64 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ; plaatsen valse handtekening op verslagen functioneringsgesprekken geen dringende reden; wel ernstig…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|17 november 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:5134
geen aanleiding. Weliswaar is in artikel 7:683 lid 5 BW bepaald dat artikel 7:671b BW van overeenkomstige toepassing is, maar daaraan is toegevoegd ten aanzien van de toekenning
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht, Wwz. Kantonrechter heeft ten onrechte niet ontbonden op de g-grond. Hof vernietigt beslissing…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|6 augustus 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:7180
Arbeidsrecht, Wwz. Kantonrechter heeft ten onrechte niet ontbonden op de g-grond. Hof vernietigt beslissing tot afwijzen ontbinding niet, ontbindt ook niet zelf maar stelt datum vast waarop de arbeidsovereenkomst eindigt.
- ArbeidsrechtHoger beroepGeen ontslag op staande voet want ontslag is niet onverwijld gegeven. Wel ontbinding van de…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|1 juni 2026|ECLI:NL:GHARL:2026:3462
verzoeker] waarvan hier sprake is. Voor een billijke vergoeding op grond van artikel 7: 671b BW lid 9 onder c is daarom geen plaats. geen transitievergoeding 3.15. Het hof vindt de handelwijze
- Civiel recht overigHoger beroepWwz arbeidszaak Ontbinding op de g-grond. Geen sprake van ernstig verwijtbaar handelen of nalaten van…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|24 januari 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:511
wordt de afwijzing van de subsidiair gevorderde billijke vergoeding als bedoeld in artikel 7:671b BW, achtste lid aanhef en onder c bestreden. Deze vergoeding kan de rechter toewijzen indien de ontbinding
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ. Ontbinding van de arbeidsovereenkomst op de e-grond wegens verwijtbaar handelen van werknemer. Geen…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|11 juli 2022|ECLI:NL:GHARL:2022:5876
voor toepassing in dit geval waarin de billijke vergoeding is gegrond op artikel 7:671b BW. De omvang van de toe te kennen billijke vergoeding laat zich naar zijn aard moeilijk motiveren
- ArbeidsrechtHoger beroepArtikel 7:671b lid 9 sub c BW. Aan werknemer wordt een billijke vergoeding toegekend omdat werkgever ernstig…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|29 augustus 2022|ECLI:NL:GHARL:2022:7399
Artikel 7:671b lid 9 sub c BW. Aan werknemer wordt een
- Civiel recht overigHoger beroepWwz. Kantonrechter heeft arbeidsovereenkomst ten onrechte ontbonden op de e-grond. Verzoek billijke…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|14 maart 2018|ECLI:NL:GHARL:2018:2480
gebaseerd op artikel 7:681 BW (het hof neemt aan dat [appellant] bedoelt artikel 7:671b BW) en evenmin als aanverwante vorderingen in de zin van artikel 7:686a lid 3 BW
- Civiel recht overigHoger beroepOntslag op staande voet. Ten onrechte ontbinding vanwege ontslagverbod tijdens ziekte. Geen herstel maar…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|22 december 2017|ECLI:NL:GHARL:2017:11324
nakosten. 4.3 Klarenbeek heeft verweer gevoerd en bij wijze van voorwaardelijk tegenverzoek ex artikel 7:671b BW de kantonrechter, verkort weergegeven, verzocht: -de arbeidsovereenkomst te ontbinden wegens het bestaan van een redelijke
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Ontbinding wegens een verstoorde arbeidsverhouding, tijdens ziekte; geen ernstige…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|18 januari 2024|ECLI:NL:GHSHE:2024:113
inleidend verzoekschrift door de rechter moeten worden meegenomen. Noch uit de wettekst van artikel 7:671b BW noch uit de wetsgeschiedenis blijkt dat het niet is toegestaan om voordat de periode waarin
- Civiel recht overigHoger beroepOntslag op staande voet. Anders dan de kantonrechter is het hof van oordeel dat dit niet rechtsgeldig is…
Gerechtshof Den Haag|20 augustus 2019|ECLI:NL:GHDHA:2019:2323
Ontslag op staande voet. Anders dan de kantonrechter is het hof van oordeel dat dit niet rechtsgeldig is. Billijke vergoeding in plaats van herstel. Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd.
