64 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Ontbinding arbeidsovereenkomst op grond van verstoorde arbeidsverhouding.
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|18 maart 2021|ECLI:NL:GHSHE:2021:781
verzocht. Weliswaar is in artikel 7:683 lid 5 BW bepaald dat artikel 7:671b BW van overeenkomstige toepassing is, maar daaraan is toegevoegd ten aanzien van de toekenning van een vergoeding
- Civiel recht overigHoger beroepHof: - Een voorwaardelijke ontbindingsprocedure kan niet worden aangemerkt als een geding dat betrekking…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|15 februari 2016|ECLI:NL:GHARL:2016:1116
Hof: - Een voorwaardelijke ontbindingsprocedure kan niet worden aangemerkt als een geding dat betrekking heeft op de opzegging, zoals omschreven in artikel XII lid 1, aanhef en onder b. van het Overgangsrecht Wwz. - Na de invoering van het nieuwe ontslagrecht per 1 juli 2015 is nog plaats is voor een verzoek tot…
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Verzoek herstel arbeidsovereenkomst of toekenning billijke vergoeding op grond van artikel…
Gerechtshof Amsterdam|20 april 2021|ECLI:NL:GHAMS:2021:1228
volgende is daartoe redengevend. Blijkens de Parlementaire Geschiedenis bij de totstandkoming van artikel 7:671b BW, is de in dit artikel geregelde billijke vergoeding bedoeld voor uitzonderlijke situaties waarvoor (enkel) toekenning
- Civiel recht overigHoger beroepWwz. Arbeidszaak. Ontbinding arbeidsovereenkomst tussen verzekeringsmaatschappij en sleutelfunctionaris…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|21 juli 2025|ECLI:NL:GHARL:2025:4486
grond van de Solvabiliteit-II richtlijn. Het hof gaat daar niet in mee. Artikel 7:671b BW bepaalt dat een ontbinding van de arbeidsovereenkomst niet mogelijk is als sprake
- Civiel recht overigHoger beroepWWZ. Hoger beroep van een beschikking van de kantonrechter waarbij een verzoek tot ontbinding van de…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|17 juni 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:5019
wordt aanvullend overwogen dat artikel 7:683 lid 5 BW niet het gehele artikel 7:671b BW van overeenkomstige toepassing verklaart, doch slechts voor zover het gaat om de toekenning
- ArbeidsrechtHoger beroepontbindingsverzoek werkgever. Hof gelast deskundigenbericht.
Gerechtshof Den Haag|28 juli 2017|ECLI:NL:GHDHA:2017:2442
verzoekschrift van 25 juli 2016 heeft het Koninkrijk op de voet van artikel 7:671b BW in samenhang met artikel 7:669 lid 3 BW bij de kantonrechter een voorwaardelijk ontbindingsverzoek ingediend
- ArbeidsrechtHoger beroepWwz. Uitwisselbaarheid van functies, a-grond. De werkgever heeft onvoldoende onderbouwd dat functies…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|3 april 2023|ECLI:NL:GHARL:2023:2818
Wwz. Uitwisselbaarheid van functies, a-grond. De werkgever heeft onvoldoende onderbouwd dat functies niet-uitwisselbaar zijn. Kantonrechter terecht verzoek tot herstel toegewezen, maar ten onrechte het voorwaardelijk verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst afgewezen op grond van verstoorde…
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht. WWZ. Verzoek werkgever tot ontbinding arbeidsovereenkomst op e-grond/g-grond…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|24 augustus 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:3683
Arbeidsrecht. WWZ. Verzoek werkgever tot ontbinding arbeidsovereenkomst op e-grond/g-grond. Deskundigenverklaring ex artikel 7:671b lid 5 onder b BW kan niet voor het eerst in hoger beroep worden overgelegd, evenals de deskundigenverklaring ex artikel 7:629a lid 1 BW.
