1.188 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- VerbintenissenrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntslag statutair bestuurder. Redelijke grond voor opzegging als bedoeld in artikel 7:669 BW aanwezig…
Rechtbank Amsterdam|11 april 2024|ECLI:NL:RBAMS:2024:2010
bepalen billijke vergoeding; b. te verklaren voor recht dat Hessen op grond van artikel 7:673 BW de wettelijke transitievergoeding aan [verzoeker] dient te betalen, na correcte berekening daarvan door Hessen Apotheek … afgewezen. Transitievergoeding 5.13. [verzoeker] maakt aanspraak op de wettelijke transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW. 5.14. Op grond van lid 1 aanhef en sub a sub 1 BW
- Civiel recht overigHoger beroepLeidinggevende wordt na langdurige afwezigheid wegens ziekte in zijn re-integratietraject geconfronteerd met…
Gerechtshof Amsterdam|30 april 2024|ECLI:NL:GHAMS:2024:1159
hoogte van € 326.831,39 bruto; - te bepalen dat PPG op basis van artikel 7:673 BW een transitievergoeding ter hoogte van € 48.875,71 bruto aan [werknemer] verschuldigd is, en – in geval wordt
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst op grond van disfunctioneren artikel 7:669 lid 3 sub d. Toekenning…
Rechtbank Rotterdam|8 augustus 2016|ECLI:NL:RBROT:2016:6135
andere functie aan te bieden. 3.5 In weerwil van het bepaalde in artikel 7:673 BW is er in het onderhavige geval geen plaats voor toekenning van een separate ontslagvergunning zoals … geen recht op een transitievergoeding, hetgeen eveneens geldt voor het nieuwe regime nu artikel 7:673 BW buiten toepassing blijft in geval van een ‘gelijkwaardige voorziening’ (artikel 7:673b BW), aldus CVOR
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntslag statutair bestuurder; afwijzing verzoeken om billijke vergoeding en transitievergoeding; redelijke…
Rechtbank Amsterdam|12 januari 2017|ECLI:NL:RBAMS:2017:56
heeft eveneens verzocht om betaling van de volledige wettelijke transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW. Daartoe heeft zij aangevoerd dat FNC BV bij de reeds betaalde transitievergoeding niet de vanaf … grond van opvolgend werkgeverschap als bedoeld in lid 4 sub b van artikel 7:673 BW wel was aangewezen nu die werkzaamheden naar Colombiaans recht als een dienstverband kwalificeren. De rechtbank overweegt
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWNT. Organisatie, vallende onder de WNT, mag in casu salaris van topfunctionaris tijdens de opzegtermijn…
Rechtbank Amsterdam|23 januari 2017|ECLI:NL:RBAMS:2017:891
beëindigingsvergoeding. 5. De vraag is volgens A. BV echter of de transitievergoeding ex artikel 7:673 BW aangemerkt moet worden als een uitkering, die rechtstreeks, dwingend en eenduidig voortvloeit uit een wettelijk … maximum van artikel 3.7 WNT (€ 75.000,00) maar minder dan het maximum van artikel 7:673 BW (hier een jaarsalaris), A. BV de tussen partijen akkoord bevonden transitievergoeding aan B. mag uitkeren
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigCompensatie transitievergoeding, tweejaarstermijn eindigt voor 1 juli 2015, geen recht op compensatie omdat…
Rechtbank Noord-Holland|17 mei 2023|ECLI:NL:RBNHO:2023:4934
staat was de bedongen arbeid te verrichten en; de werkgever op grond van artikel 7:673 BW een transitievergoeding verschuldigd was. 5.3. Met een uitspraak van 1 juni 2022 heeft de CRvB … betoog van eiseres slaagt niet. Artikel 7:673 BW is op 1 juli 2015 in werking getreden. Vanwege de onmiddellijke werking van het artikel, heeft alleen de werknemer wiens arbeidsovereenkomst eindigde
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVernietiging ontslag op staande voet purser KLM. Onbevoegd inloggen roostersysteem om jaarverlof te…
Rechtbank Amsterdam|20 januari 2020|ECLI:NL:RBAMS:2020:385
