460 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigVerwijzing na Hoge Raadbankbonus, aanspraak, goedwerkgeverschap, goedwerknemerschap, 611, verwijzingszaak
Gerechtshof Den Haag|18 juni 2013|ECLI:NL:GHDHA:2013:2065
Bank een belangrijke arbeidsvoorwaarde eenzijdig, zonder toepasselijkheid van een beding ex art. 7:613 BW, heeft gewijzigd. 27. Uit het voorgaande volgt dat [werknemer] geen aanspraak heeft op een aanvullende bonus over
- Civiel recht overigBeschikking96 Rv-verzoek van werkgever en werknemer. De vraag is of een dynamisch incorporatiebeding, waarmee de cao van…
Rechtbank Overijssel|23 juni 2020|ECLI:NL:RBOVE:2020:2277
daarbij een redelijk belang heeft . De Alliantie ontleent die bevoegdheid tot wijziging aan artikel 7:613 BW. De maatstaf hierbij is dat de werkgever een zodanig zwaarwichtig belang heeft bij een wijziging
- Civiel recht overigHoger beroepAanspraak van gepensioneerde werknemer op bijdrage ziektekostenverzekering na inwerkingtreding van…
Gerechtshof Arnhem|31 mei 2011|ECLI:NL:GHARN:2011:BR2567
bevoegdheid heeft voorbehouden om de fifty/fifty-regeling eenzijdig te wijzigen. De toets van artikel 7:613 BW is derhalve, gesteld al dat bedoeld artikel van toepassing zou zijn, niet aan de orde
- ArbeidsrechtVerwijzing na Hoge RaadZaak na verwijzing, ECLI:NL:HR:2018:976, verworven rechten, ontstaan arbeidsvoorwaarde, gezichtspunten…
Gerechtshof Den Haag|25 mei 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:1137
arbeidsovereenkomsten van de boven-cao-werknemers staat geen beding als bedoeld in art. 7:613 BW (althans, voor zover dit in een individueel geval wel zo is, heeft Pontmeyer hier geen beroep
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingArt. 7:662 e.v. BW Overgang van onderneming. Welke (arbeids) voorwaarden gaan over? Bedrijfsgebonden…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|17 juli 2007|ECLI:NL:GHSHE:2007:BB0038
vast dat gesteld noch gebleken is dat partijen een wijzigingsbeding als bedoeld in artikel 7:613 BW zijn overeengekomen. Niet valt uit te sluiten dat onder bijzondere omstandigheden het overeenkomstig de hiervoor
- Civiel recht overigHoger beroepEenzijdige wijziging standplaats vrachtwagen
Gerechtshof Arnhem|22 maart 2011|ECLI:NL:GHARN:2011:BP8529
arbeidsovereenkomst, noch in de CAO met betrekking tot de standplaats een eenzijdig wijzigingsbeding (artikel 7:613 BW) is opgenomen. Dit betekent dat in beide situaties (zowel uitgaande van een wijziging
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigGeschil tussen fysiotherapeuten en de maatschap, waarbij zij in dienst zijn, over ‘all-in loon’. Uitleg van…
Rechtbank Midden-Nederland|27 februari 2019|ECLI:NL:RBMNE:2019:859
Geschil tussen fysiotherapeuten en de maatschap, waarbij zij in dienst zijn, over ‘all-in loon’. Uitleg van de arbeidsovereenkomst. Beroep op de klachtplicht van artikel 6:89 BW afgewezen.
- ArbeidsrechtHoger beroepTegemoetkoming in kosten aanvullende ziektekostenverzekering; uitleg arbeidsvoorwaarde; goed werkgeverschap.
