265 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigHoger beroepwerkneemster mocht terugkomen op ontslagname
Gerechtshof 's-Gravenhage|2 maart 2007|ECLI:NL:GHSGR:2007:BA3572
werkneemster mocht terugkomen op ontslagname
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht. Toch terecht ontslag op staande voet. Hof bepaalt datum einde arbeidsovereenkomst, voor zover…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|15 juni 2026|ECLI:NL:GHARL:2026:3919
Arbeidsrecht. Toch terecht ontslag op staande voet. Hof bepaalt datum einde arbeidsovereenkomst, voor zover de arbeidsovereenkomst (nog) bestaat gelet op tweede ontslag op staande voet. Geen Mediant-situatie. Art. 7:683 lid 6 BW.
- ArbeidsrechtHoger beroep. Ontslag op staande voet. Anders dan de kantonrechter is het hof van oordeel dat het ontslag op staande voet…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 juli 2022|ECLI:NL:GHARL:2022:5644
stelt ASZ zich op het standpunt dat [verweerster] krachtens artikel 7:628 BW jo. 7:680a BW na 20 oktober 2020 geen recht had op het loon c.a., alsook geen recht
- Civiel recht overigHoger beroepToepasselijkheid Nederlands recht. Relatie tussen arbeidsovereenkomst met moederbedrijf en…
Gerechtshof 's-Gravenhage|2 september 2005|ECLI:NL:GHSGR:2005:AU4034
Toepasselijkheid Nederlands recht. Relatie tussen arbeidsovereenkomst met moederbedrijf en arbeidsovereenkomst met dochterbedrijf. Onregelmatig ontslag.
- ArbeidsrechtHoger beroepOntbinding arbeidsovereenkomst op d-, e- of i-grond? Hof oordeelt, anders dan kantonrechter, dat er geen…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|21 november 2022|ECLI:NL:GHARL:2022:9956
Ontbinding arbeidsovereenkomst op d-, e- of i-grond? Hof oordeelt, anders dan kantonrechter, dat er geen grond voor ontbinding is. Het of kent een billijke vergoeding van € 15.000,- bruto toe.
- ArbeidsrechtBeschikkingWerknemer is op staande voet ontslagen, omdat hij ongeoorloofd afwezig zou zijn geweest. Werknemer heeft zich…
Rechtbank Den Haag|25 februari 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:5924
wettelijke rente afgewezen moeten worden en dat de loonvordering op grond van artikel 7:680a BW gematigd dient te worden. De werkgever verkeert in een financieel zorgwekkende positie en betaling
- Civiel recht overigBeschikkingOntslag op staande voet vernietigd omdat de ontslagredenen niet vaststaan en overigens onvoldoende zijn. In…
Rechtbank Overijssel|19 november 2018|ECLI:NL:RBOVE:2018:4700
verzoek van [B] het loon vanaf 2 september 2018 op grond van artikel 7:680a BW te matigen zal worden afgewezen, omdat geen feiten en omstandigheden zijn gesteld of gebleken op grond
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigEerdere detachering in kader van ambtelijke aanstelling naar dezelfde stichting, als waar werknemer later van…
Rechtbank Almelo|3 januari 2012|ECLI:NL:RBALM:2012:BV0155
loonvordering betrekking heeft. Op de onderhavige vordering tot doorbetaling van loon mist artikel 7: 680a BW evenwel toepassing (zie HR 14 juli 2006, JAR 2006/190 Isik/Boekenvoordeel). De kantonrechter zal daarom matigen
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht. Internationaal wegtransport. Bevoegdheid. Toepasselijk recht. Situatieve arbeidsongeschiktheid.
