Zoekresultaten

Voor “"7:668a BW"”

Naar resultaten Uitgebreid zoeken

105 uitspraken gevonden

Sorteer op: Relevantie
  • ArbeidsrechtHoger beroep
    Vierde opeenvolgende arbeidsovereenkomst, ditmaal voor onbepaalde tijd en tegelijkertijd gesloten…

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch30 juli 2013ECLI:NL:GHSHE:2013:3442

    beëindiging van die arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden. Is sprake van een vaststellingsovereenkomst? Betekenis artikel 7: 668a BW. Strijd met openbare orde/goede zeden? Misbruik van omstandigheden? GERECHTSHOF ’s-HERTOGENBOSCH Afdeling civiel recht zaaknummer … vaststellingsovereenkomst nietig is wegens strijd met het (driekwart) dwingende karakter van artikel 7: 668a BW en dat zijn instemming met de vaststellingsovereenkomst tegen zijn wil is afgedwongen. [geïntimeerde] heeft in conventie

  • Arbeidsrecht
    Arbeidsrecht. Ketenregeling, art. 7:668a (oud) BW. Drie elkaar opvolgende tijdelijke arbeidsovereenkomsten…

    Parket bij de Hoge Raad1 november 2019ECLI:NL:PHR:2019:1217

    gekomen. Volgens rechtbank en hof is sprake van ontduiking van de ketenregeling van art. 7:668a BW en is een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd tussen de taxichauffeur en Taxi Dorenbos ontstaan. Geeft … conclusie dat die constructie enkel is opgezet om de ketenregeling van art. 7:668a BW te ontlopen (rov. 9) en dat door de constructie moet worden heen gekeken (rov. 10). 2.4 Taxi

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    Arbeidsrecht. WWZ. Reeks arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd ter vervanging zieke docent in het…

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch11 mei 2017ECLI:NL:GHSHE:2017:2041

    Werk en Zekerheid (hierna WWZ) van toepassing was. 3.8. Het nieuwe artikel 7:668a BW is in werking getreden op 1 juli 2015 en heeft in beginsel directe werking. In artikel XXIIe … grond van artikel XXIIe van het overgangsrecht blijft het oude artikel 7:668a BW van toepassing op deze cao, en de arbeidsovereenkomsten waarop deze van toepassing is of wordt, voor de duur

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    Arbeidsrecht WWZ. Ketenregeling als bedoeld in artikel 7:668a BW. Opvolgend werkgeverschap. Uitzondering voor…

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch20 september 2018ECLI:NL:GHSHE:2018:3932

    Arbeidsrecht WWZ. Ketenregeling als bedoeld in artikel 7:668a BW. Opvolgend werkgeverschap. Uitzondering voor uitzend- en detacheringsovereenkomsten op basis van de hbo-cao. Beroep op redelijkheid en billijkheid. Goed werkgeverschap. GERECHTSHOF … tussen [appellant] en Fontys een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd geldt. Toepassing van artikel 7:668a BW zou, mede gelet op het feit dat [appellant] gedurende de periode van 14 april

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Ketenregeling; artikel 7:668a BW. Geen sprake van nieuwe schakel in de keten nu de tweede wijziging niet de…

    Rechtbank Limburg27 mei 2016ECLI:NL:RBLIM:2016:4499

    Ketenregeling; artikel 7:668a BW. Geen sprake van nieuwe schakel in de keten nu de tweede wijziging niet de duur maar andere arbeidsvoorwaarden betreft. RECHTBANK LIMBURG Burgerlijk recht Zittingsplaats Maastricht Zaaknummer … deze dateren van eerdere of latere datum dan de betrokken richtlijn. Ook artikel 7:668a BW moet daarom in dit geding ‘richtlijnconform’, dus zoveel mogelijk in overeenstemming met de richtlijn, worden uitgelegd

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Verzoekster, lerares Engels, met een vaste aanstelling van 0,5 fte heeft gedurende vier opeenvolgende jaren…

    Rechtbank Limburg11 december 2019ECLI:NL:RBLIM:2019:11145

    opvolgende urenuitbreidingen dienen te worden beschouwd als opeenvolgende arbeidsovereenkomsten in de zin van art. 7:668a BW (de zogenoemde ‘ketenregeling’). Dit zou betekenen dat zij inmiddels recht heeft op een vaste aanstelling … deze dateren van eerdere of latere datum dan de betrokken richtlijn. Ook artikel 7:668a BW moet daarom in dit geding ‘richtlijnconform’, dus zoveel mogelijk in overeenstemming met de richtlijn, worden uitgelegd

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    Arbeidsrecht. Op grond van de voor 1 juli 2015 geldende ketenregeling (artikel 7:668a BW) is een…

