377 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigHoger beroepEen en ander betekent dat het hof ervan uit moet gaan dat de redenen die volgens [appellante] de grond waren…
Gerechtshof Arnhem|23 mei 2006|ECLI:NL:GHARN:2006:AY5369
mogen gebruiken, waarbij zij verwijst naar jurisprudentie van feitenrechters die in procedures ex art. 7:681 BW die formule niet hebben toegepast. 4.23 Het hof stelt voorop dat – mede gezien de aard
- Civiel recht overigHoger beroepWwz. Nulurenovereenkomst. Omvang arbeidsduur. Loonvordering tijdens ziekte toegewezen. Geen…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 juli 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:6327
verzoeker] , IV. [verweerder] te veroordelen tot betaling van een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW ter hoogte van € 34.925,92, V. [verweerder] te veroordelen tot betaling aan [verzoeker
- Civiel recht overigHoger beroepkennelijk onredelijk ontslag; samenloop ziekte en reorganisatie
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|8 januari 2013|ECLI:NL:GHSHE:2013:BY8214
kennelijk onredelijk is; 2. veroordeling van Radar tot betaling van: a. schadevergoeding ex artikel 7:681 BW in de vorm van een aanvulling op hetgeen [appellante] ontvangt aan uitkeringen
- ArbeidsrechtHoger beroepMedewerker energieleverancier staat telefonisch klant onvriendelijk te woord en verzuimt protocol te volgen…
Gerechtshof Den Haag|23 mei 2017|ECLI:NL:GHDHA:2017:1400
arbeidsovereenkomst, Stedin te veroordelen tot betaling aan [verweerder] van: een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW, onder verstrekking van een deugdelijke bruto/netto specificatie; een bedrag ter hoogte van het in geld
- Civiel recht overigHoger beroepGeen kennelijk onredelijk ontslag na meer dan 2 jaar arbeidsongeschiktheid
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|30 mei 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:4450
april 2014, in strijd is met goed werkgeverschap. [appellante] beroept zich op artikel 7:681 BW (oud), zoals dat gold tot 1 juli 2015. Op grond van de overgangsbepaling van artikel XXII
- Civiel recht overigHoger beroepDe arbeidsovereenkomst van bijna 60 jarige werknemer, die na re-integratie traject van bijna 2 jaar weer…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 juli 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:5630
door Arka-Bouw gedane opzegging aan [appellant] kennelijk onredelijk is ex art. 7:681 BW; Arka-Bouw te veroordelen tot betaling van een schadevergoeding ex art. 7:681 lid 1 BW
- Civiel recht overigHoger beroepOntslag op staande voet na 35-jarig dienstverband ook in hoger beroep niet rechtsgeldig geoordeeld. Geen…
Gerechtshof Den Haag|9 februari 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:186
Ontslag op staande voet na 35-jarig dienstverband ook in hoger beroep niet rechtsgeldig geoordeeld. Geen ernstige verwijtbaarheid van werknemer. Geen grond voor billijke vergoeding naast transitievergoeding en gefixeerde schadevergoeding.
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ. Ontslag op staande voet. Art. 7:683 lid 3 BW. Dringende reden. Toepassing maatstaf ECLI:NL:HR:2014:3126…
Gerechtshof Den Haag|16 februari 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:1667
hoger beroep blijkt uit: - het op 31 december 2019 ingediende ‘beroepschrift (nav ex artikel 7:681 BW)’, met producties, waarbij [verzoeker] in hoger beroep is gekomen van de op 16 oktober
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Ontslag op staande voet. Dringende reden niet voldoende duidelijk meegedeeld. Verzoek…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|19 mei 2020|ECLI:NL:GHARL:2020:3859
Arbeidsrecht. Ontslag op staande voet. Dringende reden niet voldoende duidelijk meegedeeld. Verzoek ontbinding op de g-grond ten onrechte afgewezen. Werknemer heeft aanspraak op transitievergoeding. Verzoek toekenning billijke vergoeding afgewezen.