Rechtbank 's-Hertogenbosch|19 februari 2009|ECLI:NL:RBSHE:2009:6887
Internationaal Transportbedrijf] heeft zich voorts, als nader ter comparitie toegelicht, onder meer op artikel 7:680a BW beroepen (loonmatiging) en reeds in haar conclusie van antwoord op artikel 7:628 BW, hetgeen
- Civiel recht overigBodemzaakArbeid. Verklaring voor recht dat het ontslag op staande voet is vernietigd. Matiging loonvordering. Verzoek…
Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|16 december 2025|ECLI:NL:OGEAA:2025:384
acht het Gerecht het dan ook juist om het verzoek tot loondoorbetaling, conform artikel 7:680a BW, te matigen, aldus dat het achterstallige loon tot en met 14 november
- Internationaal privaatrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsovereenkomst naar Nederlands recht of Belgisch recht. Toetsingscriterium art 6 lid 2 EVO (HvJ Eu 12…
Rechtbank Midden-Nederland|27 januari 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:509
Chemical het gestelde brutoloon en verzoekt matiging van de loonvordering op grond van artikel 7:680a BW, alsmede matiging van de wettelijke verhoging. 3.4. Op de stellingen van partijen wordt hierna, voor
- Civiel recht overigHoger beroepBesluit tot ontslag van een statutair bestuurder is niet rechtsgeldig genomen. Werkneemster heeft na 24 juni…
Gerechtshof Amsterdam|22 november 2022|ECLI:NL:GHAMS:2022:3271
juni 2019 aanspraak zou hebben op loon, doet [geïntimeerde] een beroep op artikel 7:680a BW (matiging) dan wel artikel 6:248 lid 2 BW. 3.11. Het hof overweegt dat [geïntimeerde] weliswaar
- ArbeidsrechtHoger beroep7:629 (derde lid) BW en re-integratie inspanningen
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|10 maart 2015|ECLI:NL:GHSHE:2015:825
7:629 (derde lid) BW en re-integratie inspanningen GERECHTSHOF ’s-HERTOGENBOSCH
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigBarmedewerkster ten onrechte op staande voet ontslagen vanwege weigering om bij bedrijfsarts te verschijnen…
Rechtbank Gelderland|27 april 2021|ECLI:NL:RBGEL:2021:2439
dienstverband worden toegewezen. De kantonrechter ziet hierin aanleiding de loonvordering op grond van art. 7:680a BW te matigen tot drie maanden. 5.4. [verweerder] zal worden veroordeeld tot betaling van het salaris
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Ontslag op staande voet; escalerend gesprek over re-integratie; geen dringende reden; hoge…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|14 november 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:4183
Arbeidsrecht WWZ. Ontslag op staande voet; escalerend gesprek over re-integratie; geen dringende reden; hoge billijke vergoeding
- ArbeidsrechtHoger beroepWwz. Ontslag op staande voet bedrijfsleider autoschadebedrijf wegens diefstal kasgelden. Kantonrechter heeft…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 juli 2022|ECLI:NL:GHARL:2022:5643
Wwz. Ontslag op staande voet bedrijfsleider autoschadebedrijf wegens diefstal kasgelden. Kantonrechter heeft ontslag op staande voet vernietigd (tegen achtergrond zwart geld circuit binnen bedrijf) en arbeidsovereenkomst ontbonden met toekenning transitievergoeding. Anders dan de kantonrechter is het hof van oordeel…
- ArbeidsrechtHoger beroepontslag op staande voet, arbeids(on)geschiktheid
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|5 november 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:4062
ontslag op staande voet, arbeids(on)geschiktheid
- VerbintenissenrechtBeschikkingArbeidsrecht. Opvolgend werkgeverschap. Art. 38 CAO.
Rechtbank Rotterdam|27 juli 2018|ECLI:NL:RBROT:2018:10052
acht worden geslagen op de mogelijkheid de loonvordering te matigen op grond van artikel 7:680a BW. 2.19. Het hangt af van de omstandigheden van het geval of en in hoeverre
- Civiel recht overig8 oktober 2004 Eerste Kamer Nr. C03/120HR RM/JMH Hoge Raad der Nederlanden Arrest in de zaak van: VIXIA B.V…
Parket bij de Hoge Raad|8 oktober 2004|ECLI:NL:PHR:2004:AO9549
februari 1999, JAR 1999, 102, r.o. 4.4 13 Zie artikel 7:680a BW
- ArbeidsrechtBeschikkingHet gaat in deze zaak allereerst om de vraag of het ontslag op staande voet rechtsgeldig is gegeven…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|25 september 2024|ECLI:NL:RBZWB:2024:6683
kantonrechter ziet ook geen aanleiding om deze vordering tot loondoorbetaling op grond van artikel 7:680a BW te matigen. Weliswaar stelt [B.V.] dat toewijzing in de gegeven omstandigheden tot onaanvaardbare gevolgen
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.