126 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigTransitievergoeding, beroep op overbruggingsregeling als verweer, geen vervaltermijn, toetsingsmoment van…
Rechtbank Noord-Nederland|25 oktober 2017|ECLI:NL:RBNNE:2017:4049
Leeuwarden zaak-/rolnummer.: 6119111 AR VERZ 17-78 beschikking van de kantonrechter ex artikel 7:673 BW d.d. 25 oktober 2017 inzake [verzoeker] , wonende te [plaats] , verzoekende partij, gemachtigde: mr. N.E.A. Runtuwene … legt [verzoeker] - kort en zakelijk weergegeven - ten grondslag dat hij op grond van artikel 7:673 BW recht heeft op de volledige transitievergoeding van € 3.351,46 bruto. Hij voert daartoe
- ArbeidsrechtBeschikkingGeen recht op transitievergoeding op grond van artikel 2 van het Besluit overgangsrecht transitievergoeding…
Rechtbank Den Haag|15 februari 2017|ECLI:NL:RBDHA:2017:1591
dienstverband met hem is opgezegd, de Gemeente Den Haag op grond van artikel 7:673 BW de transitievergoeding verschuldigd is. 3.3. De Gemeente Den Haag heeft verweer gevoerd waarop – voor zover … algemene maatregel van bestuur kan worden afgeweken van het bepaalde in (onder meer) artikel 7:673 BW, indien de werknemer wegens de beëindiging van de arbeidsovereenkomst recht heeft op een vergoeding
- ArbeidsrechtBeschikkingVerzoek om transitievergoeding. Werkgever heeft minder dan 25 werknemers in dienst (artikel 7:673a lid 2 BW)…
Rechtbank Rotterdam|12 december 2017|ECLI:NL:RBROT:2017:9797
haar verzoek heeft [verzoeker] het volgende ten grondslag gelegd. Op grond van artikel 7:673 BW heeft zij recht op een transitievergoeding, omdat de arbeidsovereenkomst meer dan 24 maanden heeft geduurd. [ kerkgenootschap … kerkgenootschap] betwist niet dat [verzoeker] recht heeft op een transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW. Partijen zijn echter verdeeld over de vraag of de uitzondering van artikel 7:673a
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigTransitievergoeding, beroep op overbruggingsregeling als verweer, geen vervaltermijn. Toetsingsmoment van…
Rechtbank Noord-Nederland|25 oktober 2017|ECLI:NL:RBNNE:2017:4048
Leeuwarden zaak-/rolnummer.: 6118817 AR VERZ 17-77 beschikking van de kantonrechter ex artikel 7:673 BW d.d. 25 oktober 2017 inzake [verzoeker] , wonende te [plaats] , verzoekende partij, gemachtigde: mr. N.E.A. Runtuwene … legt [verzoeker] - kort en zakelijk weergegeven - ten grondslag dat hij op grond van artikel 7:673 BW recht heeft op de volledige transitievergoeding van € 3.630,75 bruto. Hij voert daartoe
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht. Wwz. Dringende reden voor ontslag op staande voet wegens trekken mes. Ernstig verwijtbaar…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|30 maart 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:1535
dienstverband na ten minste 24 maanden door de werkgever wordt beëindigd, heeft ingevolge artikel 7:673 BW in beginsel van rechtswege aanspraak op een transitievergoeding. De werkgever is aan de werknemer geen … transitievergoeding verschuldigd, zo volgt uit lid 7 sub c van artikel 7:673 BW, indien het eindigen of niet voortzetten van de arbeidsovereenkomst het gevolg is van ernstig verwijtbaar handelen of nalaten
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigTransitievergoeding, Overbruggingsregeling, overgang van onderneming. Werknemer verzoekt onder andere om…
Rechtbank Limburg|21 maart 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:2578
verzoekschrift ingediend, strekkende tot onder andere toekenning van een transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW. Door Casvar wordt erkend dat [verzoeker] aanspraak maakt op een transitievergoeding, maar stelt … ertoe dat het verzoek van [verzoeker] tot toekenning van de wettelijke transitievergoeding ex artikel 7:673 BW voor toewijzing gereed ligt. 4.20. [verzoeker] vordert over de transitievergoeding de wettelijke verhoging als bedoeld
