113 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtBeschikkinggeen ontslag op staande voet, maar wel ontbinding op g-grond
Rechtbank Rotterdam|25 juni 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:6409
volgende processtukken: - het op 23 maart 2020 ter griffie ontvangen verzoekschrift ex artikel 7:681 BW; - de bij het verzoekschrift behorende producties, ontvangen op 16 mei 2020; - het tegenverzoek c.q. verzoekschrift … bijlagen; - het op 26 mei 2020 ter griffie ontvangen verweerschrift ex artikel 7:681 BW, met producties; - de aanvullende producties van Sitra, binnengekomen op 2 juni 2020; - de vooraf per fax ingediende
- ArbeidsrechtOp tegenspraakOntslag op staande voet rechtsgeldig. Het is voor een tankstation, een misbruikgevoelige omgeving vanwege de…
Rechtbank Noord-Holland|29 januari 2020|ECLI:NL:RBNHO:2020:1770
voorraad, Actomat te veroordelen tot: V. betaling van een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW; VI. betaling van een bedrag gelijk aan het bedrag van het in geld vastgestelde loon over
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigontslag op staande voet; billijke vergoeding; onregelmatige opzegging; transitievergoeding
Rechtbank Rotterdam|28 juli 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:9640
voorraad, Qbuzz te veroordelen: tot betaling aan [verzoeker] van een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW ter hoogte van € 41.152,32 bruto; tot betaling aan [verzoeker] van een bedrag gelijk
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWNRA zaak, ontslag op staande voet houdt stand, herhaaldelijk niet melden nevenwerkzaamheden, uitvoeren van…
Rechtbank Midden-Nederland|10 december 2020|ECLI:NL:RBMNE:2020:5420
gebruikelijke werkzaamheden te verrichten. Meer subsidiair a. betaling van een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW van € 51.425,28; b. betaling van een bedrag gelijk aan het bedrag … beschikking. Meer subsidiair a. tot betaling van een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW ter hoogte van € 51.425,28; b. tot betaling van een bedrag van € 4.285,44 conform artikel 7
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOngeldig ontslag op staande voet, niet voldaan aan eis van onverwijlde mededeling ontslagreden. Wel…
Rechtbank Noord-Holland|21 augustus 2020|ECLI:NL:RBNHO:2020:9253
algehele voldoening. Subsidiair a. [werkgever] te veroordelen tot een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW ter hoogte van € 10.000,--; b. [werkgever] te veroordelen tot betaling van een bedrag gelijk … werknemer] om vernietiging van dat ontslag op grond van artikel 7:671 en 7:681 BW toegewezen. 5.11. De primaire verzoeken van [werknemer] tot loonbetaling vanaf 13 mei 2020 tot einde dienstverband
- ArbeidsrechtBeschikkingArbeidszaak. Ontslag op staande voet door werknemer. Verzoeken en tegenverzoeken, deels toe- en afgewezen.
Rechtbank Rotterdam|5 november 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:10796
dagen na het geven van de beschikking: een billijke vergoeding te betalen conform artikel 7:681 BW; een bedrag te betalen gelijk aan het bedrag van het in geld vastgestelde loon over
- ArbeidsrechtBeschikkingContract voor duur van project zoals nader omschreven in overeenkomst. Geen uitzendbeding. Bepaling omtrent…
Rechtbank Den Haag|9 januari 2020|ECLI:NL:RBDHA:2020:163
Contract voor duur van project zoals nader omschreven in overeenkomst. Geen uitzendbeding. Bepaling omtrent einde project te onbepaald. Einde overeenkomst wel bepaalbaar. Onregelmatige opzegging. Billijke en gefixeerde vergoeding. Advocaatkosten afgewezen
- ArbeidsrechtArt. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Vervolg van HR 22 februari 2019, ECLI:NL:HR:2019:271. Ontslag op staande voet…
Parket bij de Hoge Raad|4 september 2020|ECLI:NL:PHR:2020:794
voor zover thans van belang en samengevat, verzocht: primair - op grond van art. 7:681 BW de opzegging van de arbeidsovereenkomst door de werkgever op 9 mei 2016 te vernietigen … werkgever te veroordelen tot betaling van: - een billijke vergoeding uit hoofde van art. 7:681 BW ad € 62.500,-; - een vergoeding wegens onregelmatige opzegging ad € 5.208,33; - een bedrag op grond
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudig“Niet voldoen aan eis om 10 minuten voor aanvang werkzaamheden aanwezig te zijn geen reden voor ontslag op…
Rechtbank Limburg|12 november 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:8802
kennen. De rechtsgrond voor toewijzing van een billijke vergoeding op grond van artikel 7:681 BW is naar het oordeel van de kantonrechter reeds gegeven met het oordeel dat het ontslag
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigHet ontslag van de directeur van het Haga Lyceum blijft in stand. Zijn weigering om na zijn schorsing onder…
Rechtbank Amsterdam|12 november 2020|ECLI:NL:RBAMS:2020:5412
heeft op 31 juli 2020 een verzoekschrift met producties op de voet van artikel 7:681 BW ingediend. SIO heeft een verweerschrift tevens verzoekschrift ex artikel 7:671b BW ingediend, eveneens
- Civiel recht overigHoger beroepBurgerlijk procesrecht. Vordering tot herroeping van arrest dat hof Amsterdam op 12 april 2016 in eerder…
Gerechtshof Amsterdam|17 maart 2020|ECLI:NL:GHAMS:2020:859
opzegging van de arbeidsovereenkomst door UWV kennelijk onredelijk is als bedoeld in artikel 7:681 BW (oud). Hij heeft een hiermee overeenkomende verklaring voor recht gevorderd alsmede de veroordeling van UWV primair
- ArbeidsrechtBeschikkingspoorwissel, 69 Rv, geen opzegging arbeidsovereenkomst, loonvordering.
