983 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigkantonzaak, arbeidsrecht, rechtsgeldigheid proeftijd na doorstart.
Rechtbank Zwolle|11 december 2003|ECLI:NL:RBZWO:2003:AO0519
7:670 BW toepasselijk is, krachtens het bepaalde in het vijfde lid van artikel 7:677 BW gedurende een termijn van twee maanden na de opzegging vernietigbaar is. 4.2 Vast staat
- Civiel recht overigHoger beroepWWZ-zaak. Hoger beroep tegen aangenomen rechtsgeldigheid van een ontslag op staande voet. Samengestelde…
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden|17 juni 2019|ECLI:NL:GHARL:2019:5018
WWZ-zaak. Hoger beroep tegen aangenomen rechtsgeldigheid van een ontslag op staande voet. Samengestelde dringende reden. Assistent manager van een fastfood-restaurant is gebonden aan kassiersovereenkomst en mede-verantwoordelijk voor het naleven van werknemers van de voorschriften uit de kassiersovereenkomst. Het…
- AmbtenarenrechtEerste aanleg - enkelvoudigEJ. Arbeid. Geen gewichtige reden voor ontbinding van de tussen partijen gesloten arbeidsovereenkomst.
Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|20 juni 2023|ECLI:NL:OGEAA:2023:48
beschouwd omstandigheden welke een dringende reden als bedoeld in het eerste lid van artikel 7:677 BW zouden hebben opgeleverd, alsook veranderingen in de omstandigheden welke van dien aard zijn
- ArbeidsrechtBeschikkingschadevergoeding na ontslag op staande voet
Rechtbank Den Haag|1 oktober 2019|ECLI:NL:RBDHA:2019:10307
dringende reden voor het ontslag heeft gegeven is hij de gefixeerde schadevergoeding van artikel 7:677 BW verschuldigd geworden. Hij heeft geen gevolg gegeven aan het verzoek van DUWO om bedrijfskleding, gereedschappen
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigVerzoek ontbinding arbeidsovereenkomst. Werknemer verzwijgt ontvangst provisie afkomstig van leverancier…
Rechtbank Maastricht|31 maart 2011|ECLI:NL:RBMAA:2011:BQ0061
meer volgehouden worden dat het voorgaande een dringende reden in de zin van artikel 7:677 BW oplevert, nu voor die subjectieve inschatting van de ernst zich geen wezenlijk nieuwe feiten voorgedaan
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigArbeidszaak. Vordering tot schadevergoeding na kennelijk onredelijk ontslag. Na intrekking van zijn…
Rechtbank Haarlem|17 januari 2007|ECLI:NL:RBHAA:2007:AZ6499
Luchthaven Schiphol wordt ingenomen, zal dat een dringende reden in de zin van artikel 7:677 BW jo artikel 7:678 BW vormen en zal Werkgever Medewerker op staande voet ontslaan
- Civiel recht overigBeschikkingvernietiging ontslag op staande voet uit 2024 vanwege voorafgaand voorlopig getuigenverhoor. Werkgever had…
Rechtbank Midden-Nederland|3 juli 2026|ECLI:NL:RBMNE:2026:4243
door C.J.M. Hendriks en in het openbaar uitgesproken op 3 juli 2026. Zie artikel 7:677 BW. Zie artikel 7:678 lid 1 BW. Het griffierecht bestaat uit: € 248,00 aan griffierecht
- ArbeidsrechtBeschikkingDe kantonrechter vernietigt het ontslag op staande voet. Werknemer heeft recht op loon. Voorwaardelijk…
Rechtbank Midden-Nederland|23 februari 2026|ECLI:NL:RBMNE:2026:813
BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die tot gevolg hebben
- Civiel recht overigHoger beroepaan de orde is de vraag of sprake is van een dringende reden voor een ontslag op staande voet. Voldoende…
Gerechtshof Amsterdam|29 april 2025|ECLI:NL:GHAMS:2025:1127
beoordeling of sprake is van een dringende reden als bedoeld in artikel 7:677 BW ten onrechte niet heeft betrokken de omstandigheden van het geval die in onderlinge samenhang moeten worden beschouwd
- Civiel recht overigBeschikkingWwz. Het verzoek van de werknemer om toekenning van een billijke vergoeding wordt afgewezen, omdat het…
Rechtbank Noord-Holland|22 december 2015|ECLI:NL:RBNHO:2015:11368
waarop de arbeidsovereenkomst is geëindigd, indien het een verzoek op grond van artikel 7:677 BW betreft. De arbeidsovereenkomst is geëindigd op 21 september 2015 en het verweerschrift van Eriks, waarin
