156 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtBeschikkingPro forma ontbindingsbeschikking wegens een verstoorde arbeidsverhouding.
Rechtbank Midden-Nederland|9 oktober 2024|ECLI:NL:RBMNE:2024:5802
artikel 7:671b lid 2 BW is voorts onderzocht of een opzegverbod ingevolge artikel 7:670 BW of enig ander opzegverbod geldt. Dat is niet het geval. 3.3. Op grond van hetgeen
- Civiel recht overigBeschikkingOndanks opzegverbod i.v.m. ziekte ontbinding van de arbeidsovereenkomst op de h-grond.
Rechtbank Den Haag|14 januari 2016|ECLI:NL:RBDHA:2016:260
arbeidsovereenkomst op deze grond slechts ontbinden als er geen opzegverboden als bedoeld in artikel 7:670 BW gelden. Artikel 7:670a lid 2 aanhef en sub d BW bepaalt dat het opzegverbod
- ArbeidsrechtBeschikkingPartijen hebben op de mondelinge behandeling grotendeels een regeling bereikt. Zij verzoeken de kantonrechter…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|21 januari 2025|ECLI:NL:RBZWB:2025:376
stukken niet gebleken dat er een opzegverbod geldt als bedoeld in artikel 7:670 BW of met deze opzegverboden naar aard en strekking vergelijkbare opzegverboden in een ander wettelijk voorschrift (artikel 7
- Civiel recht overigBeschikkingOntbinding op de h-grond, beëindiging zelfstandig bedrijfsonderdeel.
Rechtbank Noord-Nederland|1 juni 2016|ECLI:NL:RBNNE:2016:2777
BW ook de kantonrechter is gebonden aan het opzegverbod als bedoeld in artikel 7: 670 BW en werknemer nog ziek is. Door het UWV is geoordeeld dat er sprake
- ArbeidsrechtBeschikkingWwz, ontbinding ingevolge art. 7:671b jo 7:699 lid 3 g BW, vermelding aanbod kosten outplacement niet…
Rechtbank Noord-Nederland|22 juli 2015|ECLI:NL:RBNNE:2015:3639
werknemer binnen een redelijke termijn en gelden geen opzegverboden als bedoeld in artikel 7:670 BW of met deze opzegverboden naar aard en strekking vergelijkbare opzegverboden in een ander wettig voorschrift, zodat
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst van werknemer die steeds klachten tegen collega’s indient. Werknemer komt geen…
Rechtbank Overijssel|14 maart 2023|ECLI:NL:RBOVE:2023:916
Ontbinding arbeidsovereenkomst van werknemer die steeds klachten tegen collega’s indient. Werknemer komt geen klokkenluidersbescherming toe, omdat werkgever heeft aangetoond dat ontbindingsverzoek geen verband houdt met melding vermoeden misstand. Sprake van verstoorde arbeidsverhouding, die op zijn minst ook aan…
- ArbeidsrechtBeschikkingWwz, ontbinding ingevolge art. 7:671b jo 7:699 lid 3 d BW, geen andere vergoeding dan transitievergoeding of…
Rechtbank Noord-Nederland|22 juli 2015|ECLI:NL:RBNNE:2015:3638
werknemer binnen een redelijke termijn en gelden geen opzegverboden als bedoeld in artikel 7:670 BW of met deze opzegverboden naar aard en strekking vergelijkbare opzegverboden in een ander wettig voorschrift, zodat
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst op d-grond (disfunctioneren).
Rechtbank Rotterdam|11 januari 2018|ECLI:NL:RBROT:2018:203
Vastgesteld wordt dat geen sprake is van een opzegverbod als bedoeld in artikel 7:670 BW of een vergelijkbaar opzegverbod. Redelijke grond 5.4 Uit artikel 7:669 lid 3 onderdeel d BW
- Civiel recht overigBeschikkingArbeidsrecht. Ontbindingsverzoek werkgever. Artikel 7:669 lid 3 sub g BW. Opzegverbod tijdens ziekte.