financiële) schade heeft berokkend. KLM zal daarom worden veroordeeld om op grond van artikel 7:673 BW de transitievergoeding ter hoogte van € 42.480,00 bruto aan [verzoeker] te voldoen. 16. [verzoeker] heeft … voldoening; veroordeelt KLM tot voldoening van de transitievergoeding ex artikel 7:673 BW ter hoogte van € 42.480,00 bruto; veroordeelt KLM tot verstrekking aan [verzoeker] van schriftelijke en deugdelijke bruto-netto salarisspecificaties
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek werknemer om toekenning billijke vergoeding na ontslag op staande voet wegens werkweigering…
Rechtbank Midden-Nederland|16 juli 2024|ECLI:NL:RBMNE:2024:4224
datum van betekening van deze beschikking. Transitievergoeding 4.11. [verzoekster] heeft op grond van artikel 7:673 BW vanwege de opzegging van de arbeidsovereenkomst recht op de wettelijke transitievergoeding. Omdat tegen de hoogte … bedrag van € 75,30 bruto voor de transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW, te vermeerderen met de wettelijke rente als bedoeld in artikel 6:119 BW daarover vanaf 17 april
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigRechtbank Midden-Nederland · Eerste aanleg - enkelvoudig · Arbeidsrecht
Rechtbank Midden-Nederland|21 december 2016|ECLI:NL:RBMNE:2016:6938
beëindigd, heeft de werknemer van rechtswege aanspraak op de transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW. Geen transitievergoeding is verschuldigd, zo volgt uit lid 7 sub c van dat artikel … bedrag van € 26.182,00 bruto ter zake de transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW, te vermeerderen met de wettelijke rente als bedoeld in artikel 6:119 BW daarover vanaf veertien
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudiggastouderopvangcontract, kwalificatie overeenkomst: overeenkomst van opdracht of arbeidsovereenkomst?
Rechtbank Rotterdam|14 december 2017|ECLI:NL:RBROT:2017:10418
maanden september en oktober 2017 door te betalen. 3.3.3 [verzoekster] maakt krachtens artikel 7:673 BW aanspraak op een transitievergoeding van € 1.014,00, nu het dienstverband langer dan twee jaar heeft geduurd … onder b, gelezen in samenhang met artikel 7:672 lid 10 BW respectievelijk artikel 7:673 BW, tijdig is ingediend, nu het verzoekschrift is ontvangen binnen twee respectievelijk drie maanden
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigIn deze zaak gaat het om een ontslag op staande voet. De werknemer berust in de opzegging maar stelt dat er…
Rechtbank Overijssel|29 april 2025|ECLI:NL:RBOVE:2025:2929
veroordeling van Dakkapel tot betaling van de aan hem toekomende transitievergoeding (ex artikel 7:673 BW), veroordeling van Dakkapel tot betaling van een bedrag van € 11.324,00 bruto uit hoofde van loon … arbeidsovereenkomst door de werkgever komt aan [verzoeker] een transitievergoeding toe, als bedoeld in artikel 7:673 BW. Het verzoek van [verzoeker] is op dit onderdeel dus toewijsbaar. De kantonrechter zal het bedrag
- AanbestedingsrechtBeschikkingdingende reden beeindiging dienstverband met 5 werknemers ivm werkweigering. 7:677 lid 2, 7:673 lid 7 sub c…
Rechtbank Rotterdam|10 augustus 2018|ECLI:NL:RBROT:2018:6707
veroordelen om aan [verzoeker] te betalen € 1.925,00 bruto aan transitievergoeding ex artikel 7:673 BW, te vermeerderen met de wettelijke rente; SOS Brielle te veroordelen om aan [verzoeker] te betalen … meer dan twee jaar heeft geduurd komt [verzoeker] bovendien een transitievergoeding als bedoeld in 7:673 BW van € 1.925 bruto toe. SOS Brielle heeft ernstig verwijtbaar gehandeld door [verzoeker] ten onrechte
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigHet verzoek van Shell om de arbeidsovereenkomst met werknemer te ontbinden wegens bedrijfseconomische redenen…
Rechtbank Den Haag|14 augustus 2026|ECLI:NL:RBDHA:2026:22827
bepalen dat werknemer recht heeft op een vergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW; (V.) werknemer te veroordelen in de kosten van de procedure, het salaris van de gemachtigde daaronder begrepen … goede justitie te bepalen bedrag; (VI.) te bepalen dat SGSI op grond van artikel 7:673 BW een transitievergoeding verschuldigd is van € 88.424 bruto; (VII.) bij het bepalen van de ontbindingsdatum rekening