Rechtbank Rotterdam|30 juni 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:5805
genomen: het op 19 maart 2020 ter griffie ontvangen verzoekschrift van [verzoeker] ex artikel 7:681 BW, tevens inhoudende een verzoek tot het treffen van een voorlopige voorziening ex artikel
- ArbeidsrechtHoger beroep kort gedingvordering ex artikel 351 Rv
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|21 april 2020|ECLI:NL:GHSHE:2020:1381
werknemer gelet op de vervaltermijn van artikel 7:686a lid 4 sub a jo 7:681 BW geen geslaagd beroep meer kan doen op de vernietiging van de opzegging van het dienstverband
- ArbeidsrechtVerwijzing na Hoge RaadArbeidsrecht WWZ. Ontslag op staande voet. Verwijzing door HR na verwerping bewijsaanbod door ander hof…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|12 november 2020|ECLI:NL:GHSHE:2020:3509
werkgever] zal veroordelen tot betaling van € 50.000,00 als billijke vergoeding ex artikel 7:681 BW, althans een ander door het hof te bepalen bedrag; - alle bedragen vermeerderd met de wettelijke rente
- ArbeidsrechtHoger beroepontslag op staande voet, tegenbewijs dringende reden? ultimum remedium, ernstige verwijtbaarheid…
Gerechtshof Den Haag|18 februari 2020|ECLI:NL:GHDHA:2020:164
transitievergoeding (art. 7:673 lid 7 onder c BW). Aan de eisen van art. 7:681 BW of art. 7:683 lid 3 BW voor toekenning van een billijke vergoeding aan [appellant
- Civiel recht overigHoger beroepArbeidsrecht. Wwz. Ontslag op staande voet. Werkgever ontslaat werknemer op staande voet en trekt dit later…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|4 augustus 2020|ECLI:NL:GHARL:2020:6180
vrij. In de door hem aanhangig gemaakte verzoekschriftprocedure was (op de voet van artikel 7:681 BW) primair vernietiging van het ontslag en subsidiair een billijke vergoeding gevorderd. Door de berusting
- ArbeidsrechtHoger beroepArt. 7:681 (oud) BW. Na bewijslevering is niet komen vast te staan dat werkgever werknemer, gezien diens…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|26 mei 2020|ECLI:NL:GHSHE:2020:1653
stelling dat zijn ontslag kennelijk onredelijk is geweest. Op dit geschil is artikel 7:681 BW (oud) van toepassing omdat de opzegging van de arbeidsovereenkomst vóór 1 juli 2015 heeft plaatsgevonden
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerkneemster zegt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd op, na afwijzing van een verzoek om…
Rechtbank Limburg|11 februari 2020|ECLI:NL:RBLIM:2020:1428
worden afgewezen. Omdat geen sprake is van een opzegging door de werkgever is artikel 7:681 BW niet van toepassing. Er is verder geen sprake van een door opzet of schuld
- AanbestedingsrechtBeschikkingontslag op staande voet onregelmatig
Rechtbank Den Haag|15 juni 2020|ECLI:NL:RBDHA:2020:5854
bepalen dat Connecting People aan [verzoeker] dient te betalen een billijke vergoeding conform artikel 7:681 BW omdat geen aanwijsbare dringende reden voor ontslag is aangereikt; te bepalen dat Connecting People [verzoeker
- ArbeidsrechtKort gedingNabetaling loon. Nu sprake is van een rechtsgeldig proeftijdontslag bestaat geen grond voor toekenning van…
Rechtbank Rotterdam|23 juli 2020|ECLI:NL:RBROT:2020:7323
strijd met artikel 7:671 BW bestaat geen grond voor toepassing van artikel 7:681 BW en voor toekenning van een billijke vergoeding dan wel een vergoeding wegens onregelmatige opzegging. Deze verzoeken
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.