ontbinding arbeidsovereenkomst. Verstoorde arbeidsverhouding. Geen ernstige verwijtbaarheid. Transitievergoeding. Verzoek werknemer. Achterstallig loon en vakantiebijslag. Vernietiging non-concurrentiebeding.
- ArbeidsrechtRekestprocedureWWZ, weigering ontbinding arbeidsovereenkomst
Rechtbank Noord-Nederland|24 mei 2016|ECLI:NL:RBNNE:2016:2497
WWZ, weigering ontbinding arbeidsovereenkomst
- ArbeidsrechtHoger beroep kort gedingVordering tot nakoming artikel 73 cao voor het Beroepsgoederenvervoer over de weg en de verhuur van mobiele…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|24 mei 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:2011
Vordering tot nakoming artikel 73 cao voor het Beroepsgoederenvervoer over de weg en de verhuur van mobiele kranen in kort geding.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerknemersverzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst en transitievergoeding en billijke vergoeding…
Rechtbank Limburg|23 mei 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:4343
Werknemersverzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst en transitievergoeding en billijke vergoeding; ontbinding toegewezen; transitievergoeding en billijke vergoeding afgewezen; geen sprake van ernstig verwijtbaar handelen/nalaten van werkgever.
- ArbeidsrechtBeschikkingBeschikking met prejudiciële vragen over voorwaardelijke ontbinding.
Rechtbank Overijssel|20 mei 2016|ECLI:NL:RBOVE:2016:1762
Beschikking met prejudiciële vragen over voorwaardelijke ontbinding.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVernietiging opzegging arbeidsovereenkomst door werkgever.
Rechtbank Limburg|19 mei 2016|ECLI:NL:RBLIM:2016:4220
Vernietiging opzegging arbeidsovereenkomst door werkgever.
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWWZ - ontbinding arbeidsovereenkomst: pest(gedrag)?
Rechtbank Oost-Brabant|18 mei 2016|ECLI:NL:RBOBR:2016:7516
WWZ - ontbinding arbeidsovereenkomst: pest(gedrag)?
Alleen de eerste 10.000 resultaten zijn te bladeren. Verfijn met filters om verder te kijken.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.