- Civiel recht overigHoger beroepWWZ. Ontbinding arbeidsovereenkomst. De aangevoerde g-grond is feitelijk onvoldoende onderbouwd…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|19 oktober 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:9191
kantonrechter verzocht de arbeidsovereenkomst te ontbinden wegens het bestaan van een verstoorde arbeidsverhouding (artikel 7:671b BW juncto artikel 669 lid 3 sub g BW). [verzoeker] heeft verweer gevoerd en van zijn
- Civiel recht overigHoger beroepWwz. Is de arbeidsverhouding tussen gemeente en werkneemster ernstig en duurzaam verstoord? Kantonrechter…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|8 maart 2024|ECLI:NL:GHARL:2024:1695
Wwz. Is de arbeidsverhouding tussen gemeente en werkneemster ernstig en duurzaam verstoord? Kantonrechter oordeelde van niet. Hof oordeelt anders. Daarom wordt datum bepaald waarop de dienstbetrekking eindigt. De gemeente heeft ernstig verwijtbaar gehandeld. Een billijke vergoeding is om die reden op zijn plaats. Voor…
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Terechte ontbinding. Het is de vraag of problemen met betrekking tot houding en gedrag van…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|26 oktober 2023|ECLI:NL:GHSHE:2023:3536
Arbeidsrecht WWZ. Terechte ontbinding. Het is de vraag of problemen met betrekking tot houding en gedrag van de werknemer passen bij de d-grond. G-grond is in ieder geval aan de orde. Geen billijke vergoeding
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsovereenkomst was door de kantonrechter ontbonden op de h-grond, omdat – kort samengevat - de…
Gerechtshof Amsterdam|9 mei 2023|ECLI:NL:GHAMS:2023:1321
naar het hof begrijpt - hetzij artikel 7:683 BW, hetzij artikel 7:669 jo 7:671b BW. [geïntimeerde] heeft op 22 september 2022 een verweerschrift ingediend, inhoudende het verzoek de beschikking waarvan
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ; hoger beroep tegen ontbindingsbeslissing; ontbinding niet geeffectueerd in verband met voor de…
Gerechtshof Den Haag|10 mei 2016|ECLI:NL:GHDHA:2016:1210
januari 2016, is Miss Etam in hoger beroep gekomen van de beschikking ex artikel 7:671b BW van 16 oktober 2015, door de kantonrechter in de rechtbank Rotterdam, locatie Rotterdam gegeven tussen
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Verzoek voorwaardelijke beeindiging arbeidsovereenkomst kan niet voor het eerst in hoger beroep…
Gerechtshof Amsterdam|11 mei 2021|ECLI:NL:GHAMS:2021:1382
verzoek doet - in de praktijk bijna altijd de werkgever; zie hierover art. 7:671b BW - met name belang voor het geval in de instantie waarin de procedure verkeert, het ontslag op staande
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ. Ontbinding van de arbeidsovereenkomst op de g-grond. Ernstig verwijtbaar handelen. Billijke vergoeding.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 april 2022|ECLI:NL:GHARL:2022:2571
voor toepassing in dit geval waarin de billijke vergoeding is gegrond op de artikel 7:671b BW. De omvang van de toe te kennen billijke vergoeding laat zich naar zijn aard moeilijk
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht, ontslag op staande voet. Werknemer is arbeidsongeschikt, maar blijkt desondanks bij een ander…
Gerechtshof Den Haag|30 september 2025|ECLI:NL:GHDHA:2025:1934
kantonrechter om ontbinding van de arbeidsovereenkomst had verzocht op de voet van art. 7:671b BW. In dat geval had de arbeidsovereenkomst langer voortgeduurd, maar is het aannemelijk dat deze uiteindelijk toch
- Civiel recht overigHoger beroepVordering wedertewerkstelling in kort geding. Artikel 7:658a BW. Samenwerking zodanig verstoord dat van…
Gerechtshof Amsterdam|12 september 2023|ECLI:NL:GHAMS:2023:2483
uitgebrachte appeldagvaarding. 2.20 Op 10 augustus 2023 heeft [appellante] een verzoekschrift ex artikel 7:671b BW ingediend waarin [appellante] de kantonrechter verzoekt om de arbeidsovereenkomst tussen [appellante] en [geïntimeerde] op de kortst
- Civiel recht overigHoger beroepHet verzoek van Crocs om het einde van de arbeidsovereenkomst te bepalen wordt afgewezen omdat een redelijke…
Gerechtshof Amsterdam|8 juli 2025|ECLI:NL:GHAMS:2025:1790
Het verzoek van Crocs om het einde van de arbeidsovereenkomst te bepalen wordt afgewezen omdat een redelijke grond ontbreekt. De werknemer moet het in eerste aanleg toegewezen bedrag aan reële proceskosten terugbetalen. De verwijzing naar de schadestaatprocedure blijft in hoger beroep in stand.
- Civiel recht overigHoger beroepHet gaat in deze zaak om de vraag of de arbeidsovereenkomst van een medewerker van de Rechtbank terecht is…
Gerechtshof Amsterdam|25 oktober 2023|ECLI:NL:GHAMS:2023:2713
arbeidsovereenkomst te bepalen op de kortst mogelijke termijn op grond van artikel 7:671b BW lid 8 sub b BW. Dit alles met veroordeling van [appellant] in de proceskosten. 4.2. [appellant] heeft
- Civiel recht overigHoger beroepHoger beroep tegen ontbinding arbeidsovereenkomst op grond van verstoorde arbeidsverhouding faalt. Handelen…
Gerechtshof Den Haag|28 juli 2017|ECLI:NL:GHDHA:2017:2466
gaan. 3. [de kinderopvang] heeft de kantonrechter verzocht de arbeidsovereenkomst van [verzoekster] ex artikel 7:671b BW te ontbinden, primair wegens verwijtbaar handelen (artikel 7:669 lid 3 sub e BW), subsidiair
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.