2.541 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigwerkgever moet nog groot bedrag betalen op basis van betalingsregeling. Rente is verkeerd berekend en wordt…
Gerecht in eerste aanleg van Sint Maarten|2 april 2025|ECLI:NL:OGEAM:2025:38
voorstel redelijk is en dat [verzoeker] dit in redelijkheid had moeten aanvaarden (artikel 7:611 BW en HR 11 juli 2008, ECLI:NL:HR:2008:BD1847 Stoof/Mammoet, r.o. 3.3.3.). Dat heeft
- VerbintenissenrechtEerste aanleg - enkelvoudigAansprakelijkheid werkgever voor gezondheidsklachten werknemer na blootstelling aan gevaarlijke stof…
Rechtbank Rotterdam|4 juni 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:4711
Inspectie SZW, heeft zij gehandeld als slecht werkgever (in strijd met artikel 7:611 BW) en onrechtmatig gehandeld (6:162 BW), waardoor [eiseres] hoge juridische kosten heeft moeten maken en zij geschaad
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigHoofdelijke aansprakelijkheid van werkgever/uitzendbureau en inlener voor schade van werknemer als gevolg van…
Rechtbank Arnhem|9 december 2011|ECLI:NL:RBARN:2011:BU7564
beslissing in de hoofdzaak is gebaseerd op schending van de zorgplicht van artikel 7:611 BW door Kelly, omdat Kelly geen verzekering had afgesloten voor de gevolgen van het ongeval
- ArbeidsrechtHoger beroeponverschuldigd betaald overwerk, terugvordering, opdracht?,draai standpunt in hoger beroep, verhullen in…
Gerechtshof Den Haag|26 november 2024|ECLI:NL:GHDHA:2024:2139
BW), en tevens in strijd met goed werknemerschap (in de zin van art. 7:611 BW in combinatie met art. 3 cao), althans onrechtmatig (in de zin van art. 6:162 BW
- Civiel recht overigVoorlopige voorzieningConcurrentiebeding. Werking van het beding na de beëindiging van de arbeidsovereenkomst. Doel van het beding…
Rechtbank Haarlem|22 november 2010|ECLI:NL:RBHAA:2010:BO9372
strijd heeft gehandeld met goed werknemerschap in de zin van artikel 7:611 BW, althans dat [A.] onrechtmatig jegens Aircargo heeft gehandeld. [A.] is binnen een jaar na het einde
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigGeslaagde 2e spoor reïntegratie, toch ontbinding arbeidsovereenkomst met vergoeding.
Rechtbank 's-Gravenhage|29 oktober 2009|ECLI:NL:RBSGR:2009:BK7535
artikel 7:658a BW alsmede met het beginsel van goed werknemerschap ex artikel 7:611 BW. Hieraan dient te worden toegevoegd dat BAS [verweerder] geen alternatieve (naast de door haar geduide) werkzaamheden
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht. Statutair bestuurder. Billijke vergoeding.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|15 juli 2024|ECLI:NL:GHARL:2024:4644
Arbeidsrecht. Statutair bestuurder. Billijke vergoeding.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigRechtbank Noord-Nederland · Eerste aanleg - enkelvoudig · Civiel recht overig
Rechtbank Noord-Nederland|19 juli 2024|ECLI:NL:RBNNE:2024:2902
werkgeversaansprakelijkheid op grond van artikel 7:658 lid 2 jo. lid 4 jo. artikel 7:611 BW en subsidiair op grond van artikel 6:172 BW en/of artikel 6:171 BW
- Civiel recht overigHoger beroepWWZ. Ontslag op staande voet horecamanager. Anders dan kantonrechter oordeelt hof dat…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|9 februari 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:1313
goede justitie te bepalen bedrag; primair en subsidiair: [verweerster] dient op grond van artikel 7:611 BW binnen drie dagen na het te wijzen arrest in overleg met [verzoeker] een intern
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigDeelgeschil. 7:658 BW. Val van shovel. Voldoen rupsbanden aan eisen? Nog niet vast te stellen: nader…
Rechtbank Rotterdam|11 september 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:7984
aansprakelijk als (uitzend)werkgever (artikel 7:658 lid 2 BW en subsidiair artikel 7:611 BW) en jegens [verweerster 2] op de aansprakelijkheid als inlener die ten tijde van het ongeval
- Civiel recht overigConclusie · Parket bij de Hoge Raad · Civiel recht overig