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidszaak, Wwz. Vraag of werknemer na einde arbeidsovereenkomst per 1 augustus 2016 recht heeft op…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|30 augustus 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:7526
vergoeding ter hoogte van de transitievergoeding alleen op basis van de wet (artikel 7:673 BW) mogen toewijzen, zoals door [verweerder] verzocht, indien de arbeidsovereenkomst op initiatief van Dynniq is beëindigd … regering heeft aangegeven dat in een situatie als deze voor de toepassing van artikel 7:673 BW de opzegging van de arbeidsovereenkomst geacht wordt te zijn gedaan op initiatief van de werknemer
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigEiser niet-ontvankelijk in vordering tot uitbetaling transitievergoeding. Toewijzing overuren, afwijzing…
Rechtbank Limburg|28 juni 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:6090
bepalingen van afdeling 9 ingeleid bij verzoekschrift. De transitievergoeding is geregeld in artikel 7:673 BW en is ondergebracht in afdeling 9. [eisende partij] had zijn vordering dus middels een verzoekschriftprocedure aanhangig … BW is bepaald dat het verzoek op grond van artikel 7:673 BW moet worden ingediend binnen drie maanden na de dag waarop de arbeidsovereenkomst is geëindigd. De arbeidsovereenkomst is geëindigd
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerknemer heeft geen (tijdig) verzoek tot vernietiging van het door werkgever aan werknemer gegeven ontslag…
Rechtbank Limburg|2 januari 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:16
tegenverzoek] verzoekt - na wijziging - PCPC te veroordelen tot betaling van een transitievergoeding ex artikel 7:673 BW van € 4.445,46 bruto, vermeerderd met de wettelijke rente vanaf de dag van opeisbaarheid … tevens verweerder in het (voorwaardelijk) tegenverzoek] aanspraak kan maken op een transitievergoeding ex artikel 7:673 BW. 4.5. Hoewel een dringende reden niet zonder meer samenvalt met ernstig verwijtbaar handelen of nalaten
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWWZ - transitievergoeding - beroep op overbruggingsregeling - ambtshalve toetsing vervaltermijn
Rechtbank Oost-Brabant|28 juli 2017|ECLI:NL:RBOBR:2017:4304
verzoek legt [verzoekster] ten grondslag – kort gezegd – dat zij op grond van artikel 7:673 BW recht heeft op de volledige transitievergoeding. Weliswaar kent artikel 7:673d BW een overbruggingsregeling, maar deze … betaling van een bedrag van € 17.194,75 bruto wegens transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW. 2. De kantonrechter stelt vast dat [verzoekster] het verzoek tijdig heeft ingediend, omdat
- Civiel recht overigHoger beroepWwz Arbeidszaak Ontslag op staande voet op 7 oktober 2015 wegens door werkgever gestelde en door werknemer…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|30 mei 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:4675
Wwz Arbeidszaak Ontslag op staande voet op 7 oktober 2015 wegens door
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding arbeidsovereenkomst (g-grond), toewijzing transitievergoeding en billijke vergoeding van 10.000…
Rechtbank Amsterdam|8 december 2017|ECLI:NL:RBAMS:2017:9966
Ontbinding arbeidsovereenkomst (g-grond), toewijzing transitievergoeding en billijke vergoeding van 10.000 euro. Onzorgvuldig onderzoek in opdracht van werkgever, een hogeschool, naar grensoverschrijdend gedrag dat de werknemer, een docent, verweten wordt.
