Zoekresultaten

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|13 januari 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:253

nevenwerkzaamheden. Voor zover werkneemster de bedrijfsarts onvolledig heeft ingelicht overweegt het hof dat artikel 7:629 BW een eigen sanctiekader heeft voor het niet-nakomen van verplichtingen in het kader van ziekmelding … bedrijfsarts een dringende reden voor ontslag op? 5.8 Het hof overweegt dat artikel 7:629 BW een eigen sanctiekader heeft voor het niet-nakomen van verplichtingen in het kader van ziekmelding, herstel

Centrale Raad van Beroep|5 september 2012|ECLI:NL:CRVB:2012:BX6799

hoofde van zijn dienstbetrekking recht heeft op loon als bedoeld in art. 7:629 BW. Terugvordering voorschot ZW-uitkering. Weliswaar heeft het Uwv verzuimd te onderkennen dat op grond van artikel

Centrale Raad van Beroep|24 september 2002|ECLI:NL:CRVB:2002:AE9101

over het tijdvak voorafgaand aan te late melding verplicht is tot loondoorbetaling ingevolge art. 7:629 BW, doch op dit loon ingevolge dat artikel niet het ziekengeld in mindering kan brengen. Hieruit

Gerechtshof Amsterdam|14 juli 2015|ECLI:NL:GHAMS:2015:2964

voldoende aangetoond. Maximaal recht op doorbetaling van 70 % van het bruto loon ingevolge art. 7:629 BW. GERECHTSHOF AMSTERDAM afdeling civiel recht en belastingrecht, team I zaaknummer : 200.158.408/01 zaaknummer rechtbank Amsterdam … appellant] in eerste aanleg bij conclusie na comparitie dat [geïntimeerde] op grond van artikel 7:629 BW maximaal recht heeft op doorbetaling van 70% van het bruto loon. Dit verweer

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|31 oktober 2006|ECLI:NL:GHSHE:2006:AZ3993

doorbetaling van loon na de maximale termijn van 52 weken van (destijds) artikel 7: 629 BW. De rechtsstrijd in hoger beroep is beperkt tot het door de kantonrechter niet toegewezen gedeelte … tijdvak waarin de werknemer jegens hem recht heeft op loon op grond van artikel 7:629 BW - in voor hem passend werk in het bedrijf van een andere werkgever. Deze bepaling

Gerechtshof Leeuwarden|19 december 2007|ECLI:NL:GHLEE:2007:BC1634

detournement de pouvoir, enkel bedoeld om onder de wettelijke verplichtingen als neergelegd in artikel 7: 629 BW uit te komen en dus als in strijd met goed werkgeverschap (artikel 7: 611 BW … detournement de pouvoir, enkel bedoeld om onder de wettelijke verplichtingen als neergelegd in artikel 7: 629 BW uit te komen en dus als in strijd met goed werkgeverschap (artikel 7: 611 BW

Gerechtshof Leeuwarden|22 augustus 2007|ECLI:NL:GHLEE:2007:BB2223

wijst er voorts nog op dat de wetgever in het huidige artikel 7:629 BW, lid 12, heeft bepaald dat indien een werknemer passende arbeid als bedoeld in artikel 7:658a … wijst er voorts nog op dat de wetgever in het huidige artikel 7:629 BW, lid 12, heeft bepaald dat indien een werknemer passende arbeid als bedoeld in artikel 7:658a

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|21 oktober 2014|ECLI:NL:GHARL:2014:8066

door de Tandartsenpraktijk toegepaste loonsanctie is volgens de kantonrechter niet in overeenstemming met artikel 7:629 BW, derde lid. 4.2 Dit oordeel wordt aangevochten in grief 2. 4.3 Voorts heeft [geïntimeerde … grief 2) 5.3 De kantonrechter heeft de door [geïntimeerde] ingesteld loonvordering getoetst aan artikel 7:629 BW. Tegen dat beoordelingskader is de grief – die erop neerkomt dat de kantonrechter

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|22 november 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:5209

werkgeverschap is werkgever in beginsel ook na het verstrijken van de loondoorbetalingstermijn van artikel 7:629 BW verplicht om op aanbod van (gedeeltelijk arbeidsongeschikte) werknemer om andere passende arbeid dan de bedongen

Gerechtshof Leeuwarden|3 maart 2009|ECLI:NL:GHLEE:2009:BH5236

appellant] gedurende 104 weken, te rekenen vanaf 11 oktober 2004, op basis van artikel 7:629 BW en artikel 50 CAO-voor het Bouwbedrijf; B. Betaling van het loon ca aan [appellant … rechtsgeldige beëindiging van de dienstbetrekking op basis van artikel 7:629 BW en artikel 50 CAO-voor het Bouwbedrijf; C. Betaling van de wettelijke verhoging van 50% ex artikel 7:625 BW

Gerechtshof Den Haag|20 februari 2024|ECLI:NL:GHDHA:2024:275

rekening van [verzoeker] komen, aldus Aquabouw. Aquabouw verwijst naar de artikelen 7:628 en 7:629 BW. Het hof verwerpt dit verweer van Aquabouw. Artikel 7:628 BW bepaalt dat de werkgever … niet verrichten in redelijkheid voor rekening van de werknemer behoort te komen. Artikel 7:629 BW (loondoorbetaling tijdens arbeidsongeschiktheid) is te beschouwen als een lex specialis ten opzichte van 7:628 BW