- Civiel recht overigHoger beroepKennelijk onredelijke opzegging art. 7:681 BW/gefixeerde schadevergoeding 7:680 BW
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|15 november 2011|ECLI:NL:GHSHE:2011:BU5354
toekomen moet - aldus de Hoge Raad - worden beantwoord aan de hand van artikel 7:681 BW.) G. Vanaf 9 februari 2009 is [X.] door Nelipak vrijgesteld van werkzaamheden tot de datum
- Civiel recht overigHoger beroepBepaling dat arbeidsovereenkomst van rechtswege eindigt op datum X met voorafgaande opzegging, betekent dat…
Gerechtshof Den Haag|1 september 2020|ECLI:NL:GHDHA:2020:1582
gegeven ontslag en vordert van Antes een billijke vergoeding op grond van artikel 7:681 BW en een schadevergoeding wegens onregelmatige opzegging op grond van artikel 7:672 lid 10 BW. Subsidiair
- Civiel recht overigHoger beroepWwz. Arbeidszaak. Ontslag op staande voet. De opgegeven dringende reden fixeert de ontslaggrond. Onder…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|29 juli 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:6164
Wwz. Arbeidszaak. Ontslag op staande voet. De opgegeven dringende reden fixeert de ontslaggrond. Onder omstandigheden (zie HR 1 september 2006, ECLI:NL:HR:2006:AX9387) kan het gedeeltelijk komen vast te staan van de opgegeven ontslagreden toereikend zijn. Als dringende reden is opgegeven dat de werknemer de werkgever…
- Civiel recht overigHoger beroepgeen kennelijk onredelijke opzegging van een leraar in het voortgezet onderwijs. . . . .
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|29 mei 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BW7085
beoordeling in het licht van de geformuleerde grieven gezien de inrichting van artikel 7:681 BW noopt tot het maken van enig onderscheid bij de vraag of de opzegging kennelijk onredelijk
- Civiel recht overigHoger beroepWwz- zaak. Werknemer besteedt deelopdracht aan derde uit. Als de kosten daarvan tegenvallen maakt hijzelf een…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|19 augustus 2020|ECLI:NL:GHARL:2020:6502
Wwz- zaak. Werknemer besteedt deelopdracht aan derde uit. Als de kosten daarvan tegenvallen maakt hijzelf een (betalings)afspraak met deze derde. Ontslag op staande voet wegens het achterhouden van facturen, toezeggingen aan derde en in ernstige (financiële) problemen brengen van werkgever. Vernietiging door…
- Civiel recht overigHoger beroepNieuwe op non-actief stelling en vervolgens ontslag door het COA van voormalig bestuursvoorzitter…
Gerechtshof Den Haag|14 februari 2017|ECLI:NL:GHDHA:2017:3842
veroordeling van het COA tot betaling van een schadevergoeding op grond van artikel 7:681 BW (oud) ad € 4.731.539,- bruto, de contractuele vergoeding van € 352.253,41, immateriële schade
- Civiel recht overigHoger beroepWWZ-zaak. Hoger beroep tegen aangenomen rechtsgeldigheid van een ontslag op staande voet. Samengestelde…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|17 juni 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:5018
bruto aan transitievergoeding; iii. betaling van € 13.146,- bruto aan billijke vergoeding ex artikel 7:681 BW; iv. verstrekking van deugdelijke bruto-netto-specificaties, op straffe van een dwangsom
- Civiel recht overigHoger beroepBij aandeelhoudersbesluit is werknemer per direct ontslagen als statutair directeur van werkgeefster. Voorts…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|30 oktober 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BY2137
algemeen geen grond op voor toewijzing van een vordering als bedoeld in artikel 7:681 BW. In een dergelijk geval moet voor het aannemen van kennelijke onredelijkheid sprake zijn van bijzondere omstandigheden
- Civiel recht overigHoger beroepOmvang van de arbeidsovereenkomst. Ontslag op staande voet. Relatiebeding. Schadevergoeding nader op te maken…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|27 maart 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BW0293
BW alsmede een schadevergoeding op de voet van artikel 7:681 BW. In dat kader dient beoordeeld te worden of sprake is van een onregelmatig ontslag en/of een kennelijke onredelijke beëindiging
- ArbeidsrechtHoger beroepWwz. Verzoek werknemer om ontslag op staande voet nietig te verklaren door kantonrechter toegewezen. Anders…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|1 juni 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:2302
subsidiair [verweerster] te veroordelen tot betaling van een billijke vergoeding van € 40.000,- bruto (art. 7:681 BW), een bedrag wegens loon over de opzegtermijn (€ 11.352,- bruto), een transitievergoeding van € 22.184,61 bruto
- Civiel recht overigHoger beroepWerkgeefster is een bedrijf dat betonnen heipalen fabriceert. Werknemer is 14 jaar in dienst van…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|22 januari 2008|ECLI:NL:GHSHE:2008:BC3288
artikel 7: 677 BW en kennelijk onredelijk in de zin van artikel 7:681 BW en 2. primair dat [X.] aan [appellant] zal betalen: - een bedrag groot € 7.200,- als gefixeerde schadevergoeding
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.