598 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. ontbinding op de d-grond, disfunctioneren
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|4 mei 2023|ECLI:NL:GHSHE:2023:1416
Subsidiair heeft het RVB verzocht om de arbeidsovereenkomst te ontbinden op grond van artikel 7:671b BW jo. artikel 7:669 lid 1 en lid 3 sub g BW en meer subsidiair
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst wordt afgewezen. Door werkgever naar voren gebrachte feiten en…
Rechtbank Amsterdam|7 december 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:9392
verweerschrift ingediend. Daarna heeft Kids II Europe een ‘Herziene versie verzoekschrift ex artikel 7:671b BW’ ingediend, met producties. Het verzoek is mondeling behandeld ter terechtzitting van 16 november 2016. Kids
- ArbeidsrechtBeschikkingontbindingsverzoek gericht tegen zieke barmedewerkster niet toewijsbaar op g-grond of h-grond.
Rechtbank Rotterdam|12 juli 2018|ECLI:NL:RBROT:2018:5741
verloop van de procedure Van de volgende processtukken is kennisgenomen: het verzoekschrift ex artikel 7:671b BW, met producties, ontvangen op 30 april 2018; het verweerschrift tevens houdende loonvordering op grond
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbindingsverzoek werkgever mbt hulpverleenster die op een zitting van de rechtbank ongepast gedrag zou…
Rechtbank Midden-Nederland|31 mei 2017|ECLI:NL:RBMNE:2017:2622
verzoek van [verzoekster] is dat de werkgever op grond van het bepaalde in artikel 7:671b BW de kantonrechter kan verzoeken de arbeidsovereenkomst te ontbinden op grond van een redelijke grond. [verzoekster
- Civiel recht overigBeschikkingWWZ. In de kern gaat deze zaak over de vraag of de arbeidsovereenkomst tussen partijen moet eindigen, en zo…
Rechtbank Oost-Brabant|3 september 2024|ECLI:NL:RBOBR:2024:4148
WWZ. In de kern gaat deze zaak over de vraag of de arbeidsovereenkomst tussen partijen moet eindigen, en zo ja op welke grond (e, g of i) en met welke (financiële) consequenties. Deze vraag is door NS als werkgever aan de kantonrechter voorgelegd. Kort gezegd is de reden hiervoor volgens NS dat werknemer ernstig…
- Civiel recht overigHoger beroepWerkgever verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst. Drie gronden zijn aan de orde: verstoorde…
Gerechtshof Den Haag|1 maart 2022|ECLI:NL:GHDHA:2022:282
Werkgever verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst. Drie gronden zijn aan de orde: verstoorde arbeidsverhouding, disfunctioneren en i-grond. Ktr wijst verzoek af. Hof bepaalt alsnog einde arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding.
- Civiel recht overigBeschikkingArbeidsrecht. Ontslag statutair bestuurder. Vorderingen ingediend bij verzoekschrift. Deel van de procedure…
Rechtbank Gelderland|25 april 2018|ECLI:NL:RBGEL:2018:2158
verzoekschrift van 28 december 2017 met producties, - het verweerschrift, tevens voorwaardelijk verzoekschrift ex artikel 7:671b BW, van 2 februari 2018 met producties - het e-mailbericht van de advocaat van [verzoeker
- Civiel recht overigBeschikkingEen rimpeling in de samenwerking tussen werknemer en een directe collega escaleert tot een arbeidsgeschil…
Rechtbank Oost-Brabant|27 september 2024|ECLI:NL:RBOBR:2024:5085
redelijke grond moet worden verstaan. 4.2. Op grond van het tweede lid van artikel 7:671b BW moet eerst worden onderzocht of sprake is van een opzegverbod als genoemd in artikel 7
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding arbeidsovereenkomst (g-grond). Arbeidsverhouding verstoord door conflict tussen partijen over het…
Rechtbank Midden-Nederland|22 juli 2024|ECLI:NL:RBMNE:2024:5717
ontbinden op grond van een verstoorde arbeidsverhouding. De ontbindingsdatum wordt met toepassing van artikel 7:671b BW bepaald op 1 september 2024. De transitievergoeding 4.5. Tussen partijen is niet in geschil
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntslag op staande voet wegens mishandeling. Blote betwisting door werknemer onder de gegeven omstandigheden…
Rechtbank Limburg|31 januari 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:776
januari 2020 ter griffie ontvangen verweerschrift, tevens inhoudend een tegenverzoek ex art. 7:671b BW; de op 23 januari 2020 ter griffie ontvangen nagekomen producties van de zijde