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch6 februari 2018ECLI:NL:GHSHE:2018:476

    Arbeidsrecht. Op grond van de voor 1 juli 2015 geldende ketenregeling (artikel 7:668a BW) is een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ontstaan. GERECHTSHOF ’s-HERTOGENBOSCH Afdeling civiel recht zaaknummer 200.192.310/01 arrest … haar vordering mede gegrond op de voor 1 juli 2015 geldende ketenregeling van artikel 7:668a BW. In eerste aanleg heeft zij aangevoerd dat er sprake is van vier elkaar opeenvolgende arbeidsovereenkomsten

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Voortzetting van de arbeidsovereenkomst zonder tegenspraak ex artikel 7:668 lid 1 BW met Poolse werkneemster?…

    Rechtbank Limburg14 november 2013ECLI:NL:RBLIM:2013:8853

    BW met Poolse werkneemster? Formele en materiële werkgeefster. Strekking van artikel 7:668a BW. RECHTBANK LIMBURG Zittingsplaats Roermond Burgerlijk recht Zaaknummer: 2429279 \ CV EXPL 13-10430 Vonnis in kort geding … door voor deze constructie te kiezen gehandeld in strijd met de strekking van artikel 7:668a BW en derhalve naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onredelijk jegens [eiser

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    WWZ CAO Primair Onderwijs 2014-2016 Ketenregeling Artikel XXIIe lid 1 Overgangsrecht WWZ Hof oordeelt dat…

    Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden5 april 2017ECLI:NL:GHARL:2017:2884

    Onderwijs 2014-2016 Ketenregeling Artikel XXIIe lid 1 Overgangsrecht WWZ Hof oordeelt dat artikel 7:668a BW, zoals dat luidde vóór 1 juli 2015, van toepassing is gebleven. GERECHTSHOF ARNHEM-LEEUWARDEN locatie … geldigheid heeft behouden, zodat op grond van artikel XXIIe van het Overgangsrecht WWZ artikel 7:668a BW, zoals dat luidde vóór 1 juli 2015, van toepassing is gebleven

  • ArbeidsrechtBeschikking
    De door werknemer verzochte voortzetting van het dienstverband wordt afgewezen. In de van toepassing zijnde…

    Rechtbank Zeeland-West-Brabant3 juni 2026ECLI:NL:RBZWB:2026:5606

    dienstverband wordt afgewezen. In de van toepassing zijnde cao is een van artikel 7:668a BW afwijkende regeling opgenomen, waardoor geen arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan. De verzochte vergoeding van vakantie … zich op het standpunt gesteld dat, gelet op de ketenregeling zoals opgenomen in artikel 7:668a BW, met de voortzetting van de arbeidsovereenkomst na afloop van zijn derde contract een arbeidsovereenkomst voor

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Opvolgend werkgeverschap. Werknemer vordert achterstallig loon. 7:668a BW Werknemer is op 2 januari 2007 in…

    Rechtbank Midden-Nederland24 februari 2016ECLI:NL:RBMNE:2016:2683

    Opvolgend werkgeverschap. Werknemer vordert achterstallig loon. 7:668a BW Werknemer is op 2 januari 2007 in dienst getreden bij Catering De Taling CV. Catering De Taling CV heeft haar naam en rechtsvorm … verstrekt doch dat voor de vraag of de uitzendonderneming (Payroll Specialisten) de toepasselijkheid van 7:668a BW had kunnen voorzien, ook andere omstandigheden meewegen. [eiser] is op voordragen van het Waterschap Zuiderzee

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Kort geding. Afwijking bij cao van artikel 7:668a BW is rechtsgeldig. Van rechtswege arbeidsovereenkomst voor…

    Rechtbank Noord-Holland31 oktober 2022ECLI:NL:RBNHO:2022:9903

    Kort geding. Afwijking bij cao van artikel 7:668a BW is rechtsgeldig. Van rechtswege arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Loondoorbetaling tijdens ziekte. Arbeidsomvang. RECHTBANK NOORD-HOLLAND Handel, Kanton en Bewind locatie Zaanstad Zaaknr … 668a lid 1 BW niet (louter) ten gunste van de werknemer is en artikel 7:668a BW beoogt de belangen van werknemers én werkgevers te beschermen. Partijen moeten daarom de wettelijke regeling

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Internationaal geschil, rechtskeuze, Nederlands recht van toepassing. Artikel 7:668a BW, arbeidsovereenkomst…

