85 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigCRTV compensatie transitievergoeding. Art. 7:673e lid 2 BW stelt grenzen aan de hoogte van de door verweerder…
Rechtbank Den Haag|20 juni 2022|ECLI:NL:RBDHA:2022:6718
transitievergoeding verschuldigd indien: a. de arbeidsovereenkomst: 1° door de werkgever is opgezegd; (…) Artikel 7:673e BW luidt, voor zover van belang: 1. Het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (…) verstrekt op verzoek van de werkgever … compensatie moet worden betrokken. Dit betoog komt erop neer dat de in artikel 7:673e BW neergelegde maximering van de compensatie buiten toepassing wordt gelaten. Artikel 7:673e BW is een dwingendrechtelijke
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWerkgever is niet gehouden tot opzegging van de arbeidsovereenkomst over te gaan.
Rechtbank Gelderland|2 december 2020|ECLI:NL:RBGEL:2020:6531
Bouter Cheese is daar niet op ingegaan. 2.4. Op 1 april 2020 is artikel 7:673e BW in werking getreden dat onder bepaalde omstandigheden voorziet in een compensatie voor werkgevers wanneer … doorbetaald, lager is dan de wettelijke transitievergoeding (art. 7:673e lid 2 BW). Art. 7:673e BW beoogt slechts om met de geboden compensatie te voorkomen dat de kosten cumuleren
- Civiel recht overigKort gedinglang-“slapend dienstverband. Ziekmelding op 17 december 2012. Toekenning IVA-uitkering op 15 december 2014…
Rechtbank Overijssel|11 januari 2021|ECLI:NL:RBOVE:2021:191
gebruikelijke wachttijd zonder verlenging. 4.10. De kantonrechter is van oordeel dat artikel 7:673e BW waarin verwezen wordt naar het einde van de wachttijd voor de WIA in combinatie … compensatieregeling, volgt de kantonrechter niet. Niet alleen wijzen de bewoordingen van artikel 7:673e BW op het tegendeel, ook het UWV als uitvoeringsinstantie van de compensatieregeling, kent geen compensatie
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepHet Uwv is niet gehouden meer te compenseren dan de wettelijk verschuldigde transitievergoeding als bedoeld…
Centrale Raad van Beroep|14 februari 2023|ECLI:NL:CRVB:2023:293Aangehaald in 7 uitspraken
verrichte arbeid redelijkerwijze geacht moeten worden elkaars opvolger te zijn. 4.1.3. Artikel 7:673e BW luidt, voor zover van belang: 1. Het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen, genoemd in hoofdstuk 5 van de Wet structuur … compensatie ook beperkt, gelet op de bewoordingen van het tweede lid van artikel 7:673e BW. 4.5. In artikel 7:673, tweede lid, van het BW is dwingend voorgeschreven hoe de transitievergoeding
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigEiseres (werkgever) heeft terminaal zieke werkneemster die vervroegd een IVA-uitkering ontving binnen de…
Rechtbank Noord-Holland|18 september 2023|ECLI:NL:RBNHO:2023:9261
werknemer wegens ziekte of gebreken de bedongen arbeid niet meer kan verrichten. Ook artikel 7:673e BW, dat ziet op de compensatie van een transitievergoeding, wijst op de periode als bedoeld … omstandigheid die zo bijzonder en uitzonderlijk is dat strikte toepassing van artikel 7:673e BW zozeer in strijd zou zijn met algemene rechtsbeginselen of (ander) ongeschreven recht, dat die toepassing achterwege moet
- Civiel recht overigRekestprocedureDeelgeschilprocedure. Aansprakelijkheid werkgever op grond van artikel 7:658 BW. Beëindiging dienstverband…
Rechtbank Den Haag|16 april 2019|ECLI:NL:RBDHA:2019:3830
betrekken in de schadeafwikkeling. Compensatieregeling transitievergoeding 4.21. Per 1 april 2020 treedt artikel 7:673e BW in werking (Stb. 2018, 234). Daarin is bepaald dat het UWV op verzoek van de werkgever … voortgezet op of na 1 juli 2015 4.22. Blijkens de parlementaire geschiedenis van artikel 7:673e BW en de daarop gebaseerde ministeriële regeling (Regeling compensatie transitievergoeding, Stcrt. 2019, 10547) strekt de compensatieregeling
- ArbeidsrechtKort gedingKort geding. Arbeidsrecht. In het licht van de Wet compensatie transitievergoedingen en de uitdrukkelijke…