Parket bij de Hoge Raad|19 oktober 2001|ECLI:NL:PHR:2001:ZC3689
gegrond op art. 7:658 BW. Subsidiair heeft [verweerder] zijn vordering gebaseerd op art. 7:611 BW (goed werkgeverschap) en/of art. 6:248 BW (redelijkheid en billijkheid); daarbij heeft hij een beroep
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigBaby per ongeluk achtergelaten op kinderdagverblijf. Heeft kinderleidster bewust roekeloos gehandeld (7:661…
Rechtbank Midden-Nederland|31 januari 2018|ECLI:NL:RBMNE:2018:247
blijven. Facebook-bericht 4.7. De kantonrechter overweegt dat uit eisen van goed werkgeverschap (artikel 7:611 BW) volgt dat een werkgever zorgvuldig dient om te gaan met het op eigen beweging verspreiden
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigwerknemersverzoek. Ontbinding toegewezen met toekenning transitivergoeding, geen billijke vergoeding…
Rechtbank Midden-Nederland|29 juli 2025|ECLI:NL:RBMNE:2025:3701
Daarbij moet gedacht worden aan misbruik van procesrecht, onrechtmatige daad of schending van artikel 7:611 BW. De kantonrechter is van oordeel dat daarvan hier geen sprake is. 4.17. [verzoekster
- ArbeidsrechtKort gedingKort geding. Vordering tot toelaten werknemer, in het kader van een verbetertraject, tot zijn gebruikelijke…
Rechtbank Midden-Nederland|5 december 2023|ECLI:NL:RBMNE:2023:7013
niet het geval. 4.5. Uit de algemene maatstaf van het goed werkgeverschap in artikel 7:611 BW volgt dat een werknemer in beginsel het recht heeft om tewerk te worden gesteld
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntslag op staande voet rechtsgeldig. Werknemer is herhaaldelijk te laat gekomen en tenminste een keer in het…
Rechtbank Limburg|9 juli 2025|ECLI:NL:RBLIM:2025:6642
terugvordering van de studiekosten door de werkgever in strijd is met goed werkgeverschap (art. 7:611 BW) en of de verplichting van de werknemer om de studiekosten terug te betalen naar maatstaven
- Civiel recht overigBeschikkingDeelgeschil. Verjaring. Vordering ex-werknemer uit hoofde van artikel 7:658 BW is niet verjaard. Begroting kosten.
Rechtbank Rotterdam|15 december 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:12487
december 2013 heeft [verzoeker] Aluchemie aansprakelijk gesteld ex artikel 7:658 BW en artikel 7:611 BW voor zijn (gezondheids)schade. 2.4 Vervolgens heeft [verzoeker] zich gewend tot het Bureau Beroepsziekten
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigTerugvorderen opleidingskosten van piloot in strijd met goed werkgeverschap. Opleiding verplicht voor de…
Rechtbank Noord-Holland|4 mei 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:4181
beoordelen aan de hand van de eisen van goed werkgeverschap zoals neergelegd in artikel 7:611 BW, in welke bepaling de algemene eisen van redelijkheid en billijkheid uit artikel
- Civiel recht overigKort gedingLoonvordering. Matiging loon met 6% (2 x 3%) door werkgever wegens bedrijfseconomische omstandigheden…
Rechtbank Midden-Nederland|13 december 2013|ECLI:NL:RBMNE:2013:7414
7:613 BW dient voornoemde vraag te worden beantwoord aan de hand van artikel 7:611 BW. In dit artikel is de verplichting neergelegd dat werkgever en werknemer zich als een goed
- ArbeidsrechtKort gedingKort geding. Vordering tot toelating op werk na non-actiefstelling vanwege gedrag werknemer ten opzichte van…
Rechtbank Midden-Nederland|28 april 2023|ECLI:NL:RBMNE:2023:1982
arbeid te verrichten, wordt beoordeeld aan de hand van de algemene maatstaf van artikel 7:611 BW, die inhoudt dat een werkgever zich jegens de werknemer als een goed werkgever dient
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Arbeidsongeval. Causaal verband tussen schending zorgplicht en schade. Niet aannemelijk…
Parket bij de Hoge Raad|18 december 2009|ECLI:NL:PHR:2009:BJ8337
Zoom. Hij heeft op de voet van primair art. 7:658 BW, subsidiair art. 7:611 BW in verbinding met art. 6:162 BW, gevorderd - kort gezegd - voor recht te verklaren
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.