97 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigHoger beroepHof acht het ontslag op staande voet wegens het onder invloed verschijnen op het werk en het (onder invloed)…
Gerechtshof Amsterdam|31 augustus 2021|ECLI:NL:GHAMS:2021:2622
staande voet. Het gevolg is dat de opzegging is gedaan in strijd met artikel 7:671 BW, en dat het verzoek van [verzoeker] tot vernietiging van de opzegging door de kantonrechter … volgende overwogen. Nu vaststaat dat het ontslag op staande voet in strijd met artikel 7:671 BW is gegeven en de verzochte vernietiging in eerste aanleg ten onrechte is afgewezen, is Detailconsult
- Civiel recht overigHoger beroepWerknemer verzoekt in hoger beroep hogere gefixeerde schadevergoeding. Eisvermeerdering niet in strijd met…
Gerechtshof Den Haag|16 november 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:2336
heeft de kantonrechter voor recht verklaard dat Nautic de arbeidsovereenkomst in strijd met artikel 7:671 BW heeft opgezegd en Nautic – voor zover in hoger beroep nog relevant - veroordeeld tot betaling … Nautic op 1 december 2020 de arbeidsovereenkomst met [verzoekster] in strijd met artikel 7:671 BW met onmiddellijke ingang heeft opgezegd. Nautic is daarom aan [verzoekster] een vergoeding verschuldigd gelijk
- ArbeidsrechtBeschikkingRechtsgeldige beeindiging van uitzendovereenkomst
Rechtbank Rotterdam|11 november 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:13404
transitievergoeding en de billijke vergoeding. Teamleiders.nu heeft in strijd gehandeld met artikel 7:671 BW en is op grond van artikel 7:681 BW een billijke vergoeding verschuldigd. Daarnaast heeft Teamleiders.nu ernstig … stelt zich verder op het standpunt dat Teamleiders.nu in strijd heeft gehandeld met artikel 7:671 BW en daarom een billijke vergoeding is verschuldigd. Hiervoor is reeds vastgesteld dat de uitzendovereenkomst
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht. Werkgever is, ondanks behoorlijke oproeping, niet op de zitting verschenen. Geen dringende…
Rechtbank Noord-Holland|11 mei 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:6780
door de werkgever kan vernietigen, indien de werkgever heeft opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW. Nu hiervoor is geoordeeld dat het ontslag op staande voet niet rechtsgeldig … ontslag worden toegewezen. Er is immers sprake van een opzegging in strijd met artikel 7:671 BW, zodat er grond is om toepassing te geven aan artikel 7:681 lid 1 BW
- Civiel recht overigBeschikkingGeen rechtsgeldig gegeven ontslag op staande voet. Gelet op de omstandigheden wordt aanleiding gezien om de…
Rechtbank Rotterdam|26 juli 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:6888
rechtsgeldig gegeven ontslag op staande voet, zodat is opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW in combinatie met artikel 7:677 lid 1 BW. 4.10. Vervolgens komt de vraag … gegeven ontslag op staande voet en dat is opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW (zie: Kamerstukken I, 2013-2014, 33 818, nr. C, pag. 99 en 113). Dit maakt
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntslag op staande voet niet rechtsgeldig.
Rechtbank Overijssel|27 december 2021|ECLI:NL:RBOVE:2021:4913
recht te verklaren dat [gedaagde 1] de arbeidsovereenkomst heeft opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW. Daarnaast verzoekt hij - samengevat - [gedaagde 1] te veroordelen tot betaling van een billijke vergoeding … verklaart voor recht dat [gedaagde 1] de arbeidsovereenkomst heeft opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW; 6.2. veroordeelt [gedaagde 1] om binnen vier weken na de datum van deze beschikking
- Civiel recht overigHoger beroepuitzendovereenkomst; verblijfsvergunning als kenniswerker; ontbindende voorwaarde; opvolgend werkgeverschap?
