4.657 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerkgever ontslaat vestigingsmanager amusementscenter op staande voet bij brief van 10 pagina’s met twaalf…
Rechtbank Limburg|31 maart 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:2708
Werkgever ontslaat vestigingsmanager amusementscenter op staande voet bij brief van 10 pagina’s met twaalf verwijten. De werkgever behoudt zich in de brief het recht voor om de ontslaggronden te wijzigen/aan te passen/aan te vullen. Dit is in strijd met het uitgangspunt dat de brief de dringende redenen zo precies…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigvernietiging ontslag op staande voet afgewezen; eerder op vakantie gaan zonder toestemming is dringende…
Rechtbank Rotterdam|27 januari 2021|ECLI:NL:RBROT:2021:4731
vanaf 22 juli 2020 te vermeerderen met de wettelijke verhoging van 50% ex artikel 7:625 BW; subsidiair, - Nemo te veroordelen tot betaling van een billijke vergoeding aan [verzoeker] van € 430.000,-- (bruto
- ArbeidsrechtOp tegenspraakOntslag op staande voet niet rechtsgeldig. Verweten gedraging onvoldoende aannemelijk geworden en niet van…
Rechtbank Noord-Holland|18 december 2019|ECLI:NL:RBNHO:2019:10567
opeisbaar worden van de betreffende loonbedragen. De gevorderde wettelijke verhoging van artikel 7:625 BW zal ook worden toegewezen, omdat I-SEC te laat heeft betaald, waarbij de kantonrechter in de omstandigheden
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOntbindingsverzoek arbeidsovereenkomst primair op a-grond wegens reorganisatie(na afwijzing UWV), subsidiair…
Rechtbank Amsterdam|25 februari 2020|ECLI:NL:RBAMS:2020:1101
bedrag van € 385.511,70 bruto, te vermeerderen met de wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW en de wettelijke rente berekend vanaf de datum waarop het loon telkens opeisbaar is geworden
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidszaak, Wwz. Ontbinding van de arbeidsovereenkomst op verzoek van de werknemer zonder toekenning van…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|1 september 2025|ECLI:NL:GHARL:2025:5306
Arbeidszaak, Wwz. Ontbinding van de arbeidsovereenkomst op verzoek van de werknemer zonder toekenning van enige vergoeding. Werknemer is het daarmee niet eens; volgens hem heeft zijn werkgever tegenover hem ernstig verwijtbaar gehandeld. Werknemer vordert daarop de transitievergoeding en een billijke vergoeding,…
- Civiel recht overigBeschikkingVerzoek van de werknemer tot vernietiging van het ontslag op staande voet, wedertewerkstelling en…
Rechtbank Den Haag|31 augustus 2021|ECLI:NL:RBDHA:2021:13184
arbeidsovereenkomst tussen partijen rechtsgeldig is beëindigd, te vermeerderen met de wettelijke verhoging van artikel 7:625 BW en de wettelijke rente; subsidiair: veroordeling van de werkgever om aan de werknemer te betalen
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigDe klachtplicht is niet van toepassing op de loonvordering van werknemer. Wel is de loonvordering tot april…
Rechtbank Rotterdam|20 januari 2023|ECLI:NL:RBROT:2023:1735
De klachtplicht is niet van toepassing op de loonvordering van werknemer. Wel is de loonvordering tot april 2016 verjaard. Verder had de werkgever de functiewijziging niet eenzijdig mogen terugdraaien.
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigBijzondere overeenkomst; arbeidsrecht; loonvordering (met of zonder ontslag)
Rechtbank Limburg|26 februari 2025|ECLI:NL:RBLIM:2025:1950
worden toegewezen. Wettelijke verhoging 4.18. De door [eiser] gevorderde wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW zal eveneens worden toegewezen. Deze wettelijke verhoging is verschuldigd bij niet tijdige betaling van het loon
- ArbeidsrechtBeschikkingArtt. 7:611; 7:625; 7:672; 7:673 lid 2; 7:677 lid 1; 7:681 lid 1a; 7:686a lid 1 BW. Werknemer van…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|26 november 2024|ECLI:NL:RBZWB:2024:8063
Artt. 7:611; 7:625; 7:672; 7:673 lid 2; 7
- ArbeidsrechtBeschikkingOntslag op staande voet wegens tegen betaling illegaal meenemen van bouwafval door vuilnisophalers…
Rechtbank Den Haag|16 januari 2020|ECLI:NL:RBDHA:2020:280
uitbetaald; 6. de werkgever te veroordelen tot betaling van de wettelijke verhoging ex. art. 7:625 BW over de uit te betalen eindafrekening (opgebouwde vakantiegeld en opgebouwde doch niet genoten vakantiedagen); SUBSIDIAIR
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsovereenkomst van werknemer/statutair bestuurder is niet geëindigd door opzegging daarvan door de…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|6 december 2021|ECLI:NL:GHARL:2021:11188
Arbeidsovereenkomst van werknemer/statutair bestuurder is niet geëindigd door opzegging daarvan door de werknemer maar door de latere opzegging door werkgever. Over tussenliggende periode is werkgever daarom loon verschuldigd. Uitbetaling aan werknemer van de contractueel overeengekomen ontslagvergoeding is niet naar…
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntbinding op de h en i grond afgewezen door gebrek aan motivatie. Ontbinding op de g-grond afgewezen; reden…
Rechtbank Midden-Nederland|10 augustus 2020|ECLI:NL:RBMNE:2020:3281
Ontbinding op de h en i grond afgewezen door gebrek aan motivatie. Ontbinding op de g-grond afgewezen; reden: niet duurzaam verstoord. Discussie over wel of niet hersteld na corona klachten en over zorgverlof is reden verstoorde verhouding. Frustratie over overname vennootschap speelt al langer, maar is niet de reden…
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOvergang van onderneming, aanbieden pensioenregeling.