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntslag op staande voet rechtsgeldig. Werknemer had voor het wegnemen van geld geen toestemming van zijn…
Rechtbank Midden-Nederland|2 december 2024|ECLI:NL:RBMNE:2024:6662
BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die tot gevolg hebben
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigWWZ. Ontslag op staande voet bij kantonrechter in stand gebleven. Afhankelijk van de uitkomst van het hoger…
Rechtbank Amsterdam|23 maart 2016|ECLI:NL:RBAMS:2016:1957
toekomt. Voor een rechtsgeldig ontslag op staande voet is ingevolge het bepaalde in artikel 7:677 BW een dringende reden voldoende, terwijl voor het vervallen van het recht op een transistievergoeding ernstig
- ArbeidsrechtKort gedingDeels niet de juiste procedure gevolgd; kort geding ipv verzoekschriftprocedure. Loonsanctie niet…
Rechtbank Noord-Holland|15 mei 2023|ECLI:NL:RBNHO:2023:4871
vordert Eigen Grond veroordeling van [eiser] tot betaling van een gefixeerde schadevergoeding ex artikel 7:677 BW ter hoogte van € 3.761,00, te vermeerderen met de wettelijke rente. Hieraan legt Eigen Grond
- ArbeidsrechtHoger beroepToepasselijkheid CAO-bepaling suppletieregeling; suppletieregeling naast ontbindingsvergoeding; bonus.
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|22 augustus 2017|ECLI:NL:GHSHE:2017:3672
dienstverband niet heeft opgezegd in verband met een dringende reden als bedoeld in artikel 7:677 BW of niet streeft naar ontbinding van het dienstverband in verband met een gewichtige reden
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigOntslag op staande voet wegens werkzaamheden tijdens ziekte.
Rechtbank Den Haag|3 oktober 2024|ECLI:NL:RBDHA:2024:21285
ander bedrijf is er sprake van een dringende reden als bedoeld in artikel 7:677 BW, waardoor cliënt u derhalve ontslag op staande voet verleend. […]” 4 Het verzoek van de werknemer
- ArbeidsrechtHoger beroepEr is redelijke mate van zekerheid dat werknemer als chauffeur betrokken was bij verdwijning van door hem te…
Gerechtshof Den Haag|10 augustus 2021|ECLI:NL:GHDHA:2021:1637
BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die ten gevolg hebben
- Civiel recht overigHoger beroepTerecht ontslag op staande voet. Werknemer is met een andere werknemer een concurrerende onderneming gestart…
Gerechtshof Amsterdam|16 mei 2023|ECLI:NL:GHAMS:2023:1421
verband bezien, te worden aangemerkt als een dringende reden in de zin van artikel 7:677 BW jo 7:678 BW.(…)” 2.11. [geïntimeerde] heeft met verlof van de rechtbank Amsterdam bewijsbeslag
- ArbeidsrechtHoger beroepWwz. Ontslag op staande voet terecht vernietigd. Geen onverwijlde opzegging. Geen redelijke grond voor…
Gerechtshof 's-Hertogenbosch|20 december 2018|ECLI:NL:GHSHE:2018:5314
neemt het volgende tot uitgangspunt. Opzegging om een dringende reden als bedoeld in artikel 7:677 BW moet blijkens de daarin vermelde eis van onverwijldheid worden gegeven zo spoedig mogelijk nadat
- SocialezekerheidsrechtEerste aanleg - meervoudigWW-uitkering geweigerd wegens verwijtbare werkloosheid. Naar het oordeel van de rechtbank vormen de…
Rechtbank Amsterdam|2 december 2009|ECLI:NL:RBAMS:2009:BK7573
omstandigheden die als dringende reden moeten worden aangemerkt. Gelet op de samenhang met artikel 7:677 BW moet daarnaast worden bezien of, indien zich een omstandigheid voordoet die objectief als dringende reden
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigEJ. Arbeid. Het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst wordt afgewezen. Geen sprake van een…
Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba|25 april 2023|ECLI:NL:OGEAA:2023:58
beschouwd omstandigheden welke een dringende reden als bedoeld in het eerste lid van artikel 7:677 BW zouden hebben opgeleverd, alsook veranderingen in de omstandigheden welke van dien aard zijn
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.