Gerechtshof Den Haag|16 maart 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:356
beëindiging van de arbeidsovereenkomst – deze rechtshandeling vernietigbaar is wegens strijd met art. 7:671 BW; en ii) de veroordeling van OPS tot doorbetaling van het overeengekomen loon vanaf 1 januari … verzoek van [verzoeker] ex artikel 7:681 lid 1 sub a jo. artikel 7:671 BW (vernietiging opzegging): primair : het verzoek van [verzoeker] af te wijzen; subsidiair : het verzoek van [verzoeker] slechts
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVast staat dat de arbeidsovereenkomst is geëindigd. Op dat moment geen sprake van overgang van onderneming…
Rechtbank Gelderland|13 mei 2021|ECLI:NL:RBGEL:2021:2705
voet voldoet niet aan de wettelijke vereisten, zodat is opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW. [verzoeker] beroept zich daarom primair op vernietiging van dit ontslag en wedertewerkstelling. Subsidiair berust [verzoeker … billijke vergoeding toekennen onder meer indien de werkgever heeft opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW. Nu tussen partijen vaststaat dat de arbeidsovereenkomst per 1 maart 2021 is geëindigd, bestaat
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht. Geschil over duur verlenging arbeidsovereenkomst. Met gang van zaken is verlenging van drie…
Rechtbank Noord-Holland|6 april 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:3257
billijke vergoeding worden toegekend, omdat de opzegging door Bitmetric in strijd is met artikel 7:671 BW, en is Bitmetric op grond van artikel 7:673 lid 1 BW een transitievergoeding verschuldigd … worden afgewezen. Er is immers geen sprake van een opzegging in strijd met artikel 7:671 BW, zodat er ook geen grond is om toepassing te geven aan artikel 7
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigontslag op staande voet niet rechtsgeldig, billijke vergoeding, ultimum remedium
Rechtbank Amsterdam|5 oktober 2021|ECLI:NL:RBAMS:2021:6024
medegedeeld en het ontslag evenmin onverwijld gegeven. Daarmee is het in strijd met artikel 7:671 BW. De handelwijze van [verzoeker] is namelijk gebruikelijk, zoals ook blijkt uit verklaringen van (oud) collega … verzoeker] een billijke vergoeding toekennen, nu [verweerster] heeft opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW. Nu hiervoor is geoordeeld dat het ontslag de opzegging van de arbeidsovereenkomst niet rechtsgeldig
- ArbeidsrechtBeschikkingnietig proeftijdbeding, billijke vergoeding
Rechtbank Den Haag|24 augustus 2021|ECLI:NL:RBDHA:2021:9631
BW). Billijke vergoeding 5.11. Omdat MHK de arbeidsovereenkomst heeft opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW en [verzoeker] in de opzegging van de arbeidsovereenkomst heeft berust, kan zij op grond … voor een rechtsgeldig ontslag geldende voorschriften niet heeft nageleefd en in strijd met artikel 7:671 BW heeft opgezegd (zie: Kamerstukken
- ArbeidsrechtBeschikkingWWZ. Ontslag op staande voet. Samengestelde ontslaggrond: diefstal morfinepleisters en mishandeling. Niet…
Rechtbank Rotterdam|31 maart 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:2927
door de werkgever kan vernietigen, indien de werkgever heeft opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW. Omdat hiervoor is geoordeeld dat het ontslag op staande voet niet rechtsgeldig … ontslag worden toegewezen. Er is immers sprake van een opzegging in strijd met artikel 7:671 BW, zodat er grond is om toepassing te geven aan artikel 7:681 lid 1 BW
- ArbeidsrechtBeschikkingPartijen twisten over de uitleg van het begrip “pensioengerechtigde leeftijd” in een pensioenontslagbeding…
Rechtbank Den Haag|19 mei 2021|ECLI:NL:RBDHA:2021:5157