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht. WWZ. Verzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst werkgever ten onrechte afgewezen. Werknemer is…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|19 januari 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:135
Arbeidsrecht. WWZ. Verzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst werkgever ten onrechte afgewezen. Werknemer is veelvuldig te laat gekomen en heeft veelvuldig in strijd met het ziekteverzuimreglement gehandeld. Afhankelijk van de omstandigheden kunnen ook ‘oude’ problemen worden meegenomen voor de ‘redelijke grond’.…
- Civiel recht overigBeschikkingWWZ. Ontslag om bedrijfseconomische redenen nadat werknemer is gere-integreerd. Verschil van mening over…
Rechtbank Overijssel|20 juli 2017|ECLI:NL:RBOVE:2017:3122
eerder beëindigd is. Werknemer kan derhalve slechts aanspraak maken op de transitievergoeding ex artikel 7:673 BW. Op grond van artikel 7:686a BW is werkgever over de transitievergoeding wettelijke rente verschuldigd … oktober 2017, onder toekenning van de transitievergoeding ingevolge het bepaalde in artikel 7:673 BW, vermeerderd met de wettelijke rente daarover vanaf 1 november 2017 tot de dag der algehele voldoening
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntslag statutair bestuurder; afwijzing verzoeken om billijke vergoeding en transitievergoeding; redelijke…
Rechtbank Amsterdam|12 januari 2017|ECLI:NL:RBAMS:2017:56
heeft eveneens verzocht om betaling van de volledige wettelijke transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW. Daartoe heeft zij aangevoerd dat FNC BV bij de reeds betaalde transitievergoeding niet de vanaf … grond van opvolgend werkgeverschap als bedoeld in lid 4 sub b van artikel 7:673 BW wel was aangewezen nu die werkzaamheden naar Colombiaans recht als een dienstverband kwalificeren. De rechtbank overweegt
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWNT. Organisatie, vallende onder de WNT, mag in casu salaris van topfunctionaris tijdens de opzegtermijn…
Rechtbank Amsterdam|23 januari 2017|ECLI:NL:RBAMS:2017:891
beëindigingsvergoeding. 5. De vraag is volgens A. BV echter of de transitievergoeding ex artikel 7:673 BW aangemerkt moet worden als een uitkering, die rechtstreeks, dwingend en eenduidig voortvloeit uit een wettelijk … maximum van artikel 3.7 WNT (€ 75.000,00) maar minder dan het maximum van artikel 7:673 BW (hier een jaarsalaris), A. BV de tussen partijen akkoord bevonden transitievergoeding aan B. mag uitkeren
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudiggastouderopvangcontract, kwalificatie overeenkomst: overeenkomst van opdracht of arbeidsovereenkomst?
Rechtbank Rotterdam|14 december 2017|ECLI:NL:RBROT:2017:10418
maanden september en oktober 2017 door te betalen. 3.3.3 [verzoekster] maakt krachtens artikel 7:673 BW aanspraak op een transitievergoeding van € 1.014,00, nu het dienstverband langer dan twee jaar heeft geduurd … onder b, gelezen in samenhang met artikel 7:672 lid 10 BW respectievelijk artikel 7:673 BW, tijdig is ingediend, nu het verzoekschrift is ontvangen binnen twee respectievelijk drie maanden
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigVernietiging van het ontslag op staande voet. Er is geen sprake van het grovelijk veronachtzamen van…
Rechtbank Limburg|14 juli 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:6829
veroordelen om aan [werknemer] te betalen de transitievergoeding van € 16.768,12 bruto ex artikel 7:673 BW; [X] te veroordelen om aan [werknemer] te betalen een billijke vergoeding van € 35.000,00 bruto … veroordelen om aan [werknemer] te betalen de transitievergoeding van € 16.768,12 bruto ex artikel 7:673 BW; [X] te veroordelen om aan [werknemer] te betalen de eindafrekening ex artikel 7:686a BW
- ArbeidsrechtRekestprocedureopzegging zonder (onderbouwde) rechtsgrond; billijke vergoeding ex 7:681, transitievergoeding en vergoeding…
Rechtbank Noord-Nederland|13 juli 2017|ECLI:NL:RBNNE:2017:2700
7:681 lid 1 BW te betalen ad € 60.000,- bruto; de transitievergoeding ex artikel 7:673 BW ad € 41.505,50 bruto; een bedrag ad € 11.384,37 bruto, bestaande uit achterstallig salaris … door de werkgever is geëindigd en voor het overige aan de daartoe in artikel 7:673 BW gestelde wettelijke regels is voldaan, de werkgever de transitievergoeding verschuldigd is. Partijen zijn het eens
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht, werknemersverzoek, ontslag op staande voet niet rechtsgeldig gegeven, transitievergoeding en…
Rechtbank Midden-Nederland|5 april 2017|ECLI:NL:RBMNE:2017:1871
beëindigd, heeft de werknemer van rechtswege aanspraak op de transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673 BW, tenzij de werknemer ernstig verwijtbaar heeft gehandeld. CE Repair heeft niet, althans niet gemotiveerd, aangevoerd
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.