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigDe ontbinding van de arbeidsovereenkomst is het gevolg van ernstig verwijtbaar handelen van de werkgever door…
Rechtbank Amsterdam|15 december 2015|ECLI:NL:RBAMS:2015:9244
671b lid 8 BW van € 50.212,00 en een transitievergoeding op grond van artikel 7:673 BW van € 10.760,00. Beoordeling 7. De kantonrechter stelt voorop dat uit artikel 7 … arbeidsovereenkomst wordt ontbonden, zal de door [verweerder] verzochte transitievergoeding op basis van artikel 7:673 BW worden toegekend. De transitievergoeding bedraagt in dit geval € 6.181,42 bruto. 17. Aangezien aan de ontbinding
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigGeen opzegging arbeidsovereenkomst door de werknemer door bij een derde werkgever, in het kader van het…
Rechtbank Midden-Nederland|30 maart 2022|ECLI:NL:RBMNE:2022:1183
salaris over twee maanden en 24 dagen. Daarnaast maakt [verzoekster] op grond van artikel 7:673 BW aanspraak op een transitievergoeding. 4 Het verweer 4.1. [verweerster] voert verweer en concludeert tot afwijzing … werkgever als beëindigd dient te worden beschouwd. Het gevolg is dat [verweerster] overeenkomstig artikel 7:673 BW aan [verzoekster] de transitievergoeding is verschuldigd. Tegen de door [verzoekster] gevorderde hoogte van de transitievergoeding
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Wet werk en zekerheid. Procesrecht. Mag ontbindingsrechter gelegenheid bieden tot intrekking…
Parket bij de Hoge Raad|18 mei 2018|ECLI:NL:PHR:2018:497
ontslag aan de werknemer te betalen vergoedingen (dus inclusief de transitievergoeding ex artikel 7:673 BW) worden bedoeld. De onduidelijkheid in de redactie van het artikel is mogelijk het gevolg
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding arbeidsovereenkomst verstoorde arbeidsverhouding. Wnra. Uitleg cao-bepaling over het aanbieden van…
Rechtbank Gelderland|23 maart 2021|ECLI:NL:RBGEL:2021:1386
billijk is, de inhoud van paragraaf 1 en 2 van hoofdstuk 10 en artikel 7:673 BW over de toekenning van een transitievergoeding. (…)” 2.3. Op 27 augustus 2020 heeft de leidinggevende … betalen als extra vergoeding; - te verklaren voor recht dat [verweerster] ex artikel 7:673 BW aanspraak kan maken op de transitievergoeding ter hoogte van € 10.523,06 bruto, te vermeerderen met de wettelijke
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVernietiging van het ontslag op staande voet. Er is geen sprake van het grovelijk veronachtzamen van…
Rechtbank Limburg|14 juli 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:6829
veroordelen om aan [werknemer] te betalen de transitievergoeding van € 16.768,12 bruto ex artikel 7:673 BW; [X] te veroordelen om aan [werknemer] te betalen een billijke vergoeding van € 35.000,00 bruto … veroordelen om aan [werknemer] te betalen de transitievergoeding van € 16.768,12 bruto ex artikel 7:673 BW; [X] te veroordelen om aan [werknemer] te betalen de eindafrekening ex artikel 7:686a BW
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding arbeidsovereenkomst wegens disfunctioneren toegewezen (d-grond). Ernstig verwijtbaar handelen…
Rechtbank Amsterdam|10 juni 2025|ECLI:NL:RBAMS:2025:3961
arbeidsovereenkomst wordt ontbonden, verzoekt [verweerder] om toekenning van de transitievergoeding op grond van artikel 7:673 BW en een billijke vergoeding op grond van artikel 7 … maand. 16. Nu de arbeidsovereenkomst wordt ontbonden, zal de transitievergoeding op basis van artikel 7:673 BW worden toegekend. Ter zake de hoogte van de transitievergoeding geldt dat partijen het eens zijn
- ArbeidsrechtBeschikkingvernietiging ontslag op staande voet, toewijzing ontbindingsverzoek
Rechtbank Den Haag|30 november 2016|ECLI:NL:RBDHA:2016:16549
arbeidsovereenkomst slechts toe te wijzen onder toekenning van de transitievergoeding ex artikel 7:673 BW. Dat verzoek zal de kantonrechter als op de wet gegrond toewijzen, nu de ontbinding niet het gevolg
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.