vergoeding van € 93.486,67 bruto, nu Sito Pharma de arbeidsovereenkomst in strijd met artikel 7:671 BW heeft opgezegd. Tevens is Sito Pharma een transitievergoeding van € 13.220,18 bruto verschuldigd. Door … vergoeding deelt dit lot, omdat Sito Pharma de arbeidsovereenkomst niet in strijd met artikel 7:671 BW heeft opgezegd. Hetgeen partijen overigens nog hebben aangevoerd, doet aan het voorgaande niet
- Civiel recht overigBeschikkingWWZ. Eindbeschikking. Vervolg op: ECLI:NL:RBOBR:2021:384. Werkgever is toegelaten feiten en omstandigheden te…
Rechtbank Oost-Brabant|2 juli 2021|ECLI:NL:RBOBR:2021:3723
gegeven ontslag op staande voet geen sprake is, is opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW in combinatie met artikel 7:677 lid 1 BW. De in dit kader door [verzoekster … verweer gevoerd. 2.17 Hiervoor is geoordeeld dat [verweerder] de arbeidsovereenkomst in strijd met artikel 7:671 BW heeft opgezegd. Daaruit vloeit de conclusie voort dat [verweerder] op grond van artikel 7
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht. Onterecht ontslag op staande voet. Twee ontslagredenen (grof taalgebruik en werkweigering) niet…
Rechtbank Noord-Holland|13 april 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:4179
Omdat het ontslag niet rechtsgeldig is, is de opzegging in strijd met artikel 7:671 BW en heeft [werknemer] recht op een billijke vergoeding. De verzochte billijke vergoeding komt overeen met vier … ontslag op staande voet te geven, en daarmee is opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW. 5.12. Bij het vaststellen van de billijke vergoeding gaat het erom dat de werknemer wordt
- ArbeidsrechtBeschikkingOnterecht ontslag op staande voet. Werkgever heeft rijden onder invloed aanvankelijk afgedaan als incident…
Rechtbank Overijssel|16 december 2021|ECLI:NL:RBOVE:2021:4835
billijke vergoeding kan toekennen als de werkgever heeft opgezegd in strijd met artikel 7:671 BW. Het in strijd met de daarvoor geldende regels opzeggen van een arbeidsovereenkomst valt een werkgever namelijk … voet niet rechtsgeldig is, heeft DGS de arbeidsovereenkomst met [verzoeker] in strijd met artikel 7:671 BW opgezegd. Dit betekent dat [verzoeker] op grond van artikel 7
- ArbeidsrechtBeschikkingToekenning vergoedingen na berusting in einde dienstverband. Beide keren is ontslag op staande voet niet…
Rechtbank Rotterdam|11 mei 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:4208
billijke vergoeding en een vergoeding wegens onregelmatige opzegging toe te kennen. Gelet op artikel 7:671 BW kan de werkgever de arbeidsovereenkomst niet rechtsgeldig opzeggen zonder schriftelijke instemming van de werknemer
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWn is terecht op staande voet ontslagen wegens het regelmatig niet op het werk verschijnen en tijdens…
Rechtbank Rotterdam|22 januari 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:1078
Wn is terecht op staande voet ontslagen wegens het regelmatig niet op het werk verschijnen en tijdens werkuren eigen activiteiten/werkzaamheden verrichten én doen laten uitvoeren door ingehuurde én betaalde uitzendkrachten van wg.
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsovereenkomst met een ambassademedewerker. Opzegging zonder toestemming van het UWV. Immuniteit van…
Gerechtshof Den Haag|20 april 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:673
gemotiveerd het oordeel van de kantonrechter betwist dat de opzegging in strijd met art. 7:671 BW jo. art. 7:671a BW heeft plaatsgevonden. Grief 2 is dus ongegrond. 3.11 Uitgaande
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht. Werkgever is niet ter zitting verschenen. De opzegging van de arbeidsovereenkomst is geschied…
Rechtbank Noord-Holland|27 januari 2021|ECLI:NL:RBNHO:2021:1249
opzegging worden toegewezen. Er is immers sprake van een opzegging in strijd met artikel 7:671 BW, zodat er grond is om toepassing te geven aan artikel 7:681 lid 1 BW
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.