Rechtbank Den Haag|28 maart 2019|ECLI:NL:RBDHA:2019:3109Aangehaald in 7 uitspraken
voor zover nu relevant, artikel 673e wordt toegevoegd. In dit nieuwe artikel 7:673e BW wordt geregeld dat een werkgever die wegens beëindiging van een arbeidsovereenkomst na twee jaar arbeidsongeschiktheid door ontbinding … compensatie transitievergoedingen zal in werking treden op 1 april 2020 en artikel 7:673e BW is ook van toepassing op arbeidsovereenkomsten die voor de inwerkingtreding van de wet, maar na 1 juli
- Civiel recht overigRekestprocedure-slapend dienstverband, ontbindingsverzoek werknemer art. 7:611 BW
Rechtbank Noord-Nederland|21 februari 2020|ECLI:NL:RBNNE:2020:912
kosten daarvan niet gecompenseerd zal kunnen krijgen via de Wet compensatieregeling transitievergoeding (artikel 7:673e BW), maakt het voorgaande niet anders. In rechtsoverweging 2.7.3. van de uitspraak van de Hoge Raad … niet in de weg staat. 4.17. De Hoge Raad heeft tevens overwogen dat artikel 7:673e BW slechts beoogt om met de geboden compensatie te voorkomen dat de kosten van loondoorbetaling tijdens
- Civiel recht overigKort gedingKort geding. Arbeidsrecht. In stand houden slapend dienstverband in strijd met goed werkgeverschap.
Rechtbank Gelderland|29 juli 2019|ECLI:NL:RBGEL:2019:3440Aangehaald in 5 uitspraken
Deze wet leidt tot invoering van een nieuw artikel, te weten 7:673e BW. Daarin wordt geregeld dat een werkgever die wegens beëindiging van een arbeidsovereenkomst na twee jaar arbeidsongeschiktheid door ontbinding … april 2020 en heeft terugwerkende kracht tot 1 juli 2015. Derhalve is artikel 7:673e BW en dus de compensatieregeling, ook van toepassing op arbeidsovereenkomsten die tussen 1 juli
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigslapend dienstverband, schadevergoeding toegewezen, het slapend houden van het dienstverband is in strijd met…
Rechtbank Midden-Nederland|15 december 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:6172
eiseres] ziet op een schadevergoeding gelijk aan de wettelijke transitievergoeding op grond van artikel 7:673e BW. Aan haar vordering legt [eiseres] ten grondslag dat het voldoende is voor toewijzing van haar … Gerechtshof overweegt in voornoemde uitspraak ook dat na de totstandkoming van de in artikel 7:673e BW bedoelde compensatieregeling een weigering van een werkgever om mee te werken aan beëindiging
- Civiel recht overigKort gedingKG, slapend dienstverband, opzegging arbeidsovereenkomst, transitievergoeding, AOW-gerechtigde leeftijd. In…
Rechtbank Oost-Brabant|29 mei 2019|ECLI:NL:RBOBR:2019:4090
hierna: de Wet compensatie transitievergoedingen ofwel WCT) en het nieuwe artikel 7:673e BW waarin wordt geregeld dat een werkgever die wegens beëindiging van een arbeidsovereenkomst na twee jaar arbeidsongeschiktheid door ontbinding … Werkloosheidsfonds. De WCT zal in werking treden op 1 april 2020 en artikel 7:673e BW is ook van toepassing op arbeidsovereenkomsten die voor de inwerkingtreding van de wet, maar
- ArbeidsrechtBodemzaakSlapend dienstverband. Wens tot beëindiging van het dienstverband is niet voldoende. Voorstel tot beëindiging…
Rechtbank Noord-Nederland|30 november 2021|ECLI:NL:RBNNE:2021:5110
goed werkgeverschap. Dit alles is anders geworden na de totstandkoming van de in artikel 7:673e BW bedoelde compensatieregeling. Die regeling houdt kort gezegd in dat werkgevers gecompenseerd worden voor transitievergoedingen … langdurige arbeidsongeschiktheid na 1 juli 2015 ontslagen hadden kunnen worden. De regeling van artikel 7:673e BW strekt er daarbij toe om te voorkomen dat de kosten cumuleren die de werkgever heeft
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidsrecht. Slapend dienstverband. Diepslaper. Werknemer verzoekt om ontbinding, die wordt toegewezen. Geen…
Rechtbank Oost-Brabant|11 april 2023|ECLI:NL:RBOBR:2023:1829