Gerechtshof Den Haag|25 september 2018|ECLI:NL:GHDHA:2018:2419
volgende artikelen: op grond van artikel 7:611 BW (goed werkgever- en werknemerschap), artikel 7:613 BW (wanneer er een wijzigingsbeding is overeengekomen) of 6:248 BW (wanneer voortzetting onaanvaardbaar is). Naar
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingWerkgeefster heeft eenzijdig de arbeidsvoorwaarden van werkneemster gewijzigd. In plaats van 4x5 uur (op…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|30 januari 2007|ECLI:NL:GHSHE:2007:BA4838
werkdagen heeft gewerkt. 4.10. Tussen partijen is geen eenzijdig wijzigingsbeding als bedoeld in artikel 7:613 BW overeengekomen. Desondanks kan onder omstandigheden van [X.] in beginsel de bereidheid tot aanpassing van haar
- Civiel recht overigHoger beroepIs van toepassing de indexeringsmaatstaf van het pensioen die vermeld is in de cao die gold toen werknemer…
Gerechtshof Amsterdam|25 oktober 2011|ECLI:NL:GHAMS:2011:BU3268
omstandigheden of de wijzigingen in de cao een zwaarwichtig belang als bedoeld in artikel 7:613 BW ontberen (wat de kantonrechter op basis van de hem bekende feiten en omstandigheden niet aanneemt
- Civiel recht overigHoger beroepOpvolgend werkgever na overgang van onderneming als bedoeld in artikel 7:662 e.v. BW kan eenzijdig…
Gerechtshof Amsterdam|27 maart 2012|ECLI:NL:GHAMS:2012:BW5151
beloning van [appellant] geldt dus een eenzijdig wijzigingsbeding als bedoeld in artikel 7:613 BW. [appellant] heeft de stelling van Telefoongids dat haar rechtsvoorgangers in het verleden eenzijdige wijzigingen in het beloningssysteem
- Internationaal privaatrechtEerste aanleg - enkelvoudigVerzoekster heeft de Poolse nationaliteit en is in 2012 in dienst getreden bij Ryanair als cabinemedewerkster…
Rechtbank Oost-Brabant|4 december 2017|ECLI:NL:RBOBR:2017:6802
gedaan, is niet in strijd met een Nederlandse dwingend rechterlijke bepaling. Uit artikel 7:613 BW vloeit immers voort dat een werkgever een beroep kan doen op een eenzijdig wijzigingsbeding
- Civiel recht overigHoger beroepUWV gaat uit van datum feitelijke indiensttreding bij collectief ontslag, maar voor bepaling…
Gerechtshof Den Haag|18 juni 2013|ECLI:NL:GHDHA:2013:2245
Bouw Roosendaal niet vrij, bij gebreke van een wijzigingsbeding als bedoeld in art. 7:613 BW, de arbeidsvoorwaarden met [geïntimeerden] eenzijdig te wijzigen. 11. Vorenstaande betekent dat [geïntimeerden] er van uit mochten
- ArbeidsrechtHoger beroepReikwijdte van finale kwijting in een vaststellingsovereenkomst. Pensioentoezegging. Eindloonregeling of…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|19 september 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:4031
Reikwijdte van finale kwijting in een vaststellingsovereenkomst. Pensioentoezegging. Eindloonregeling of middelloonregeling? Eenzijdige wijziging? Voor het aannemen van een aanvaarding door de werknemer van een voorgestelde wijziging van een pensioentoezegging is nodig dat deze aanvaarding “welbewust” geschiedt (Zie…
- Civiel recht overigBodemzaakWijziging arbeidsvoorwaarden zonder beding daarvoor; toepassing Stoof/Mammoet ICT medewerker met afwijkende…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|18 maart 2013|ECLI:NL:RBZWB:2013:3389
Vast staat dat de arbeidsovereenkomst geen eenzijdig wijzigingsbeding bevat in de zin van art. 7:613 BW. [eiser] heeft niet, althans onvoldoende de bedrijfseconomische noodzaak bestreden om kostenbesparende maatregelen te nemen
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht; maakt eenzijdig wijzigingsbeding deel uit van de arbeidsovereenkomst?; eenzijdige wijziging…
Gerechtshof Arnhem|8 september 2009|ECLI:NL:GHARN:2009:BL1049
eenzijdig wijzigingen door te voeren in deze collectief geldende arbeidsvoorwaarde. Wel vloeit uit artikel 7:613 BW voort dat het UWV uitsluitend een beroep kan doen op dit wijzigingsbeding indien
- ArbeidsrechtKort gedingArbeidszaak. Vonnis in kort geding. Toewijzing eis tot wedertewerkstelling in de eigen functie na herstel van…
Rechtbank Rotterdam|1 april 2026|ECLI:NL:RBROT:2026:5844
gewezen door kantonrechter mr. S.H. Poiesz en in het openbaar uitgesproken. 465 Artikel 7:613 BW Hoge Raad 11 juli 2008, ECLI:NL:HR:2008:BD1847 (Stoof/Mammoet) Artikel 237 Rv Artikel
- ArbeidsrechtHoger beroepwijziging pensioentoezegging / pensioenovereenkomst karakter C-polis verjaring
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|1 april 2014|ECLI:NL:GHSHE:2014:930
omdat tussen partijen geen eenzijdig wijzigingsbeding is overeengekomen. Weliswaar heeft [geïntimeerde] verwezen naar artikel 7:613 BW (randnummer 35 mva), maar uit de arbeidsovereenkomst blijkt niet dat partijen een eenzijdig wijzigingsbeding zijn
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigEenzijdige wijziging reiskostenregeling. De werkgever betaalde de werknemer een aantal jaren een vergoeding…
Rechtbank Arnhem|28 april 2008|ECLI:NL:RBARN:2008:BD5244
dergelijke mogelijkheid niet voorziet. De arbeidsovereenkomst bevat geen eenzijdig wijzigingsbeding, als bedoeld in artikel 7:613 BW. Hago voert gemotiveerd verweer tegen deze vordering, waarop hieronder zonodig zal worden ingegaan. De beoordeling
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigNakoming van de salarisbepalingen uit de arbeidsovereenkomsten van werknemers van een vrijgevestigde…
Rechtbank Utrecht|20 december 2006|ECLI:NL:RBUTR:2006:AZ7324
doorgevoerde wijziging moet worden beoordeeld. Van een situatie als bedoeld in artikel 7:613 BW is hier geen sprake, nu er geen schriftelijk wijzigingsbeding in de overeenkomsten is opgenomen. Ook de door
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.