64 uitspraken gevonden
Sorteer op: Relevantie
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigWerknemer heeft door het regelmatig inleveren van aan (de opdrachtgevers van) werkgever toebehorend…
Rechtbank Limburg|7 juli 2017|ECLI:NL:RBLIM:2017:6615
voor de werkgever als dringende redenen in de zin van lid 1 van art. 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die tot gevolg hebben
- Civiel recht overigBeschikkingWwz-zaak. Artt. 7:625, 7:671, 7:672, 7:673, 7:677, 7:681, 7:686a BW Ontslag op staande voet enkele dagen…
Rechtbank Zeeland-West-Brabant|22 augustus 2017|ECLI:NL:RBZWB:2017:5629
geen sprake van zijn dat zij aan [verweersters] een vergoeding als bedoeld in artikel 7:677 BW verschuldigd is, zodat [verzoeksters 1] aanspraak maakt op door [verweersters] op die grond ingehouden loon
- Civiel recht overigEerste aanleg - enkelvoudigOngeldig ontslag op staande voet. Toekenning billijke vergoeding.
Rechtbank Midden-Nederland|15 maart 2017|ECLI:NL:RBMNE:2017:1315
BW worden als dringende redenen in de zin van lid 1 van artikel 7:677 BW beschouwd zodanige daden, eigenschappen of gedragingen van de werknemer, die tot gevolg hebben
- ArbeidsrechtEerste aanleg - enkelvoudigGeen non-concurrentiebeding, toch verbod op concurrerende activiteiten. Onrechtmatige concurrentie na einde…
Rechtbank Midden-Nederland|18 januari 2017|ECLI:NL:RBMNE:2017:308
Geen non-concurrentiebeding, toch verbod op concurrerende activiteiten. Onrechtmatige concurrentie na einde dienstverband. Ontslag op staande voet rechtsgeldig. Tegenverzoek tot gefixeerde schadevergoeding niet-ontvankelijk verklaard vanwege verval op grond van artikel 7:686a lid 4 BW.
Zoektips
Een ECLI (ook kort, zoals HR:2020:2020), LJN of vindplaats (NJ 2019/123) opent direct de uitspraak. Gebruik aanhalingstekens voor een exacte woordgroep (“ontslag op staande voet”), OR voor alternatieven (huur OR pacht), een sterretje voor woorddelen (huur* vindt ook huurder) en een minteken om een woord uit te sluiten.