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding d-grond. Het niet volledig geven van commitment door werknemer aan een verbetertraject levert geen…
Rechtbank Midden-Nederland|30 april 2021|ECLI:NL:RBMNE:2021:2227
verzoek van [verzoekster] is dat de werkgever op grond van het bepaalde in artikel 7:671b BW de kantonrechter kan verzoeken de arbeidsovereenkomst te ontbinden op grond van een redelijke grond. [verzoekster
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWNRA zaak, ambtenaar, rijden onder invloed van drugs, overtreding gedragscodes, schending integriteit…
Rechtbank Midden-Nederland|15 december 2020|ECLI:NL:RBMNE:2020:5510
Staat der Nederlanden is dat de werkgever op grond van het bepaalde in artikel 7:671b BW de kantonrechter kan verzoeken de arbeidsovereenkomst te ontbinden op grond van een redelijke grond
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArt. 7:671b lid 6 onder a BW. Opzegverbod tijdens ziekte staat aan het verzoek van wg tot ontbinding van de…
Rechtbank Oost-Brabant|9 januari 2026|ECLI:NL:RBOBR:2026:174
producties (genummerd 1 t/m 27), - het verweerschrift, tevens houdende voorwaardelijk tegenverzoeken ex artikel 7:671b BW, met producties (genummerd 1 t/m 27) - aanvullende stukken van Velde, toegestuurd op 28 november 2025 (genummerd
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht. Statutair bestuurder. Billijke vergoeding.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|15 juli 2024|ECLI:NL:GHARL:2024:4644
Arbeidsrecht. Statutair bestuurder. Billijke vergoeding.
- Civiel recht overigBeschikkingAanzegverplichting 7:668 BW. Verzoek aanzegvergoeding te laat gedaan (vervaltermijn). Partijen niet eens over…
Rechtbank Rotterdam|29 augustus 2019|ECLI:NL:RBROT:2019:7136
andere aangevoerde grond, het vervallen van de werkzaamheden, voldoet niet als ontbindingsgrond. Artkel 7:671b BW bepaalt dat de arbeidsovereenkomst op verzoek van de werkgever kan worden ontbonden op grond van artikel
- ArbeidsrechtBeschikkingdiefstal in dienstbetrekking, zero-tolerance-beleid, ontslag op staande voet bevestigd
Rechtbank Rotterdam|23 juli 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:6408
haar verleende ontslag op staande voet. 4.12 Action heeft op de voet van artikel 7:671b BW een voorwaardelijk, namelijk voor het geval het door haar gegeven ontslag door de kantonrechter wordt
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding wegens verstoorde arbeidsverhouding en toekenning van billijke vergoeding naast transitievergoeding.
Rechtbank Amsterdam|6 oktober 2015|ECLI:NL:RBAMS:2015:7278
VERLOOP VAN DE PROCEDURE [verzoeker] heeft op 10 augustus 2015 een verzoekschrift ex artikel 7:671b BW ingediend dat strekt tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst. [verweerster] heeft op 2 september
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidsovereenkomst werknemer ontbonden op grond van een verstoorde arbeidsrelatie. Disfunctioneren…
Rechtbank Den Haag|19 mei 2021|ECLI:NL:RBDHA:2021:14753
Boekenstijnkester verzoekt de arbeidsovereenkomst met [verweerder] te ontbinden primair op grond van artikel 7:671b BW, in verbinding met artikel 7:669 lid 3, onderdeel d BW (disfunctioneren). Subsidiair verzoekt Boekenstijnkester
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigverzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst afgewezen, disfunctioneren niet gebleken nu beoordeeld is tijdens…
Rechtbank Amsterdam|20 juni 2023|ECLI:NL:RBAMS:2023:3887
voorgaande volgt dat de combinatie van omstandigheden als bedoeld in artikel 7:671b BW jo. artikel 7:669 lid 1 sub i BW evenmin een grond vormt voor ontbinding. 14. Conclusie
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigontbindingsverzoek zieke barmedewerkester niet toewijsbaar op g-grond of h-grond.
Rechtbank Rotterdam|16 juli 2018|ECLI:NL:RBROT:2018:5740
verloop van de procedure Van de volgende processtukken is kennisgenomen: het verzoekschrift ex artikel 7:671b BW, met producties, ontvangen op 30 april 2018; het verweerschrift tevens houdende loonvordering op grond
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.