Centrale Raad van Beroep|22 oktober 2002|ECLI:NL:CRVB:2002:AE9319

zoals bedoeld in artikel 7:629 van het Burgerlijk Wetboek (hierna: BW). Ingevolge artikel 7:629 BW heeft de werknemer voor een tijdvak van tweeënvijftig weken recht op betaling … 668a BW. Nu het reguliere arbeidsovereenkomstenrecht op eiseres van toepassing is, met daaronder artikel 7:629 BW, heeft verweerder terecht geoordeeld dat eiseres in verband met ziekte, met ingang

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|14 mei 2019|ECLI:NL:GHSHE:2019:1827

situatieve arbeidsongeschiktheid (7:628 BW) en stelt zich ook ziek te hebben gemeld (7:629 BW). In geval van situatieve arbeidsongeschiktheid heeft [de werknemer] , indien aan de hierna onder 2.3 vermelde voorwaarden … voldaan, recht op volledige loondoorbetaling, ingeval van arbeidsongeschiktheid door ziekte (artikel 7:629 BW) heeft zij (ingevolge haar arbeidsovereenkomst) recht op 70% van haar loon en dient rekening te worden gehouden

Gerechtshof Leeuwarden|22 februari 2006|ECLI:NL:GHLEE:2006:AV2488

BW). Op dit punt kent de wet verschillende uitzonderingen, waaronder de in art. 7:629 BW omschreven uitzondering. Laatst bedoelde bepaling verplicht de werkgever voor de daar omschreven duur tot doorbetaling … weken hervat. Ingevolge art. 214 van de Overgangswet NBW is op deze procedure artikel 7:629 BW van toepassing zoals dat luidde ten tijde van de ziekmelding, derhalve zoals deze bepaling luidde

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|1 augustus 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:3475

werknemer arbeidsongeschikt is, ontvangt hij een aanvulling op de wettelijke loondoorbetalingsverplichting van artikel 7:629 BW tot 100%, zoals hieronder beschreven. Deze aanvulling vindt plaats tot ten hoogste het maximum loon … verwijst naar het loon bij ziekte ingevolge artikel 7:629 BW. In artikel 7:629 lid 1 BW is, voor zover relevant, bepaald dat de werknemer gedurende 104 weken recht heeft

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|4 november 2008|ECLI:NL:GHSHE:2008:BG4267

oordeel van de kantonrechter dat haar vordering alleen moet worden getoetst aan artikel 7:629 BW en niet (subsidiair) aan artikel 7:628 BW, hetgeen [geïntimeerde] betwist. 4.4.1. Het hof overweegt … naar zij zegt, ziek was en zij vordert dus loon bij ziekte (artikel 7:629 BW). De grieven 1 en 3 falen derhalve. 4.5. Grief 2 richt zich tegen het oordeel

Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|22 april 2014|ECLI:NL:GHARL:2014:3376

BW) en Collusie onredelijke eisen aan haar als zieke werknemer heeft gesteld (art. 7:629 BW). Als goed werkgeefster had Collusie initiatief moeten nemen om de ontstane situatie op te lossen door … antwoord in eerste aanleg had aangevoerd, bij haar loonvordering, voor zover gebaseerd op art. 7:629 BW, een verklaring van een deskundige als bedoeld in art. 7:629a BW over had moeten

Gerechtshof 's-Hertogenbosch|1 mei 2012|ECLI:NL:GHSHE:2012:BW5206

proceskosten. Zijn loonvordering is gebaseerd op het recht op loon bij ziekte (artikel 7:629 BW). [appellante] heeft in conventie verweer gevoerd. In reconventie vordert [appellante] (kort weergegeven) verklaring voor recht … 8.6.Allereerst dient de ontvankelijkheid van [geintimeerde] in zijn vorderingen, voor zover gebaseerd op artikel 7:629 BW, te worden beoordeeld. 8.6.1.[appellante] handhaaft zijn primaire verweer dat [geintimeerde] niet-ontvankelijk

Gerechtshof Den Haag|26 februari 2019|ECLI:NL:GHDHA:2019:340

betaald onder het loonbegrip van titel 10 van boek 7 BW en van artikel 7:629 BW in het bijzonder ? 2.3 In haar toelichting op de voorgestelde aanvullende vraag verwijst HDI naar … door het hof voorgestelde vraag omdat artikel 6:107a BW niet alleen naar artikel 7:629 BW lid 1 maar ook naar de aanspraken van de gekwetste uit hoofde van de individuele

Gerechtshof 's-Gravenhage|7 mei 2004|ECLI:NL:GHSGR:2004:AP9337

vordert hij, kort gezegd, op de voet van lid 1 van artikel 7: 629 BW betaling van (achterstallig) loon, cum annexis, over de periode van 1 april … overwoog daartoe, kort gezegd, dat, nu de loonvordering is gebaseerd op artikel 7:629 BW, een deskundigenverklaring is vereist omtrent de verhindering van de werknemer om de bedongen of andere passende arbeid