4.658 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigPayrolling. Werknemer heeft "'Contract of Employment" met gedaagde, maar is feitelijk werkzaam bij ING. Als…
Rechtbank Amsterdam|3 september 2013|ECLI:NL:RBAMS:2013:6063
dienstverband voor ING werkzaam te blijven, te schorsen; VI. de wettelijke verhoging ex art. 7:625 BW over de door [eiser] onder I. III en IV gevorderde (achterstallige) bedragen; VII. de buitengerechtelijke
- ArbeidsrechtBeschikkingVernietiging proeftijdontslag vanwege strijd met het (opzeg)verbod om onderscheid te maken op basis van…
Rechtbank Rotterdam|19 april 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:4211
wettelijke rente ex artikel 6:119 BW en de wettelijke verhoging van artikel 7:625 BW van 25%; in de zaak met nummer 10377472 VZ VERZ 23-2527 5.3. ontbindt de arbeidsovereenkomst
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigkort geding; na faillissement doorstart; nieuwe werkgever biedt jaarcontract aan; na ommekomst jaar wordt…
Rechtbank Amsterdam|13 mei 2013|ECLI:NL:RBAMS:2013:CA1389
vermeerderd met de wettelijke rente; b.tot betaling van de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW wegens vertraging over het aan haar toekomende loon, vermeerderd met de wettelijke rente; c.tot wedertewerkstelling
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWerknemer vordert geruime tijd na beëindiging dienstverband verklaring voor recht dat het aanhangsel bij de…
Rechtbank Assen|24 maart 2010|ECLI:NL:RBASS:2010:BM2759
eiser] te betalen € 3345,82, vermeerderd met de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW ad € 1672,91, alsmede vermeerderd met de wettelijke rente over € 5018,73 vanaf 1 juli
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidszaak. Onaangekondigd wegblijven van werknemer omdat hij niet langer werk van anderen wil overnemen, is…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|29 januari 2024|ECLI:NL:GHARL:2024:688
Arbeidszaak. Onaangekondigd wegblijven van werknemer omdat hij niet langer werk van anderen wil overnemen, is werkweigering. Het daarvoor gegeven ontslag op staande voet houdt daarom stand. Werknemer is daarom een gefixeerde schadevergoeding aan werkgever verschuldigd. Werknemer heeft wel recht op de…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigRechtsgeldig ontslag op staande voet. Dringende reden diefstal (artikel 7:678 lid 2 onderdeel d BW)…
Rechtbank Limburg|26 juni 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:6026
arbeidsovereenkomst rechtsgeldig is geëindigd, te vermeerderen met de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW; Subsidiair: BENU te veroordelen tot betaling van de billijke vergoeding aan [werkneemster] zoals vermeld onder punt
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht Wwz. Ontbinding arbeidsovereenkomst, geen sprake van ernstig verwijtbaar handelen of nalaten van…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|2 maart 2023|ECLI:NL:GHSHE:2023:722
Arbeidsrecht Wwz. Ontbinding arbeidsovereenkomst, geen sprake van ernstig verwijtbaar handelen of nalaten van werknemer.