Rechtbank Gelderland|14 februari 2020|ECLI:NL:RBGEL:2020:1092
ingreep ondergaan. Het opzegverbod tijdens ziekte (artikel 7:671b lid 2 BW juncto artikel 7:670 BW) is naar het oordeel van de kantonrechter dus van toepassing. In afwijking hierop
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst op de e-grond. De werknemer heeft ernstig verwijtbaar gehandeld door zijn…
Rechtbank Midden-Nederland|20 oktober 2023|ECLI:NL:RBMNE:2023:5498
7:671b lid 2 BW is onderzocht of een opzegverbod als bedoeld in artikel 7:670 BW of enig ander opzegverbod geldt. [verweerder] heeft een beroep gedaan op het opzegverbod bij ziekte
- Civiel recht overigBeschikkingDe arbeidsovereenkomst wordt ontbonden vanwege ernstig verwijtbaar handelen van werknemer (art. 7:669 lid 3…
Rechtbank Noord-Holland|11 mei 2017|ECLI:NL:RBNHO:2017:3665
ontbindingsverzoek geen verband houdt met het bestaan van een opzegverbod als bedoeld in artikel 7:670 BW. 5.2. Vervolgens moet de vraag worden beantwoord of de arbeidsovereenkomst tussen partijen moet worden ontbonden
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding arbeidsovereenkomst op grond van verstoorde arbeidsverhouding. Verzoek van de werknemer om…
Rechtbank Midden-Nederland|21 september 2022|ECLI:NL:RBMNE:2022:3802
ontbinding niet kan worden toegewezen als er een opzegverbod geldt als bedoeld in artikel 7:670 BW. De kantonrechter stelt vast dat het opzegverbod tijdens ziekte in dit geval niet aan ontbinding
- Civiel recht overigBeschikkingverzoek ontbinding arbeidsovereenkomst, h-grond, afwijzing
Rechtbank Midden-Nederland|7 april 2026|ECLI:NL:RBMNE:2026:1648
ontbinding slechts kan worden ingewilligd indien er geen opzegverbod geldt als bedoeld in artikel 7:670 BW of een met deze opzegverboden naar aard en strekking vergelijkbaar opzegverbod in een ander wettelijk
- Civiel recht overigBeschikkingOntbindingsverzoek ten aanzien van werknemer die niet meer op het werk verschijnt en nergens meer op…
Rechtbank Overijssel|5 april 2017|ECLI:NL:RBOVE:2017:1563
artikel 7:669 BW is voldaan en er geen opzegverboden als bedoeld in artikel 7:670 BW of met deze opzegverboden vergelijkbare opzegverboden gelden. 4.2. Hoewel CSU stelt dat [verweerster] zich
- ArbeidsrechtBeschikkingWerkgever verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst met een werknemer met wie al ongeveer een jaar geen…
Rechtbank Midden-Nederland|22 december 2015|ECLI:NL:RBMNE:2015:9190
artikel 7:671b lid 2 BW is allereerst onderzocht of een opzegverbod ingevolge art 7:670 BW of enig ander opzegverbod geldt. Daarvoor bestaan op grond van hetgeen Warande heeft aangevoerd geen
- Civiel recht overigBeschikkingArbeidsrecht. Ontbinding op de a-grond. Ex-tunc benadering toegepast: het opzegverbod tijdens ziekte heeft…
Rechtbank Gelderland|6 juli 2018|ECLI:NL:RBGEL:2018:5388
worden ingewilligd indien er geen opzegverboden als bedoeld in artikel 7:670 BW gelden (danwel met deze opzegverboden naar aard en strekking vergelijkbare opzegverboden in een ander wettelijk voorschrift). 1.12. In artikel
- Civiel recht overigBeschikkingOntslag tijdens proeftijd rechtsgeldig gegeven. Billijke vergoeding afgewezen.
Rechtbank Den Haag|24 juli 2023|ECLI:NL:RBDHA:2023:10866
vormvrij en kan zowel mondeling als schriftelijk plaatsvinden. De opzegverboden van de artikelen 7:670 BW en 7:670a BW (waaronder het opzegverbod tijdens ziekte) zijn tijdens de proeftijd niet van toepassing
- ArbeidsrechtBeschikkingWerkgever verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst, omdat werknemer onvoldoende meewerkt aan de…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|3 januari 2024|ECLI:NL:RBZWB:2024:18
Niet gesteld of gebleken is dat sprake is van een ander opzegverbod in artikel 7:670 BW of een vergelijkbaar opzegverbod. Ontbinding van de arbeidsovereenkomst 4.2. Een arbeidsovereenkomst kan op verzoek
- ArbeidsrechtBeschikkingVerzoek om ontbinding arbeidsovereenkomst afgewezen, opzegverbod tijdens ziekte, geen sprake van een situatie…
Rechtbank Rotterdam|17 januari 2018|ECLI:NL:RBROT:2018:281
artikel 7:669 BW, is voldaan en er geen opzegverboden als bedoeld in artikel 7:670 BW of met deze opzegverboden naar aard en strekking vergelijkbare opzegverboden in een ander wettelijk voorschrift
- ArbeidsrechtBeschikkingOntbinding van de arbeidsovereenkomst wegens een verstoorde arbeidsverhouding ondanks opzegverbod tijdens…
Rechtbank Midden-Nederland|17 juli 2019|ECLI:NL:RBMNE:2019:3354
7:671b lid 2 BW is onderzocht of een opzegverbod als bedoeld in artikel 7:670 BW of enig ander opzegverbod geldt. 4.4. De kantonrechter stelt vast dat in deze situatie sprake
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.