- Civiel recht overigHoger beroepHet hof wijst het verzoek van de werkgever om het einde van de arbeidsovereenkomst te bepalen op grond van…
Gerechtshof Amsterdam|27 januari 2026|ECLI:NL:GHAMS:2026:185
rechter bij een verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst om bedrijfseconomische redenen ex artikel 7:671b BW zich ervan dient te vergewissen of er sprake is van een collectief ontslag
- Civiel recht overigHoger beroep- Rechtsvermoeden art. 7:610a BW aangenomen. Kwalificatie overeenkomst met tennisscheidsrechter…
Gerechtshof Amsterdam|12 mei 2026|ECLI:NL:GHAMS:2026:1246
verweerschrift in hoger beroep tevens houdende incidenteel hoger beroep en voorwaardelijk verzoek ex artikel 7:671b BW (met producties) van de KNLTB ingekomen. 2.3. Op 14 januari 2026 heeft de griffie
- ArbeidsrechtHoger beroepVerplichte coronatest medewerkers kinderopvang. Ontbinding op e-grond in verband met weigering door werkgever…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|12 december 2022|ECLI:NL:GHARL:2022:10636
worden (met voorzieningen voor de periode na ontbinding). Vooropgesteld wordt dat uit artikel 7:671b BW in samenhang met artikel 7:669 lid 1 BW volgt dat een arbeidsovereenkomst alleen ontbonden
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht, ontbinding op de i-grond, hoogte cumulatievergoeding, pensioenschade
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|20 april 2026|ECLI:NL:GHARL:2026:2334
appellant1] , zo heeft hij tijdens de mondelinge behandeling bij het hof bevestigd, de artikelen 7:671b BW, 7:671c BW, 7:681 BW, 7:682 BW en 7:683 lid 3 BW
- ArbeidsrechtHoger beroepWWZ. Arbeidsovereenkomst terecht ontbonden op g-grond met toekenning transitievergoeding. Verweer dat verzoek…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|15 december 2016|ECLI:NL:GHSHE:2016:5580
indiening van een verzoekschrift tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst op grond van artikel 7:671b BW geldt niet als voorwaarde dat er geen minnelijke oplossing van het geschil tussen partijen meer mogelijk
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsovereenkomst terecht ontbonden vanwege ernstig en duurzaam verstoorde arbeidsverhouding (g-grond)…
Gerechtshof Amsterdam|2 juni 2026|ECLI:NL:GHAMS:2026:1505
samengevat – verzocht de arbeidsovereenkomst op verzoek van [appellant] dan wel op grond van artikel 7:671b BW op verzoek van KLM te ontbinden, zonder toekenning van een transitievergoeding of billijke vergoeding
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. Ontbinding op de g-grond. Werknemer is met koper van werkgever in de auto van zijn zoon in…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|27 mei 2021|ECLI:NL:GHSHE:2021:1561
Arbeidsrecht WWZ. Ontbinding op de g-grond. Werknemer is met koper van werkgever in de auto van zijn zoon in de buurt van een metaalhandelaar aangehouden door de politie. Bij de politie heeft de werknemer verklaard dat hij het koper wilde verkopen aan de metaalhandelaar. Werknemer heeft later verklaard dat dit een…
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht WWZ. ontbinding op de d-grond, disfunctioneren
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|4 mei 2023|ECLI:NL:GHSHE:2023:1416
Subsidiair heeft het RVB verzocht om de arbeidsovereenkomst te ontbinden op grond van artikel 7:671b BW jo. artikel 7:669 lid 1 en lid 3 sub g BW en meer subsidiair
- Civiel recht overigHoger beroepWerkgever verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst. Drie gronden zijn aan de orde: verstoorde…
Gerechtshof Den Haag|1 maart 2022|ECLI:NL:GHDHA:2022:282
Werkgever verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst. Drie gronden zijn aan de orde: verstoorde arbeidsverhouding, disfunctioneren en i-grond. Ktr wijst verzoek af. Hof bepaalt alsnog einde arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding.
- ArbeidsrechtHoger beroepArbeidsrecht. Statutair bestuurder. Billijke vergoeding.
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|15 juli 2024|ECLI:NL:GHARL:2024:4644
Arbeidsrecht. Statutair bestuurder. Billijke vergoeding.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.