maken op compensatie van (de gehele of een deel van) de transitievergoeding ingevolge artikel 7:673e BW. 4.9. Het slapend dienstverband van [verzoeker] is ontstaan vóór 1 juli 2015, de invoerdatum … recente jurisprudentie aanspraak had kunnen maken op (gedeeltelijke) compensatie als bedoeld in artikel 7:673e BW en gesteld noch gebleken is dat [verweerder] overigens een redelijk belang heeft bij voortduring
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigAfwijzing compensatie voor transitievergoeding omdat werkneemster niet 104 weken arbeidsongeschikt is geweest…
Rechtbank Overijssel|19 juli 2022|ECLI:NL:RBOVE:2022:2075
wachttijd beoordeling, waardoor niet wordt voldaan aan de in het eerste lid van artikel 7:673e BW opgenomen voorwaarde dat de arbeidsovereenkomst is beëindigd na de 104 weken periode omdat de werknemer … einde van rechtswege op initiatief van de werknemer niet aansluitend is voortgezet. Artikel 7:673e BW luidt, voor zover van belang: 1. Het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen, genoemd in hoofdstuk
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigCompensatie transitievergoeding. Geen sprake van twee arbeidsovereenkomsten. Er is geen schriftelijke…
Rechtbank Noord-Holland|23 februari 2023|ECLI:NL:RBNHO:2023:3085
discussie dat eiseres recht heeft op compensatie van de transitievergoeding als bedoeld in artikel 7:673e BW. Partijen discussiëren over de vraag of er sprake is geweest van een tweede arbeidsovereenkomst … leden 1 en 2 verschuldigd was in mindering gebracht op de transitievergoeding;(…) Artikel 7:673e BW (deels) 1. Het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (…) verstrekt op verzoek van de werkgever die op grond van artikel
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepHet standpunt van het Uwv dat niet wordt voldaan aan de in artikel 7:673e, eerste lid, aanhef en onder a, ten…
Centrale Raad van Beroep|9 maart 2023|ECLI:NL:CRVB:2023:445Aangehaald in 15 uitspraken
Het standpunt van het Uwv dat niet wordt voldaan aan de in artikel 7:673e, eerste lid, aanhef en onder a, ten eerste van het BW neergelegde voorwaarde voor compensatie van de betaalde transitievergoedingen aan de achttien voormalig werknemers en dat de aanvragen om compensatie daarom moeten worden afgewezen, wordt…
- ArbeidsrechtCassatieArbeidsrecht. Temporele reikwijdte Xella-norm. Was werkgever vanaf 20 juli 2018 gehouden een in 2017 gedaan…
Hoge Raad|27 september 2024|ECLI:NL:HR:2024:1309
betaling van een schadevergoeding gelijk aan de wettelijke transitievergoeding als bedoeld in art. 7:673e BW. Daaraan legt zij ten grondslag dat Metafoor in elk geval na 20 juli
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht Wwz. Werkgever weigerde ondanks verzoek werknemer om na het verstrijken van de periode van…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|9 januari 2020|ECLI:NL:GHSHE:2020:31Aangehaald in 9 uitspraken
beroep kan doen op compensatie van de betaalde vergoeding. De tekst van art. 7:673e BW lijkt daarvoor een aanknopingspunt te bieden. Daarbij betrekt het hof de omstandigheid dat in deze zaak
- SocialezekerheidsrechtHoger beroepLangdurig arbeidsongeschikt. Vaststellingsovereenkomst. Afwijzing aanvraag transitievergoeding.
Centrale Raad van Beroep|26 april 2023|ECLI:NL:CRVB:2023:768
worden opgezegd en ingaat na een tussenpoos van ten hoogste zes maanden. (...). 4.1.3. Artikel 7:673e BW luidt, voor zover van belang: 1. Het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen, genoemd in hoofdstuk
- Civiel recht overigHoger beroep kort gedingArbeidszaak, kort geding. Vordering schadevergoeding wegens niet meewerken aan beëindigen dienstverband…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|10 november 2020|ECLI:NL:GHARL:2020:9239
zelf het initiatief tot beëindiging nam. Het wetsvoorstel dat uiteindelijk tot artikel 7:673e BW heeft geleid en vanaf 1 april 2020 voorziet in compensatie voor transitievergoedingen, betaald aan werknemers die wegens
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.