- Civiel recht overigKort gedingEiser is op staande voet ontslagen en vordert weer tot zijn werkzaamheden te worden toegelaten, doorbetaling…
Rechtbank Arnhem|28 januari 2004|ECLI:NL:RBARN:2004:AO2550
pensioenbijdrage ad € 400,- per maand, vermeerderd met de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW van 50% over het niet betaalde salaris over de maanden november en december, en vermeerderd
- Civiel recht overigArbeidsrecht. Uitleg grondslag vordering. Is de loonvordering, behalve op de CAO, ook gebaseerd op art. 7:629…
Parket bij de Hoge Raad|23 mei 2014|ECLI:NL:PHR:2014:501
overeengekomen wijze en tijdstippen; d. betaling van de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW over het onder a, b en c gevorderde voor zover de betalingen achterstallig zijn en met inachtneming
- ArbeidsrechtKort gedinggeen grond voor het inhouden van loon van een zieke wn-er. voor het niet meewerken aan het opstellen van een…
Rechtbank Midden-Nederland|28 augustus 2015|ECLI:NL:RBMNE:2015:6566
vanaf 1 juli 2015; - [gedaagde] veroordeelt tot betaling van de wettelijke boete ex artikel 7:625 BW over het na 1 juli 2015 niet betaalde loon; - [gedaagde] veroordeelt tot betaling
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigKort geding. Werkgever heeft het loon van werknemer stop gezet, omdat werknemer niet wilde meewerken aan…
Rechtbank Amsterdam|18 februari 2026|ECLI:NL:RBAMS:2026:2264
veroordeelt [gedaagde] om aan [eiser] te betalen de wettelijke verhoging als bedoeld in artikel 7:625 BW tot een maximum van 50% over het loon van de maanden december 2025 en januari
- ArbeidsrechtKort gedingWerkgever heeft het salaris van een arbeidsongeschikte werknemer teruggebracht naar 70% daar waar…
Rechtbank Overijssel|20 maart 2018|ECLI:NL:RBOVE:2018:878
bedrag van € 9.254,55 bruto, vermeerderd met 10% aan wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW; veroordeelt Better.be in de kosten van deze procedure, tot op heden aan de zijde van [eiser
- ArbeidsrechtHoger beroep(on)verschuldigde loonbetalingen en procedeerverbod
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|7 maart 2023|ECLI:NL:GHSHE:2023:747
(on)verschuldigde loonbetalingen en procedeerverbod
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigverrekening vakantie-uren; verrekening min- en plusuren; stelplicht; oorzaak die in redelijkheid voor…
Rechtbank Noord-Nederland|22 november 2013|ECLI:NL:RBNNE:2013:7306
zake van buitengerechtelijke incassokosten; d. € 4.063,93 als wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW; e. wettelijke rente; f. proceskosten. 3.2. [E] heeft gemotiveerd verweer gevoerd. 3.3. Op de stellingen en verweren
- Civiel recht overigHoger beroeparbeidszaak: werknemer mocht zijn re-integratieverplichtingen opschorten gezien de onterechte loonstop door…
Gerechtshof Den Haag|11 februari 2025|ECLI:NL:GHDHA:2025:194
arbeidszaak: werknemer mocht zijn re-integratieverplichtingen opschorten gezien de onterechte loonstop door werkgever, geen grond voor ontslag op staande voet.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntslag bestuurder buiten algemene vergadering van aandeelhouders (ava) om.
Rechtbank Rotterdam|7 november 2012|ECLI:NL:RBROT:2012:BY2646
vakantiegeld en dertiende maand over deze periode, - de wettelijke verhoging van 10% ex artikel 7:625 BW over de eerste twee posten, met dien verstande dat de wettelijke verhoging over het salaris
- Civiel recht overigVoorlopige voorzieningVoorlopige voorziening. Arbeidsrecht. Een in Nederland wonende werknemer van een in het Verenigd Koninkrijk…
Rechtbank Arnhem|31 oktober 2012|ECLI:NL:RBARN:2012:BY2398
aanspraak op betaling van de wettelijke rente en de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW. [werknemer] heeft een spoedeisend belang, omdat hij voor zijn levensonderhoud afhankelijk is van het van Rayner
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidszaak tegen Thuiszorg Naborgh B.V.
Rechtbank Rotterdam|27 maart 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:3121
over het nettobedrag is (mogelijk) meer verzocht dan op grond van artikel 7:625 BW kan worden toegekend, namelijk maximaal 50% van een brutobedrag. Niet duidelijk is echter wat het bruto equivalent
- Burgerlijk procesrechtHoger beroepDe gevolgde prepackprocedure voldoet niet aan de voorwaarde dat een dergelijke prepackprocedure wordt…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|8 april 2025|ECLI:NL:GHSHE:2025:976
geweest, waarbij het loon dient te worden vermeerderd met de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW, gesteld op 50% van het loon, en waarbij alle betalingen dienen te worden vermeerderd
- Civiel recht overigKort gedingKort geding. Arbeid. Werkgever heeft onvoldoende Covid-19 beschermingsmaatregelen voor werknemer getroffen en…
Rechtbank Limburg|1 oktober 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:7495
juni 2020 te betalen, te vermeerderen met de maximale wettelijke verhoging ex art. 7:625 BW en met de wettelijke rente ex art. 6:119 BW vanaf de respectieve vervaldata
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.