Rechtbank Amsterdam|15 januari 2018|ECLI:NL:RBAMS:2018:405
Overgang van onderneming, aanbieden pensioenregeling.
- ArbeidsrechtKort gedingDit kort geding betreft een loonvordering. Eiseressen bezitten de Iraanse nationaliteit en zij zijn naar…
Rechtbank Oost-Brabant|31 oktober 2023|ECLI:NL:RBOBR:2023:5244
Dit kort geding betreft een loonvordering. Eiseressen bezitten de Iraanse nationaliteit en zij zijn naar Nederland gekomen om te werken. Zij hebben een arbeidsovereenkomst gesloten met [bedrijfsnaam]. Vast staat dat eiseressen niet (meer) beschikken over een vergunning voor het verrichten van arbeid in Nederland en…
- Civiel recht overigArt. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Is sprake van arbeidsovereenkomst in het kader van werkzaamheden ten behoeve…
Parket bij de Hoge Raad|27 oktober 2017|ECLI:NL:PHR:2017:1222
vakantiebijslag van € 651,95 bruto, te vermeerderen met de maximale verhoging ex art. 7:625 BW en de wettelijke rente over het achterstallige loon en de wettelijke verhoging
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOnregelmatige opzegging wegens corona van bepaalde tijdscontract zonder tussentijds opzegbeding. Eenzijdige…
Rechtbank Noord-Holland|28 september 2020|ECLI:NL:RBNHO:2020:9243
oktober 2020 inclusief 50% aan wettelijke verhoging op grond van artikel 7:625 BW, te vermeerderen met de wettelijke rente gerekend vanaf de respectievelijke momenten van opeisbaarheid
- ArbeidsrechtOp tegenspraakWerknemer is rechtsgeldig tijdens de overeengekomen proeftijd ontslagen. Werknemer heeft recht op loon tot…
Rechtbank Gelderland|5 maart 2021|ECLI:NL:RBGEL:2021:2298
waarop de arbeidsovereenkomst rechtsgeldig zal zijn beëindigd; d. de volledige wettelijke verhoging ex artikel 7:625 BW over alle gevorderde loonbedragen; e. de wettelijke rente over de som van voornoemde bedragen, voor
- Civiel recht overigBeschikkingOntslag op staande voet niet rechtsgeldig gegeven. De kantonrechter verklaart voor recht dat de werkgever de…
Rechtbank Den Haag|7 april 2021|ECLI:NL:RBDHA:2021:9808
Ontslag op staande voet niet rechtsgeldig gegeven. De kantonrechter verklaart voor recht dat de werkgever de arbeidsovereenkomst met de werknemer heeft opgezegd in strijd met artikel 7:671 en 7:672 BW, met toekenning aan de werknemer van een schadevergoeding ex artikel 7:672 lid 10 BW en een billijke vergoeding ex…
- Civiel recht overigRekestprocedureWwz. Terecht gegeven ontslag op staande voet omdat de werknemer nieuwsbrieven, die deels verzonnen en/of…
Rechtbank Noord-Holland|18 juli 2016|ECLI:NL:RBNHO:2016:6515
daarom worden toegewezen tot 1 juli 2016. De gevorderde wettelijke verhoging van artikel 7:625 BW zal ook worden toegewezen, omdat NRG te laat heeft betaald, waarbij de wettelijke verhoging zal worden
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidsrecht, wijziging arbeidsvoorwaarden. Toepassing criteria Mammoet/Stoof en Woonzorg Nederland. Een…
Rechtbank Amsterdam|23 maart 2012|ECLI:NL:RBAMS:2012:BW2434
oordeel dat, gelet op de omstandigheden van het geval, de wettelijke verhoging ex art. 7:625 BW over dit bedrag op nihil dient te worden gesteld. De wettelijke rente over deze nabetaling
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.