    Rechtbank Amsterdam27 januari 2026ECLI:NL:RBAMS:2026:1090

    Internationaal geschil, rechtskeuze, Nederlands recht van toepassing. Artikel 7:668a BW, arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ontstaan. RECHTBANK AMSTERDAM Civiel recht Kantonrechter Zaaknummer: 11983740 \ KK EXPL 25-820 Vonnis in kort geding … juli 2025 is voortgezet, waardoor bij toepasselijkheid van Nederlands recht op grond van artikel 7:668a BW een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan. 4.7. Bellingcat heeft de arbeidsovereenkomst op 10 september

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    WWZ-zaak. Overgangsrecht ketenregeling in het primair onderwijs. Gevolgen van opzegging CAO

    Rechtbank Oost-Brabant26 oktober 2016ECLI:NL:RBOBR:2016:6095

    gevolg daarvan is dat met ingang van 1 juli 2015 het nieuwe artikel 7:668a BW onverkort van toepassing is en dat [werkneemster] al vanaf 12 oktober 2015 recht … kracht is geworden. Omdat artikel XXIIe WWZ de duur van het overgangsrecht t.a.v. artikel 7:668a BW ook beperkt tot ten hoogste twaalf maanden na de inwerkingtreding van deze

  • ArbeidsrechtKort geding
    Vordering tot wedertewerkstelling en doorbetaling van loon. Uitleg van de toepasselijke CAO in hoeverre een…

    Rechtbank Overijssel4 maart 2014ECLI:NL:RBOVE:2014:1407

    meetelt in de reeks van arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd in de zin van artikel 7:668a BW. Die uitleg valt in de gegeven omstandigheden vooralsnog uit in het voordeel van werkgever. Volgt

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Overgangsrecht WWZ. Elkaar opvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd. Laatste arbeidsovereenkomst…

    Rechtbank Limburg26 januari 2017ECLI:NL:RBLIM:2017:738

    opvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd. Laatste arbeidsovereenkomst is aangegaan voor 1 juli 2015. Artikel 7:668a BW zoals dat artikel tot 1 juli 2015 luidde is van toepassing. beschikking RECHTBANK LIMBURG Burgerlijk

  • ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig
    Ketenbepaling 7:668a BW, salaris oproepovereenkomst, 7:628a BW.

    Rechtbank Midden-Nederland17 juni 2026ECLI:NL:RBMNE:2026:3738

    Ketenbepaling 7:668a BW, salaris oproepovereenkomst, 7:628a BW. RECHTBANK MIDDEN-NEDERLAND Civiel recht Kantonrechter Zittingsplaats Almere Zaaknummer / rekestnummer: 12129131 \ ME VERZ 26-36 Beschikking van 17 juni 2026 in de zaak

  • Arbeidsrecht
    Art. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Ketenregeling, art. 7:668a (oud) BW. Is na drie jaar een arbeidsovereenkomst…

    Parket bij de Hoge Raad22 maart 2019ECLI:NL:PHR:2019:383

    arbeidszaak naar oud recht, met name over de ketenregeling van art. 7:668a BW, zoals die gold voor 1 juli 2015. Partijen hebben per 1 mei 2011 een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd … haar vordering mede gegrond op de voor 1 juli 2015 geldende ketenregeling van artikel 7:668a BW. In eerste aanleg heeft zij aangevoerd dat er sprake is van vier elkaar opeenvolgende arbeidsovereenkomsten

  • ArbeidsrechtHoger beroep
    Arbeidsrecht WWZ. ontbinding wegens verwijtbaar gedrag; handelen in strijd met verbod op nevenwerkzaamheid

    Gerechtshof 's-Hertogenbosch20 juli 2023ECLI:NL:GHSHE:2023:2397

    dienstverband zal worden aangegaan: - hetzij voor onbepaalde tijd - hetzij voor bepaalde tijd overeenkomstig artikel 7:668a BW.” Voorts is van belang wat onder een remplaçant wordt verstaan en welke juridische positie deze … opgenomen dat het dienstverband wordt aangegaan voor een bepaalde tijd en dat artikel 7:668a BW niet van toepassing is, waardoor in geen enkel geval een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ontstaat

  • ArbeidsrechtBodemzaak
    Overgang van onderneming. Arbeidsovereenkomst met nieuwe werkgever is geen nieuwe schakel in de keten in de…

    Rechtbank Noord-Nederland7 februari 2017ECLI:NL:RBNNE:2017:367

    verzoeker] bestond laatstelijk een arbeidsovereenkomst (derde in de keten in de zin van artikel 7:668a BW) voor bepaalde tijd die van rechtswege op 4 december 2016 is geëindigd. [verzoeker … geldende rechten en verplichtingen en is geen nieuwe schakel in de keten van artikel 7:668a BW. Holland Casino heeft [verzoeker] (en andere collega's) duidelijk voorgelicht over het feit

Zoektips

Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.